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促进高校毕业生高质量就业是实施国家就业优先战略的重要保障。当前,高校毕业生与用人单位在供需两端还存在一定的结构性矛盾,如：就业指导体系尚未健全、毕业生就业观念存在偏差、用人单位要求日益提高等,导致毕业生出现就业难题。文章基于本科导师制视角,分析高校毕业生就业工作中存在的问题,并提出相应对策：导师从转变就业观念、提升就业能力两方面对学生进行指导,为高校毕业生实现充分高质量就业提供有益参考。 相似文献
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高校就业指导课教学存在的问题及对策 总被引：1，自引：0，他引：1
高校毕业生就业工作是高校的一项重要工作,本文从高校如何做好毕业生就业工作的角度出发,阐述了开设就业指导课的内容,深入剖析了当前高校就业指导课学科建设的现状及存在的突出问题,并结合工作实际,提出就业指导课学科建设的新途径. 相似文献
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《十堰职业技术学院学报》2018,(1):17-20
离校未就业高校毕业生的就业工作,关系着高校毕业生就业工作的整体水平和质量。当前,离校未就业高校毕业生未就业原因存在着诸多因素。与此同时,高校对离校未就业毕业生的就业指导也存在着许多问题。因此,高校必须多管齐下,通过构建"四个平台",开展对离校未就业毕业生的就业指导。 相似文献
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张迪江 《黑龙江教育学院学报》2014,(3):107-108
近几年来,随着我国高校毕业生人数不断增长,就业难已成为一个比较突出的社会问题。大学毕业生面对着日益激烈的就业竞争,对心理造成了很大的压力,甚至部分大学毕业生在就业过程中心理存在着多方面误区,这给高校就业指导工作带来了巨大的压力与挑战。 相似文献
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邹小荣 《高等教育研究学报》2004,27(4):91-93
高等教育进入大众化后,日益严峻的毕业生就业形势决定了高校的就业指导工作不能沿袭计划经济体制下毕业分配的旧模式,而要更新观念,4,1造性地开展就业工作,不断提高毕业生就业工作的实效。本文针对高校就业指导的现状,探讨了就业指导创新的历史必然性,提出了就业指导创新的基本思路。 相似文献
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高校毕业生分配制度的改革,逐渐把大学毕业生(包括高职毕业生)推向人才市场,使高校毕业生就业形势呈现出新的特点,从而促使高校毕业生就业工作职能部门的职责发生了新变化,并赋予高校毕业生就业指导工作更加艰巨的使命,同样也对高校毕业生就业工作者的素质提出新的更高的要求。高职教育是我国高等教育的重要组成部分,研究高校毕业生就业指导人员问题,也就包括了高职院校的就业教育问题。 相似文献
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随着高等教育改革的深化,尤其是学分制改革的进一步推进,高校就业指导工作面临着巨大挑战,就业思想政治教育工作日益紧迫。学分制背景下,高校就业思想政治教育中存在毕业生管理难度加大、就业指导效果不明显、学生心理健康问题突出等问题。加强高校就业思想政治教育中,要树立"以人为本"的教育思想,不断创新教育内容,积极探索与学分制改革相配套的学生管理模式改革,加强毕业生就业指导教育和心理健康教育等,提高就业指导效果,增强就业思想政治教育的针对性和实效性。 相似文献
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在金融危机背景下,高校毕业生的就业问题已经摆在当前就业工作的首位.提升高校毕业生就业能力,鼓励毕业生自主创业,加强就业指导必修课建设至关重要.本文阐述了大学生就业指导课课程性质与目标,分析了加强就业指导课建设的重要性和必要性,然后从目前就业指导课现状及存在问题出发,提出了加强和改进就业指导课建设的对策和措施. 相似文献
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2021届高校毕业生总规模达909万,与去年同期相比增加35万,就业形势复杂严峻。高校就业工作的重中之重就是促进高校毕业生就业,在严峻的就业形势下,有效地开展就业指导工作对促进高校毕业生顺利且高质量就业具有重要的意义。文章作者对高校辅导员就业指导能力进行了满意度调研,分析当前高校辅导员就业指导工作中出现的问题,并针对具体的问题提出相应的对策。 相似文献
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关于开展全方位就业指导工作的探索 总被引：6，自引：0，他引：6
高校扩招后毕业生人数的剧增对高校就业服务工作提出了严峻的挑战,在新形势下如何有效地开展就业指导工作是一个亟待研究的新课题。本文分析了新的就业形势和学生就业中存在的典型问题,深入讨论了就业市场、用人单位和学生对就业指导的新要求,提出开展全方位就业指导工作的必要性和具体实施的关键。 相似文献
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谈高校毕业生的就业及就业指导人员的素质 总被引：1，自引：0，他引：1
高校毕业生分配制度的改革，逐渐把大学毕业生(包括高职毕业生)推向人才市场，使高校毕业生就业形势呈现出新的特点，从而促使高校毕业生就业工作职能部门的职责发生了新变化，并赋予高校毕业生就业指导工作更加艰巨的使命，同样也对高校毕业生就业工作的素质提出新的更高的要求。高职教育是我国高等教育的重要组成部分，研究高校毕业生就业指导人员问题，也就包括了高职院校的就业教育问题。 相似文献
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王捷 《湖北广播电视大学学报》2012,32(6):48-48
在构建和谐社会中大学生就业工作处于十分重要的地位。本文从描述高校毕业生就业现状入手,提出了高等院校毕业生就业指导方面存在的问题,并提出了相应的对策和建议。 相似文献
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李艺军 《兰州教育学院学报》2014,(9):78-79
自1999年我国高校扩招以来,每年大学毕业生的数量都呈上升趋势,如此大量的毕业生所带来的就业难题也日益突显。为了更好地适应新形势,高校就业指导工作也应随着社会的发展进入一个全新的阶段。本文结合当前社会现状,在分析当下高校就业指导工作存在的问题的基础上,提出相应的对策。 相似文献
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目前高校毕业生就业压力日益剧增,毕业生在就业过程中凸显出很多思想政治方面的问题.为了帮助高校毕业生顺利就业,应当加强大学生就业指导中的思想政治教育,做到对大学生的就业指导和思想政治教育紧密结合. 相似文献
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程鹏 《开封教育学院学报》2014,(3):116-117
我国就业形势日益严峻,高校毕业生该如何应对这一社会形势?基于对此问题的思考,各高校和有关部门开始重视高校就业指导问题。笔者分析了我国高校就业指导工作的现状,针对其中存在的种种不足提出了改进方法,并在此基础上总结了就业指导的理论构建。 相似文献
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加强和改进高校就业指导工作的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
随着经济体制改革的继续深入和高等教育改革的不断深化,我国高校毕业生数量快速增加,大学生就业形势日趋严峻,高校就业指导工作的地位和作用也随之变得越来越突出和重要。但是,目前我国各高校的就业指导教育工作存在时间滞后、缺乏全程化教育、内容单一且落后等问题,难以适应就业形势和毕业生本身的需要。分析了目前大学生就业新形势以及高校在就业指导工作中存在的问题,思考并探索了解决的办法,以期对高校就业指导工作有参考意义。 相似文献
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游永慧 《中国科教创新导刊》2010,(20):7-8
在当前我国高校毕业生就业形势严峻的情况下,大学毕业生在就业过程中存在的思想问题日益凸显出来,加强高校毕业生的思想政治教育工作已经成为各高校做好毕业生就业工作的重要环节之一。本文针对现今大学生就业中存在的一些思想问题,指出了高校思想政治教育工作的重要性,也对加强高校大学生就业中思想政治教育工作提出了一些建议。 相似文献
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随着社会的发展，高等院校大规模的扩招，高校毕业生人数日渐增多．但是国家提供的岗位却没有大规模增多，导致毕业生就业形势日益严峻，高校就业压力也越来越大。高校就业指导课程体系还存在一些问题，这就更加使大学生找工作成为难题，所以必须完善就业指导课程体系。 相似文献