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指出了国有企业深化改革的发展时期廉洁文化建设的重要性,通过对湖北省电力建设第二工程公司企业廉洁文化建设的现状分析,对该公司的有益实践作出了分析与思考,提出了"检企共建"等推动企业廉洁文化的相关具体措施、方法,将廉洁文化理念融入到企业的发展战略、生产经营和日常管理之中,为企业持续、健康、和谐发展提供清正廉洁的良好环境。 相似文献
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浅谈现代企业管理中内部会计控制制度的建设 总被引：2，自引：0，他引：2
企业内部会计控制制度是企业内部控制的核心,是建立现代企业制度的内在要求。也是现代企业财务管理制度的重要组成部分,是企业各项管理的基础,企业持续健康发展的保证和企业成功不可或缺的要素。加强企业财务管理,加强成本控制,促进现金流量最大化,保障经营管理目标的实现,必须有良好的内部会计控制制度作保障。 相似文献
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本文通过分析探讨民营企业在其发展阶段所面临的困境,指出民营企业经营和成长中必需关注和解决的三大课题,即企业战略、企业制度与企业文化,并对民营企业的健康持续发展提供一些建议和策略. 相似文献
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张贵平 《内蒙古科技与经济》2009,(7):86-87
文章从电力企业集团运营模式的特点、内部企业法人间相互持股与外部的关系、经营战略运筹与经营战略管理、公司法人治理结构设计和功能、现代企业制度企业文化建设等五个方面入手,系统论述了准确的定位、健全的制度、科学的管理、优秀的文化,对现代电力企业集团健康持续稳定发展的重要作用。 相似文献
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刘德跃 《大科技．科学之谜》2014,(4):27-28
企业文化是企业之魂,是企业持续健康发展的内在动力和力量源泉。企业文化建设的内涵很多,但关键因素主要有塑造企业价值观、培育企业精神、树立企业价值观、加强企业制度文化建设、提升企业素质、塑造企业凝聚力。只有抓住这些关键因素,才能最大限度的调动员工的积极性、主动性和创造性,使广大员工工作岗位讲贡献,精神生活讲品位,社会生活讲形象,齐心协力,奋力拼搏,为企业兴旺发达做出贡献。 相似文献
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黄琨 《内蒙古科技与经济》2006,(11):33-33
现代企业建设安全文化,是经济发展的必然趋势,本文就如何把安全管理纳入企业文化或把企业文化融入安全管理当中。建立起辨证的安全第一的哲学观和科学良好的生产环境,全面处理好安全与生产、安全与效益的关系提出一些见解。 相似文献
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文章简要地阐述了企业文化的概念以及企业文化在企业发展中的重要性,并从员工、工作内容和领导三个方面出发,指出了一些让员工融入企业文化的途径. 相似文献
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生物技术的产业化仅靠国家财力的大量投入是不够的，还应当为它的发展创造一个良好的制度环境，只有这样才能保证生物技术产业的持续健康发展。本文以德国发展生物技术产业为例，对德国发展生物技术产业的一系列政策措施进行了系统的描述，探寻其成功的经验和失败的教训，并以此为基础为我国生物技术产业的发展提出一些政策建议。 相似文献
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湖北省中小企业要想持续健康发展,必须加强自身的企业文化建设。企业文化是企业的最高信念、是企业的经营哲学、是企业的规章制度、是企业的内在灵魂、是企业生存与发展的生命基础,加强企业文化建设是湖北省中小企业发展的必然选择。分析了湖北省中小企业文化建设中存在的主要问题,并针对存在的问题提出了加强企业文化建设的对策。 相似文献
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黄怡 《内蒙古科技与经济》2022,(21):48-49
随着市场的发展,优化人力资源管理水平对于推动高新技术企业持续健康发展显得举足轻重。文章分析了高新技术企业在人力资源管理方面存在的问题,并立足于高新技术企业人力资源的特点,从管理理念、招聘制度、激励机制、绩效考评体系4个方面提出了优化的建议,希望能助力高新技术企业的持续健康发展。 相似文献
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廉洁文化是文化建设和廉洁制度建设相结合的产物,是企业文化的重要组成部分,是提升企业党风廉政建设的有效载体和重要途径。通过廉洁文化建设,可以丰富企业文化内涵、提升广大干部职工素质、营造崇尚廉洁的内部环境、增强党员干部廉洁从业的自觉性,进而增强企业的凝聚力和竞争力;也能为企业的物质文明、精神文明、政治文明和企业文化建设提供强有力的精神支持,促进企业朝着持续、稳定、健康、和谐的方向发展。近年来,大港油田采油六厂从关心爱护干部员工的角度出发,努力构建廉洁从业长效机制,积极推进廉洁文化建设,收到了较好效果。 相似文献
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企业法律顾问制度是市场竞争机制下促进依法治企、社会公平、企业活力和维护竞争主体合法权益的一项重要管理制度,是我国现代企业制度不可或缺的组成部分,也是维护市场经济秩序强有力的保证。近年来,随着社会主义市场经济体制的改革、发展和完善,企业面临的内,外竞争日趋激烈,只有通过依法管理,依法经营,企业才能做到既维护自身的合法权益,又能健康发展,社会经济才能保持持续、健康、稳定的发展。只有做到既可不断提高企业法律顾问自身的法律素质和工作能力,又完善了制度、加强了监督,才能确保企业法律顾问充分履行其职能。 相似文献
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要使民营企业持续健康发展,必须加强自身的企业文化建设,这是因为,企业文化是企业的最高信念、是企业的经营哲学、是企业的规章制度、是企业的内在灵魂、是企业生存与发展的生命基础。所以,加强企业文化建设是民营企业的必然选择。 相似文献
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突出＂和谐＂这一主线,融入＂以人为本＂的教育理念,强调＂持续、健康、协调＂的基本要求,扼要地论述高校和谐校园建设过程中实现＂目标、环境、措施、文化、舆论、制度＂的必要性。 相似文献
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创造良好的企业思想政治工作环境 总被引：2，自引：0，他引：2
一个良好的工作环境是做好企业思想政治工作的必要支撑。企业思想政治工作要得到生存和发展,就必须适应其工作环境,与其相关事物相互依存、相互制约、相互促进、协调相处,这样才能充分发挥其的职能作用,促使其持续、快速、健康地发展。 相似文献
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企业文化是企业的核心竞争力,而企业安全文化是企业安全工作的灵魂,是企业全体员工对安全工作集体形成的一种共识。这种共识一旦形成习惯,就会以一种无形的力量去规范和调整干部职工的安全行为,真正使安全成为一种自觉的行动,推动安全生产工作持续稳定健康发展。下面笔者将结合煤矿的安全生产实际,就安全文化建设方面的问题进行一些粗浅的探讨。 相似文献
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企业文化是企业的最高信念、是企业的经营哲学、是企业的规章制度、是企业的内在灵魂、是企业生存与发展的生命基础,要使民营企业持续健康发展,就必须加强自身的企业文化建设。泉州民营企业在生产经营中,形成带有地域色彩、时代特征的企业文化。本文探讨民营企业文化的现状,并对此提出发展建议。 相似文献
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非正式制度在人类生活组织中起着非常重要的作用。家文化就是存在于家族企业中的非正式制度,并持续地作用于企业的每一个发展进程,并成为初期家族企业治理的核心制度。非正式制度与正式制度共同构成家族企业的制度基础,他们长期处于一个博弈的状态中,随着企业规模的壮大,非正式制度逐步被正式制度取代,其在企业中的作用逐步降低,但无论企业如何演进,它仍然不会消失,始终在家族企业中影响着企业的治理方式和文化构建。 相似文献