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推动党组织在创新中发展,在创新中完善,全面增强党组织的凝聚力、战斗力,进～步提升党务工作水平。为企业发展提供强有力的支持,是新形势下对党务工作的要求。本文结合实际,就如何在新形势下做好党务工作进行了研究和探讨。认真学习贯彻党的十八大精神,自觉的以改革创新精神全面推进新时期党的建设这一伟大工程。不断提高党务工作水平,是新形势下的新任务、新要求。党务工作必须要以改革创新精神加强自我建设,在创新上大胆实践,推动党组织在创新中发展,在创新中完善,不断强化党组织的凝聚力、战斗力,为企业发展提供有力支持。 相似文献
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新时期背景下的企业发展必须向着高质量的转型方向不断探索,在企业的思想政治工作引导下,对经营管理活动进行创新,强调企业的核心价值观念.通过企业文化建设与思想政治工作的有机结合,使企业的改革创新原动力得到不断增强,适应社会发展下企业面临的新挑战,将广大员工团结在一起,同心同德,支撑和推进企业实现长足建设与发展. 相似文献
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党的十七大提出要把我国建设成为富强民主文明和谐的社会主义现代化国家。实现我们党的新的战略追求和奋斗目标。必须“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”。国有企业党组织坚强有力,充分发挥政治核心作用,关键要坚持科学发展的理念、原则和基本方法,与时俱进,创新思维,把企业党建工作的目标任务落到实处,不断推进企业的改革和发展。 相似文献
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企业本身的特质决定了它的特殊性,企业的根本目的是盈利,但盈利的前提必须要有好的企业发展队伍,企业队伍的建设,直接影响着整个企业的发展。作为一名企业的党务工作者,必须以身作则,在工作中改革创新精神,加强自身建设,在创新上大胆实践,推动党的基层组织在创新中发展。在创新中完善,不断增强党组织的凝聚力、战斗力。 相似文献
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正创新是民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,也是政党永葆生机的源泉。党的十八大报告指出,全党一定要勇于实践、勇于变革、勇于创新。要始终把改革创新精神贯彻到治国理政各个环节,不断推进理论创新、制度创新、科技创新、文化创新以及其他各方面创新,不断推进我国社会主义制度自我完善和发展。对外宣传担负着向世界说明中国昨天的灿烂文明、今天的发展进步和明天的和平愿景的历史重任。无论是从它在党和国家全 相似文献
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党建工作品牌,是党建工作水平和创新成效的集中体现,是党组织引领改革创新、永葆先进性的成果展示。在新形势下,如何以改革创新的精神不断推进党建工作,着力打造具有特色的党建工作品牌,是各级党组织的政治责任和各级党务工作者的重要职责。 相似文献
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以改革创新精神加强非公有制企业党建工作,是全面推进党的建设新的伟大工程的题中之义,也是实现经济又好又快发展的现实需要。本文就非公企业如何强化服务职能激发党建活力进行探讨。 相似文献
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新时期国有企业基层党建如何厚植提质增效的土壤？笔者认为,新时期国有企业基层党建已经被赋予了创新发展的新内涵,国有企业正肩负着改革创新高质量发展的重任,这就需要国有企业在推进基层党建工作中认真传承弘扬传统的企业文化,推动党建工作融入现代高质量产业发展大环境中,把党建提质增效与加强创新驱动有机结合起来,这是国有企业产业发展的重任,也是强化基层党建工作提质增效的必然选择。作为持续深耕国企产业以“务实+创新”为根本的践行者,国有企业正走出一条以“党建”为基础、以“创新”为融合、以“文化”为内涵、以“导向”为延伸的企业发展新模式。这一模式需要国有企业在推进基层党建提质增效中做好“建管并重”这篇文章,坚持把政治建设摆在首位,以完善建章立制促进管党治党政治责任的进一步压紧压实,从而把新时期基层党建提质增效工作落到实处。 相似文献
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党的十八大提出,“要把推动发展的立足点转到提高质量和效益上来,着力激发各类市场主体发展新活力,着力增强创新驱动发展新动力”。因此,围绕发展做好党建思想文化工作,就必须把我们的党建思想文化工作融入到世界发展的大潮、社会发展的大空间、企业发展的大背景中,树立与时代合拍、以企业改革创新的精神来全面加强企业党建工作,以突出建立健全企业党组织充分发挥政治核心作用的有效机制为重点,创新党建工作的思路、体制、方法和载体,扎实推进企业领导班子建设、基层组织建设、党员队伍建设、人才队伍建设,努力把党组织建设成为推动企业改革发展稳定的坚强政治核心和战斗堡垒。 相似文献
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做好新形势下的企业思想政治工作是全面建设小康社会和构建社会主义和谐社会的总体目标要求。在进一步推进企业各项工作又好又快发展的同时。企业在加强思想政治工作方面必须解放思想、更新观念,深入贯彻落实科学发展观,不断适应新形势的变化,跟上时代的步伐,不断更新观念。在继承的基础上不断创新。在改革创新中实现新突破。 相似文献
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思想政治工作是宣传思想领域的基础工作,面对时代赋予的重大使命,只有用科学发展的眼光来统领思想政治工作,以改革创新的精神来推动思想政治工作,才能更加自觉、更加主动地推进思想政治工作的创新。 相似文献
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党的十八届三中全会做出了《中共中央关于全面深化改革若干重大问题的决定》。党的一切工作必须在继承和吸收的基础上,以改革创新的精神改革或改进原有的工作方式方法,不断加强和改善党的领导,以适应外部环境不断发展变化的要求。电网企业的党建政工工作,更应顺时而变、与时俱进,改革创新、促进发展。但改革、创新是一件非常严肃的事情,必须慎重行事。 相似文献
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新时代国有企业如何加强和改进思想政治工作？笔者认为,国有企业在加强和改进思想政治工作中,应从深入学习贯彻党的二十大精神入手,要在实践中进一步探讨思想政治工作的创新机制,培养企业员工在改革创新中的新思想,积极探索新形势下强化思想政治工作保障,提升企业高质量发展的凝聚力。在此,作者建议,要不断发挥企业文化凝聚作用,不断夯实基层党组织战斗基石,深入推进具有本企业特色的文化体系的建设,塑造企业文化和团队精神,让员工将个人目标与企业的发展目标统一起来。文章围绕国有企业新时期加强和改进思想政治工作进行深入解析和探讨。 相似文献
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我国正处在经济社会转型时期．企业为谋求长远发展,必然要不断改革创新。结合企业发展形势对员工进行思想政治教育。让员工顺利适应改革创新举措、适应改革创新的需要,促进企业经营和谐稳步发展。 相似文献
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当前,随着全国电力施工企业集团化改革完成,中国的电力施工企业要真正成为精干、灵活的市场竞争的主体,就必须研究和发挥好市场对资源的配置功能,不断改革创新,努力增强企业的核心竞争力。一、企业文化和学习型文化的内涵理解学习型企业文化观念应是在企业目标、工作目标等方面上都有所创新。例如。企业的目标是效益最大化。更应该是社会效益、企业效益、自身发展的结合。 相似文献
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党的十八大提出要“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程,全面提高党的建设科学化水平”。当前,随着企业的不断发展,给党建工作也提出了新的更高的要求。企业党建工作只有以党的十八大精神为指针,不断夯实党建基础,增强新形势下企业党组织的凝聚力、战斗力和创造力,才能促进企业稳定健康发展。 相似文献
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国有企业在推进党建工作新路径过程中,应着力谋划如何推进企业实现高质量发展,就需要国有企业在推进党建工作新路径时,要将服务生产经营、提高企业效益和竞争实力、实现国有资产增值保值作为工作的出发点和落脚点,创新党建工作新路径,应构建党建与生产经营创新路径的工作机制,要推进党建工作标准化开展,为实现企业高质量发展目标提供引领保障。推进党建工作创新路径,要坚持以党建引领企业治理各个环节,促进党建工作与生产经营深度创新路径。在具体工作中,要着力推动党建工作总体要求与企业管理制度的有机创新路径,包括党组织职责权限、机构设置、机制运行、基础保障等,同时在推进党建创新路径中,要明确党组织发挥的决策、执行与监督等职责。秉持“企业生产经营管理机构在哪里,党组织建设就在哪里”的原则,推动生产经营管理与党建工作全面对接。坚持将党建工作与企业文化建设紧密结合,为生产经营营造良好氛围,促进生产经营良性发展。 相似文献
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科学发展观是我党从国家社会主义现代化建设的实际出发提出的一项重大战略思想,使党的工作和党的建设更加符合科学发展观的要求,为科学发展提供可靠的政治和组织保障。在新形势下,石油企业党建工作面临许多新情况和新问题,如何将科学发展观理论运用于石油企业党建工作,以改革创新精神,加强党的建设,全面推进党的建设的伟大工程,已成为目前石油企业思想政治工作的重要任务。 相似文献
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企业文化的凝聚与发展离不开优秀的政工工作,只有保证了政工工作的合理展开,才能全面了解企业职工的需求,促进企业员工以企业奋斗目标为自身目标,让员工对企业发展前途充满信心,对岗位工作充满热情和活力。新形势下,不断改革创新的电力企业,需要全面提高对党建工的领悟力,才能提高企业竞争力、加快企业管理创新以及稳固企业员工。 相似文献
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改革开放以来,企业党建工作的任务、环境、工作对象、党组织和党员自身都发生了深刻的变化,党建工作面临着许多新情况、新问题、新挑战。党的十七大明确提出,要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。胡锦涛同志在全国组织工作会议上强调,全党同志一定要深刻认识大力弘扬改革创新精神的重要性和紧迫性,以改革创新的精神状态、 相似文献