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罗昌娴 《内蒙古科技与经济》2010,(11):110-111
文章从刚性管理和柔性管理的内涵出发,对刚性管理和柔性管理进行了比较,阐述了高校图书馆的管理模式应是刚性管理与柔性管理协调发展的管理,并对高校图书馆在管理中如何进行刚性管理与柔性管理协调发展进行了探讨,以提高图书馆的管理水平,进而提高图书馆的整体地位和形象。 相似文献
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刚性管理在图书馆管理中过于注重权利的权威性和控制性,这种管理模式既很难调动员工的工作积极性和创造性,而且也很难适应信息时代的发展,针对传统图书馆管理中存在的弊端,笔者在本文对刚性管理与柔性管理进行了比较,也指出了当下图书馆发展依靠柔性管理的必要性,同时也提出了引入柔性管理模式应注意的问题,希望能为图书馆的管理发展提供一定的理论依据。 相似文献
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邱锦 《内蒙古科技与经济》2011,(22)
刚性管理和柔性管理是两种不同的图书馆管理方式,两者的关系是辩证统一的,将两者有效结合起来对图书馆的管理有着非常重要的意义。文章从两者的内涵、弊端入手,揭示了两者的辩证统一关系,意在对图书馆管理中刚性管理和柔性管理的有效结合进行论述。 相似文献
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柔性管理坚持以人为本,在高校教务工作中采取柔性管理的模式,将人本理念落实到各项管理制度和行为中,是现代教育发展的必然选择。本文阐述柔性管理的内涵及高校教务工作的职能,进而探析了柔性管理理念在教务工作中的实现路径。 相似文献
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论高校图书馆编目工作的刚性管理与柔性管理 总被引：2，自引：0，他引：2
高校图书馆编目工作中剐性管理一度泛化,引入柔性管理可增加人本性、感应性和渗透性.本文从刚性管理、柔性管理的理论角度出发,探讨了高校图书馆编目工作中刚性管理存在的问题,并提出刚柔相济的管理策略,以加强编目工作管理,进一步促进其健康发展. 相似文献
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知识经济的到来为图书馆的管理带来了新的机遇和挑战,也推动了图书馆在功能和作用等方面的提高。随着以人为本的管理思想不断深入,柔性管理作为一种全新的管理思想,也在不断的被管理者所接受和采纳,本文将主要针对柔性管理在现代图书馆管理中的运用进行探讨。 相似文献
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现代管理理念与图书馆管理 总被引：5，自引：0，他引：5
图书馆管理近年来自觉引入了诸多现代管理理念,为管理者带来了诸多新视角,对扩展图书馆管理思路、丰富图书馆管理理论、指导图书馆管理实践具有不可忽视的作用,也给图书馆发展注入了新的活力。本文从文化层面、战略层面、运作层面3个角度对36种理念进行了梳理。 相似文献
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本文从以人为本的角度,论述了中学图书馆中实施人性化管理与服务的必要性,以及如何将人本管理的理念和服务观念应用到中学图书馆的管理中,从而让图书馆资源最大限度地服务于教育教学事业。 相似文献
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本文从＂以人为本＂的角度,论述了中学图书馆中实施人性化管理与服务的必要性,以及如何将人本管理的理念和服务观念应用到中学图书馆的管理中,从而让图书馆资源最大限度地服务于教育教学事业。 相似文献
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首先介绍了我国图书馆服务质量管理的现状,提出跨学科引入TQM全面质量管理理念进入图书馆服务质量管理工作,并结合信息技术管理中的ITIL理论将"用户第一,管理层重视,全员参与"等TQM核心理念落实到图书馆的实际工作中。最后笔者重点介绍上海大学图书馆结合TQM理念将基于ITIL的服务管理流程和系统应用于服务质量管理的相关实践。 相似文献
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文章在分析图书馆引入客户关系管理理念必要性的基础上,构建出图书馆客户关系管理信息服务体系结构,提出了将客户关系管理应用到图书馆用户信息服务中的具体策略,力求进一步完善图书馆信息服务工作。 相似文献
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常爱东 《内蒙古科技与经济》2024,(1):154-156
文章基于人本管理理念与图书馆管理创新的关系,分析了高校图书馆在创新管理中遇到的阻碍,并提出了人本管理理念下的高校图书馆创新管理实践路径。 相似文献
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梁萍 《内蒙古科技与经济》2007,(6S):205-206
“和谐”的理念运用到高校图书馆管理创新中，它必须以中国传统文化作基础，必须以解决问题与促进发展为目标，本文就此提出了图书馆和谐管理的要求与方法。 相似文献
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人力资源管理与图书馆管理创新 总被引：1，自引：0，他引：1
晁成春 《内蒙古科技与经济》2005,(14):122-123
人力资源管理中以人为本、有效领导、优化配置等先进理念、方法和制度,给图书馆管理创新提供了全新的模式。文章结合知识经济时代的特点,探讨了这些思想、方法、制度在图书馆管理创新中的实践应用。 相似文献
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人力资源是图书馆的最主要资源,在图书馆现代管理中,人力资源的管理是图书馆管理的核心,人力资源管理中以人为本,有效领导,优化配置等先进理念、方法和瓠度,无疑给图书馆之创新管理提供了全新的模式,探讨了这些模式在创新图书馆管理中的实践应用。 相似文献
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在以人为本的管理理念不断的引进到图书馆的管理中后,读者的地位开始引起了图书馆管理的重视,而倡导读者参与图书馆的管理成了一个热门的话题。人们开始不断研究倡导读者参与图书馆管理的意义和作用,阐述了其主要的意义,并在此基础上对读者参与图书馆管理的现象提出了自己的建议。 相似文献
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本文主要阐述了图书馆知识管理的内涵及其特征,并分析了当前在图书馆管理过程中推行知识管理的必要性,最后从知识管理理念、组织结构、人力资源以及知识管理系统等角度简要论述了知识管理在图书馆管理中的具体应用。 相似文献