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同志们: 1999年国家科技奖励制度改革以来,按照《社会力量设立科学技术奖管理办法》,经科技部批准登记的社会力量设立科学技术奖(以下简称社会力量设奖)已达101项,应该说社会力量设奖数量已初具规模,奠定了基本格局。当前,随着社会力量设奖事业的发展,如何正确引导社会力量设奖健康发展,做好协调、服务和管理工作,就成为国家科技奖励工作办公室急待 相似文献
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1999年12月,科技部《社会力量设立科学技术奖管理办法》出台,标志着我国社会力量设奖的登记管理工作步入规范化、制度化轨道。2003年底,《国家中长期科学与技术发展规划纲要》明确提出。“建立政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的科技奖励体系”。 相似文献
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社会力量设奖是相对于政府设立的科技奖励而言的。长期以来,各项社会力量设奖在推动相关学科发展,促进行业技术进步和支持中国科技事业的发展等方面发挥了重要作用。截至2009年5月,我国已注册登记的社会力量设奖有196项,其中的办奖种类已经基本涵盖齐全,既包括专业性极强的行业学会协会设奖,也有由科学家或企业家捐资设立的奖励,还有各类基金设奖等。众多的社会力量设奖, 相似文献
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<正>2000年国家对社会力量设奖进行登记管理,慢慢步入正轨,奖励覆盖面进一步扩大,几乎覆盖了科技活动的所有领域。这2 0)余项由公益性社会团体、公益生非营利的事业单位、个人设立的奖励活动开展得如火如荼,在丰富并完善了科技奖励体系的同时,也赢得了好的口碑,树立了奖励的品牌。何梁何利基金科学与技术奖坚持公平、公正、公开准则,阳光操作、科学管理、规范运行,不断健全社会提名、同行评议、独立判断的评选办法,成为社会力量科技奖励的特色品牌,为激励科技人才、激发 相似文献
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2005年6月,国家奖励办公室召开了“全国社会力量设立科学技术奖工作研讨会”,对我国社会力量设奖的情况进行了全面的回顾和总结,指出国家将大力支持和促进社会力量设立科技奖励事业的发展, 并对社会力量设奖提出了希望和要求。作为一项旨在激励和推动中国科技事业不断取得重大自主创新成果的新设 相似文献
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截至2009年11月,经科学技术部批准共设立了201项面向全国和跨省级行政区的社会力量设奖,其中190个奖项已经开展奖励活动,在不同领域发挥着激励科技创新和科技人才的功能.那么,目前社会力量设奖在我国科技奖励体系中处于什么位置?遭遇了哪些发展瓶颈?如何加强品牌建设?怎样创建"政府奖励为导向、用人单位和社会力量奖励为主体的科技奖励体系"?带着这些问题,本刊记者走访了国家科学技术奖励工作办公室(以下简称国家科技奖励办)主任陈传宏. 相似文献
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2007年11月14日至15日,国家科学技术奖励工作办公室在上海组织召开第三次全国性社会力量设立科学技术奖工作研讨会。会议的中心议题是:学习贯彻党的十七大精神,研讨新形势下我国社会力量设立科学技术奖的发展思路和对策。会议由国家奖励工作办公室副主任胡晓军支持,国家奖励工作办公室主任陈传宏出席会议并作出主题发言。全国性社会力量设立科学技术奖设奖单位110多位代表参加了会议。 相似文献
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