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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
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谈企业自主培训运行机制的建立赵计栓一、市场经济体制下,企业自主培训的必要性。市场经济体制的建立,为企业职工教育提出了挑战.也为。发展职工教育提供了机遇.企业自主经营的过程中,只有抓住人才培养这个关键,才能为企业参与市场竟争增添活力,为生产长期发展增加...  相似文献   

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职工培训是非营利性的第三产业黄世金在社会主义市场经济体制下,职工教育应认准自己的位置,才能寻找到自己改革的方向,真正适应社会主义市场经济的需要,求得自身的生存与发展。职工教育属于第三产业。然而,几年来企业自主培训、行业联合办学和社会办学的一系列培训活...  相似文献   

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来稿撷粹     
来稿撷粹市场经济条件下企业职工教育管理体制发展趋势企业职工教育管理体制为了适应市场经济体制,将逐步形成“政府宏观调控、企业自主培训、横向联合加强、市场调节导向”的基本格局。(一)政府宏观调控。其基本趋向是:增强调控职能,发挥服务职能,强化监督职能,淡...  相似文献   

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职工教育不能市场化株州电力机车机工厂教育培训中心殷自源,李林子建立社会主义市场经济体制,是一场深刻的社会改革。企业为了适应市场经济体制的要求,正加快经营机制的转换,而作为企业经营一部分的职工教育,在这种形势下应怎样迎接这一机遇和挑战?职工教育应不应该...  相似文献   

5.
企业在职教与培训中的责任、作用与参与机制劳动部培训司司长李亨业随着社会主义市场经济新体制的建立与完善,作为现代经济的基本单位和市场主体的企业,无论其运行形式、经营战略,还是同政府之间的关系,都将发生重大变化。为适应市场经济的要求,企业将摆脱计划经济体制下政府的种种干预和束缚,由依赖型变为自我发展型,成为决策主体、执行主体和利益主体。企业将重新构造适应市场经济发展的微观经济基础,确立新的企业经营管理机制。职工教育和培训是企业经济工作的一个重要组成部分,重新确立企业在职教和培训中的责任、作用和参与机制,也势在必行。企业在市场上的竞争表面上表现为产品的竞争,其实质是企业内在素质的竞争。而企业职工素质的高低是决定企业内在素质的关键因素之一。因此,一个企业要想在市场竞争的环境中成为具有强大生命力、能呼吸、能吐纳,对外界刺激能产生自动反应的有机体,首先必须高度重视企业的职教和培训事业。全面提高企业职工队伍的素质是当前的一项十分紧迫的任务。对企业来说,面临的首要任务应是尽快使企业的职教和培训与市场接轨,建立与之相适应的市场机制。因此,企业必须面对新形势,抓住机遇、迎接挑战,勇于探索、大胆实践,积极建立与社会主义市场经济相  相似文献   

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党的十四大确定了我国建立社会主义市场经济体制。所有企业将转换经营机制,走向市场。职工教育如何与之相适应?社会主义市场经济对职工培训提出了什么新要求?企业对人才有哪些新需求?职工对培训有什么新需要?新形势下如何搞好按需  相似文献   

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搞好企业职工培训 ,并确保培训质量 ,就像搞其它产品一样 ,也要树立市场营销意识。这是在最近召开的全国企业培训工作会上 ,国家经贸委副主任蒋黔贵讲话中强调的一种意识。这种意识的提出和推广 ,将会促动企业培训的大变化 ,改进并提高培训质量。培训主客体发生变化。培训的主体 ,将由计划经济体制下的培训方转为市场经济体制下的受训方 ,即培训的需求者 ,它包括职工个人和企业两个方面。有人将培训称之为特殊的加工厂 ,生产着特殊产品———人才。特殊产品也好 ,一般产品也好 ,注入营销理念是十分重要的因素 :即策划、质量、服务 ,以高质量…  相似文献   

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一、工商管理培训是实现两个根本性转变的迫切需要几十年来,我国企业一直处在环境封闭、高度集权的计划经济体制,企业管理人员特别是企业领导人员对计划经济体制下的企业管理、运营和操作可说是就轻驾熟,有着成功的经验。然而,计划经济体制下业已形成的企业管理和经营的理论知识、实践经验,不可能适应市场经济体制下驾驭企业、走向市场、迎接竞争的要求。因此,企业经营管理人员必须转变管理和经营理念,学习新的理论知识和实践经验,由传统的经营管理提升到科学管理、现代管理的层面上来。这就需要培训学习,学习市场经济体制下形成的、遵循市…  相似文献   

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第一,坚持树立适应社会主义市场经济的培训观,才能使培训工作生机勃勃,有所作为。社会主义市场经济体制的逐步建立,对传统的教育培训观念、制度、模式和方法提出了严峻的挑战,必须树立适应社会主义市场经济的培训观念,解放思想,建立起适应市场经济需求的新的培训机制,才能打开培训市场,开创新的培训事业。我院由于树立了市场意识和品牌意识.确立了“立足北京、服务全国”的方针;以国有大中型企业培训为重点,兼顾多种所有制企业的培训;  相似文献   

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一办学体制呈现多元澳大利亚是一个区域经济和文化教育多元化为特征的国家,其经济体制是属于混合型市场经济模式,其职教既有明显的地方性特征,又有联邦管理下的全国培训市场的一致性。随着市场经济的发展,澳大利亚职教办学体制正逐渐走向多元化。1.办学主体多元澳大利亚有多种多样、相互补充的实用性、针对性较强的职教机构。主要包括:TAFE学院、成人与社会培训机构、私营培训机构、企业培训机构等,办学主体呈现多元化特点。其中,TAFE学院作为职教机构,主要是由各州政府举办。澳大利亚政府同时鼓励社会力量办学,鼓励创办非公…  相似文献   

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猜想之一是,企业培训的运行机制是什么?培训的运行机制,包括培训的组织机构、法律制度、运行的方式。我认为我国企业培训,在21世纪前50年,在建立市场经济体制的条件下,这种培训的机制,是以企业的自主培训为主,公共培训或政府的培训为辅的机制。联接政府与公共...  相似文献   

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市场经济下的职工教育工作周古彬随着市场经济体制的完善和职工教育的深入发展,除思想认识要来一次新的飞跃、观念要更新外。市场经济下的职工教育工作还可以从两个方面考虑。-、培育和发展职工教育的培训市场企业要在市场竞争中立于不败之地,就要造就一大批能适应竞争...  相似文献   

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面对新形势、新任务,企业培训该怎么办?是继续奉命培训,还是根据实际需要来开展?笔者认为,企业只有走自主培训的路子,才能与社会大市场的要求相适应,才能与自身的自主行为相适应,才能与自身的劳动用工制度改革要求相适应。 一、自主培训是社会大市场的需要 在社会主义市场经济体制下,企业作为市场的  相似文献   

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适应改革开放新形势加强企业干部培训工作铉绪武党的十四届三中全会作出的《关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,是初步建立社会主义市场经济体制,进一步深化改革、扩大开放,促进社会主义现代化建设的纲领性文件。转换国有企业经营机制,建立现代企业制度,...  相似文献   

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现代企业教育制度的内容及其特点广州化工厂教育培训中心郑剑辉现代企业教育制度的内容及其特点$广州化工厂教育培训中心@郑剑辉我国企业在80年代已经建立起较完善的职工教育制度和管理体制。这是计划经济时期建立起来的。在市场经济条件下,企业是按现代公司体制进行运...  相似文献   

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《中国培训》1999,(2):38-39
文/本刊记者摘编市场经济与培训计划汪立鑫:江苏经济管理干部学院文/本刊记者摘编随着我国社会主义市场经济体制的不断发育成长,原来的带有明显计划经济特征的企业管理人员培训体制越来越难以适应。这其中特别是政企的逐步分开,使得长期以来单纯靠行政指令调训企业管...  相似文献   

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社会聚焦     
社会聚焦建立成人教育培训市场理论思路与现实背景蒋丽,汪丽萍:社会主义市场经济体制的逐步确立,必然推动社会生活的各个方面在市场经济这一宏大背景下,自觉按照市场的走向重新设计部门行为、重新组合与配置社会资源,以达资源的最佳配置与行为效果的最优化。培训市场...  相似文献   

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企业职业健康安全对企业的健康成长有着不可替代的作用,更对我国社会与经济可持续发展产生潜在的巨大影响。当前,随着我国社会主义市场经济体制的不断建立和完善,企业职业健康安全正逐渐成为衡量一个企业发展软实力及未来前景的重要标准,各行各业都将职业健康安全纳入企业的常规管理体系,通过各种渠道进行职业健康安全培训。本文将从我国企业职业健康安全培训的现状出发,对企业职业健康安全培训进行探索与创新。  相似文献   

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市场经济与企业的发展周英棠社会主义市场经济体制的确立,为企业的发展提供了更为广阔的舞台,如何在市场经济条件下发展自己,则还是一个全新的课题。在市场经济条件下加快企业发展的紧迫性,要求我们必须在社会主义市场经济理论指导下,从正在发生变化的宏观实际出发,...  相似文献   

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论市场经济与职工教育姜毓敏党的十四大把建立社会主义市场经济体制作为我国经济体制改革的基本目标确定下来。随着经济体制的改革,职工培训工作如何适应市场经济体制的建立,就成为我们面临的一个重要问题。首先要解决的问题是市场经济与职工培训的关系问题。从本质上讲...  相似文献   

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