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实施“双线制”教学模式，即一线是“升学 专业”的教学模式；一线是“2 1”教学模式。切实可行的专业培养方案。才能推动毕业生就业，提高就业率。 相似文献
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对高职学生"非专业就业能力"的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
丁士荣 《济南职业学院学报》2005,(1):70-72
当前高职毕业生就业率远远低于本科毕业生和中专毕业生就业率。本通过对人才市场的了解和分析，得出目前影响高职毕业生就业的“非专业就业能力”及其构成因素；提出高职教育办学特色之一：加强对“非专业就业能力”的培养，并探讨性地提出了相应的方法和措施。 相似文献
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施春华 《扬州大学学报(高教研究版)》2003,7(4):38-40
随着我国市场化改革步伐的加快和高等教育改革的不断深入，毕业生就业率便成为高等学校事业发展的一条生命线，如何提高就业率已成为高校日益关注的重要课题。高校一方面要着力提高学生的综合素质、改革传统的培养模式、调整专业结构以适应社会需要；另一方面要建立健全完善的毕业指导和服务机构，保持供求双方的信息畅通，培养学生的就业能力；此外，还要通过教学与生产、科研相结合来缩短毕业生的社会适应期，增加毕业生的就业机会。 相似文献
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就业渠道吸纳力与吸引力的矛盾是造成专科（高职）毕业生就业率低的主要原因，就高校和毕业生自身来寻求解决问题的办法有下列三种可选择的途径：根据市场导向，适时调整专科教育专业培养方向；改变以知识架构为核心的人才培养方案，构建以能力为本位的能力培养体系；注重职业生涯规划，改变精英意识心理预期，切实提高就业能力。 相似文献
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以就业为导向促进毕业生充分就业 总被引：1，自引：2，他引：1
以就业为导向，准确定位，坚持为“三农”服务方向；以岗位能力培养为核心，通过实施“双证制”、“订单式”、“产学研一体化”培养合格农业高职人才；以提高就业率为目标，建立完善的就业指导体系，促进毕业生充分就业． 相似文献
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《北京教育(高教版)》2007,(6):F0003-F0003
北京航空航天大学的毕业生就业工作在保持高就业率的基础上，围绕“优出”的总要求，把提高就业质量作为就业工作的核心，提出了“四高、一好、一确保”的工作目标。“四高”即本科生上研究生的比例高、初次就业率高、去主流行业和骨干单位的比例高、毕业生认同度高；“一好”即毕业生去向分布指数好；“一确保”即确保完成好向国防系统输送人才的任务。 相似文献
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郝建平 《中国职业技术教育》1997,(4)
职校建立就业推荐体系的探索郝建平职业技术教育是以就业和提高技术水平为目的的一种教育。职业技术学校毕业生的就业率的高低是其教育教学成败的标志之一。为了提高就业率，学校首先要加强教学改革，不断提高教学质量，培养出“适销对路”的高质量高素质的人才，这是关键... 相似文献
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今年教育部明确提出：“以就业率来考核、评价、推动和促进高校的人才培养工作”（见教育部教学[2001]2号文件）。我们在1999年对高校毕业生就业情况进行分校分专业统计并在内部反馈的基础上，今年开始，逐步向社会公布毕业生的初次就业率，先从本科生做起。 现在大家一方面觉得缺乏人才，另一方面又反映毕业生就业难。其中的症结，固然受经济社会发展所能提供的就业岗位的限制，受现有劳动人事制度和用人观念等多方面因素的制约，但是也与我们教育自身的工作密不可分。毕业生的素质，包括专业层次、结构、质量、品牌、就业观念等，以及我们… 相似文献
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数控技术专业进行“2＋1”教学改革模式的实践与探索,全面提高了专业建设水平、教育教学质量和毕业生就业率,本文就该人才培养模式的理论体系设计、实践课程的改革和校外教学体系建立进行了总结。 相似文献
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针对高校网络工程相关专业毕业生就业与企业需求之间的矛盾,对新型网络人才的实践教学进行了探索.结合新型网络人才需求特点和网络工程专业两个培养方向,提出了技术应用型和程序开发型网络人才的实践教学内容.依据学院实际,从实践教学硬软件平台建设、校企联合培养、“3+1”培养模式以及主动实践理念实施等方面,探讨了面向市场的新型网络人才实践教学改革与实施方法.实践证明这些方法有助于提高网络专业学生的实践能力和就业竞争力,通过新型网络人才实践教学改革,学院毕业生一次就业率比改革前有很大的提高. 相似文献
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在当前高校毕业生的就业形势下，普通高校可从以下方面入手提高毕业生就业率：调整专业结构、课程教学中注意培养学生的专业操作能力、鼓励学生参加技能比赛及考证、开展积极有效的就业指导。 相似文献
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江苏省常州工业学校近年来坚持“以学生为主体,以能力为本位,以实践为导向,培养社会适需人才”的教学指导思想,通过全方位、深层次的教学改革,培养的人才质量已在社会上树立起良好的品牌形象。在目前中专生就业形势十分严峻的情况下,今年该校６８７名毕业生,就业率已达９７．３％。该校染整、服装工程、纺纱、机织、机电、经贸和艺术类专业毕业生就业形势看好,大多供不应求。毕业生人均选择的机会达２．８个。其中染整专业今年的毕业生被“抢购”一空,明年的毕业生有９６％已经落实了就业单位。常州工校毕业生就业率达97%@张霞 相似文献
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姜先荣 《安徽教育学院学报》2007,25(6):95-96
坚持以就业为导向，做好新形势下应用型生物技术专业（专科）毕业生就业指导工作，不断提高毕业生的就业竞争能力、就业质量和就业率是学校生存和发展的基础。 相似文献
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基于2017届高校毕业生就业质量报告，分析了中国博士毕业生的就业率、就业去向及就业质量状况。结果显示：博士毕业生的就业率较高、未就业比例很低，但其中超过20%的博士从事临时性的博士后工作、灵活就业和合同就业；博士毕业生就业单位和行业分布呈现多元化特征，在高校或教育行业之外，企业、医疗卫生事业单位已成为博士毕业生就业的重要渠道；从地区流向看，博士就业具有属地化和向北上广等东部地区集聚的特征；博士毕业生工作满意度、工作与专业相关性较高，但部分学科薪酬回报不如硕士毕业生。在供需结构转变、博士就业多元化背景下，需要进一步调整完善博士生教育目标和培养机制，加强博士毕业生就业和职业发展的追踪调查，重视博士生就业及就业质量的提升。 相似文献
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