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相似文献
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1.
高校离退休党员思想政治工作是高校思想政治工作的重要组成部分。高校离退休党员是一个特殊的知识群体,做好他们的思想政治工作需要讲究方式方法。从分析高校离退休党员的"三个特点"入手,提出了实现"三个转移"、注重"三个结合"的思想政治工作思路。  相似文献   

2.
高校离退休干部属于离退休干部中知识分子群体,他们为国家的人才培养、教育科研事业作出了重大贡献,是维护高校和谐稳定、建设发展的一支重要力量。本文从剖析高校离退休干部工作的重要意义入手,在分析高校离退休干部群体的特点、现状及存在的问题的基础上,从加深认识、落实好生活待遇、加强思想政治工作、深化服务工作、畅通"老有所为"渠道、加强工作队伍建设等几个方面,提出对策和建议,对进一步做好高校离退休工作,实现"六个老有"的目标,需要我们认真思考和积极探索。  相似文献   

3.
近年来,随着我国人口老龄化,高校离退休职工队伍也在不断扩大。高校离退休职工是一个特殊的知识分子群体,高校离退休工作不仅关系到老同志的晚年生活,也关系到学校改革发展和校园稳定。高校离退休工作人员要根据高校离退休人员的特点,不断创新高校离退休工作模式,努力提高离退休管理与服务工作水平,促进高校离退休工作的健康发展。  相似文献   

4.
老干部是党执政兴国的重要资源,是推进中国特色社会主义伟大事业的重要力量。其中高校离退休干部是众多离退休干部中的特殊知识分子群体,充分发挥调动老干部在高校发展建设中的积极作用,做好高校离退休老干部工作,是新时期下党的思想政治工作的需要,也是社会主义现代化建设的重要保证。新形势下,闽南师范大学离退休干部管理处根据实际情况,结合老干部工作的新特点,认真落实工作,为老干部提供优质的服务和管理。  相似文献   

5.
离退休干部工作是党的组织工作、干部工作的重要组成部分,是社会主义和谐社会建设的一个重要方面。新时期贯彻落实党的十七大提出的“全面做好离退休干部工作”精神,加强和改进高校离退休干部思想教育工作,增强针对性和实效性,保持这一特殊群体思想的先进性,对于巩固改革发展稳定大局,构建和谐社会具有深远的意义。  相似文献   

6.
新时期高校离退休老同志思想政治工作初探朱正秀关键词:思想政治工作心态一、高校离退休老同志思想政治工作的必要性第一,离退休老同志的思想政治工作是社会主义精神文明建设的一个组成部分,既体现着社会主义社会对人的关心的连续性,又是对我国优良民族文化传统的继承...  相似文献   

7.
随着我国社会经济的不断发展,人民生活水平和医疗水平的不断提高,我国已向老龄化社会快步迈进。新时期我国的养老体制和养老问题发生了新的变化,尤其是高校离退休工作,面对学识渊博、文化底蕴深厚的专家学者占比较高的离退休群体和当前老年工作新趋势,如何做好新时期高校离退休管理服务工作,是当前高校离退休工作部门和离退休工作者面临的新课题。  相似文献   

8.
目前,中国已经进入并将长期处于老龄化社会。在社会各老年群体中,精神慰藉需要最为迫切的当数高校离退休教师。在对高校离退休教师的精神慰藉需要进行分析的基础上,从个人、家庭、社会3个层面提出了加强自我保健、提倡家庭和睦、推进社会保障等措施建议,不仅有利于促进特定老年群体的身心健康,还能为其他老年群体提供可资借鉴的经验。  相似文献   

9.
对加强和改进高校离退休干部思想政治工作的探讨   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校离退休干部是一支人数众多的队伍。截至2006年底,北京市高校约有离退休教职工5.6万人。随着社会形势、离退休管理政策、社会保障政策和社会价值观念的变化,高校离退休干部队伍的思想状况将会发生越来越大的变化,将会出现一些前所未有的新问题。这既反映了高校离退休干部管理工作的重要性和必要性,也反映了高校离退休干部管理工作的艰巨性和复杂性。要妥善地解决高校离退休干部管理工作  相似文献   

10.
正新时期高校离退休人员的特点分析高校是人才聚集的地方,在长期的教学、科研、育人环境中,铸就了高校离退休人员群体有别于其他行业离退休人员的特点:一是文化层次较高。高校离退休人员中干部占大多数,其中具有高级专业技术职称的占有相当比例,整体素质较高,渴求尊重理解,侧重精神需求。勤奋、严谨、自尊、律己是他们普遍的性格特征,自尊自重、希望理解是他们精神世界的主流意识。二是党员人数多,党组织健全。高校离退休人员中党员所占的比  相似文献   

11.
新建地方本科学校教师思想政治素质现状主要表现为:基本适应其人才培养的需要,但也存在不少问题;部分教师重专业能力素质轻思想政治素质的情况较为严重;部分教师缺乏学校归属感,缺乏践行学校优良文化传统的自觉性;少数教师的角色定位不准,缺乏提升自身思想政治素质的内驱力;少数教师育人、爱校情感淡漠,教师流失现象较为严重。基于现状,提升新建地方本科学校教师思想政治素质的对策主要有:加强社会主义核心价值体系建设,唱响社会主旋律;优化工作机制,提升政工队伍专业化水平;坚持人才培养标准,在实践中提升教师思想政治素质;在工作中将解决教师的思想问题与解决教师的实际问题结合起来;完善评价体系,让教师中的高层次人才立足本职岗位主动积极作为;加强校史校情教育,强化教师的主人翁意识等。  相似文献   

12.
吸引优秀的青年教师从事高职辅导员工作是发挥青年教师优势,提升高职院校思政教育与学生管理工作水平的重要途径。本文立足于高职院校辅导员工作现状,针对青年教师从事辅导员工作动力不足这一普遍问题,分析了高职院校青年教师从事辅导员工作面临的障碍,在此基础上,提出了相应的激励策略。  相似文献   

13.
高校体育教师队伍中青年教师的比例较高,在当前社会主义市场经济体制的新形势下,高校青年体育教师的思想也发生了一些波动和变化。应结合时代特点,解决高校青年体育教师的思想问题和实际困难,使其尽快在教学工作中成为骨干力量并快速成长。  相似文献   

14.
高职院校是近年来国家大力发展的职业型院校,从学校的办学模式,师资的队伍建设、学生的学科水平等方面来看,与本科院校有一定程度的区别。因此,有针对性地就高职院校思想政治教育新方法、新途径进行实效性探索,对推进高职院校思想政治教育工作具有重大意义。  相似文献   

15.
习近平总书记8.19讲话指出,“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”。广大师生是意识形态领域极端重要的力量,事关“传承创新什么样的文化,怎样传承创新文化”。认清新时期高校大学生思想政治工作面临的新形势,探索新对策意义重大。  相似文献   

16.
当前,大学生就业思想政治教育面临着新形势和新任务,辅导员作为高校思想政治教育工作的骨干力量,如何根据大学生就业求职中存在的思想问题和就业思想政治教育缺失的现状,增强大学生思想政治教育的针对性与实效性,又如何突出辅导员在创新大学生就业思想政治教育中的作用等现实问题,都亟需纳入大学生思想政治教育工作者的理性视阈中。  相似文献   

17.
面对当前新形势,高职院校教师队伍的政治思想教育工作应在加强和改进的过程中不断地完善与创新,如何更好地开展该项工作值得探讨。结合当前形势与教师队伍思想政治教育工作中出现的特点,从完善工作方法与创新的重要性、具体内容、具体措施等方面,就高职院校教师队伍思想政治教育工作存在的问题及对策进行积极探究,希望对新时期高职院校教师队伍的思想政治教育工作的开展有所裨益。  相似文献   

18.
在新的情势和语境下,大学生思想政治教育研究是当前思想政治工作的一个焦点域。文章在"田野式"调研基础上,力图把握大学生思想政治的总体状况,研究其中存在的纰漏及成因,进而探析增强大学生思想政治教育实效性的实现路径,即树立育人为本的整体理念,优化育人环境,深化社会政治实践活动,解开思想症结,加强新媒体的教育功能与规范等。  相似文献   

19.
新时期高校教师的思想政治建设面临新的挑战.文章分析了高校教师的职业特点、新时期高校教师管理工作中存在的四大问题,并在此基础上提出了加强高校教师思想政治建设的五点思路.  相似文献   

20.
构建高校师德建设长效机制的对策建议   总被引:1,自引:0,他引:1  
师德建设是教师队伍建设的核心工作,高校师德建设状况决定了教师队伍质量的高低。由于市场经济的影响,使高校的师德建设方面出现了新情况和新问题分析了现阶段高校师德建设现状和影响师德建设的因素,并针对性地提出了包括“组织领导机制、宣传教育机制、考核评价机制、监督激励机制”四位一体的适应高等学校改革和发展需要的科学有效的师德建设长效机制。  相似文献   

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