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1.
随着我国经济实力的快速提升,公路事业也得到了高速发展,尤其是“十一五”全国养护管理大检查活动,更是向全国人民展示了公路发展成就。但随着燃油税改革、事业单位分类改革、社会舆论关注“收费公路”等严峻形势。公路发展面临前所未有的压力。因此,如何开展好公路职工教育,如何推动职工教育实现科学发展,激发职工干事热情,显得尤为重要。 相似文献
2.
随着公路部门新的费改税全面改革的有力推进,基层公路部门职工思想政治工作也呈现出诸多新特征,如何适应职工所关注的热点难点问题,做好思想政治工作,努力构建和谐公路局面,推动公路事业发展是公路部门面临的一个重要课题. 相似文献
3.
在当前新形势下,卫生改革和发展面临前所未有的挑战和机遇,随着社会主义市场经济体制,医疗卫生体制改革进一步深入,目前医院思想政治工作存在对职工思想政治工作重视不够,存在“重业务,轻思想”等情况,针对这些问题,文章提出了几点意见。用于加强医院职工思想政治工作,为医院的思想政治工作提供精神支柱。 相似文献
4.
在社会主义市场经济环境下,随着卫生体制改革的深入和医院的不断发展变化,医院职工的思想状况和行为取向也在不断的变化,立足现实,面向长远,抓住职工最关心最敏感的热点问题,把职工的思想引导到医院改革和建设上来,已成为思想政治工作的首要问题。医院领导班子尤为注重思想政治工作的基础建设,想方设法改进思想政治工作的方式方法,拓展思想政治工作的内涵。提高思想政治工作的质量。发挥了思想政治工作对医院改革与建设的保证作用和推动作用。 相似文献
5.
思想政治工作是解决人们思想、观念、政治立场问题,提高人们思想觉悟的工作,是我们党的优良传统和政治优势.随着公路行业改革的不断深入和管理的不断创新,加强公路部门职工的思想政治工作,是公路行业思想政治建设的莺要内容,是提高公路职工政治思想的重要环节,也是适应我国现代化建设中公路行业又快又好发展的客观要求. 相似文献
6.
公路系统现行的管理体制和模式,在一定时期内为公路事业的发展产生过积极的推动作用,但在新时期新形势下,对公路养护事业的发展产生了诸多不利影响。养护经费严重不足。生产效率低下,养路与养人的矛盾突出;养护工人缺乏竞争意识和忧患意识,基层公路职工工作缺乏主动性等等。推进公路养护运行机制改革, 相似文献
7.
供电系统职工素质的高低,直接影响到供电事业的发展和社会主义现代化建设。开展供电系统职工教育的重要意义已普遍为人们所认识,职工教育工作要摆脱传统观念意识、思维方式和教育模式,最大限度地发挥职工的作用,为国家电网系统造就可持续发展的人才,就必须结合实际,创造性地抓好新时期的职工教育工作。 相似文献
8.
随着公路管理体制改革的不断深化,在公路建设事业迅速发展的同时。公路管理也面临着改革和发展的双重考验。本文首先对思想政治工作和公路文化的含义进行了分析,然后深入探讨了思想政治工作在创建公路文化品牌中的地位、作用和任务,希望能够为公路思想文化建设提供一些参考。 相似文献
9.
公路思想政治工作中存在的问题 新世纪以来。是经济发展的新时期。我国的公路事业也在迅速发展,且取得了不小的成就,但在公路思想政治工作中仍存在着一定的问题,特别是随着公路体制改革、费税改革的不断深入。我国公路思想政治工作中出现的问题越来越多。且呈现出明显的复杂性和多样性。因此必须采取有效措施在根本上解决那些复杂的问题,保证公路思想政治工作的实效性。从而提高干部职工的思想政治素质,激励干部职工以更大的热情和努力投入到公路事业的改革发展中去。 相似文献
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在社会主义市场经济逐步建立的过程中,公路建设的市场化无不涉及人与人的利益调整.人的思想必须跟上瞬息万变的时代要求.因此,加强思想政治工作,增强公路职工自我调节、改造、适应、发展能力,对于保持和维护单位稳定,促进和发展公路养建事业具有重要意义. 相似文献
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在吹响全党、全国深入实践科学发展观和全面建设小康社会的号角声中,公路部门深入改革与加快发展的新时期,该如何开创青年职工思想政治工作的新局面呢?文章提出关键在结合公路部门实际,把握好江泽民同志"三个代表"的重要思想,全面学习、深入践行科学发展观. 相似文献
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新的财政预算体制下公路财务管理新途径 总被引：1，自引：0，他引：1
随着我国社会主义市场经济体制的日趋完善,公路部门的改革正在不断深化。2008年费改税,使养路费改为燃油税,公路系统的自收自支的性质发生了改变。“十二五”是交通公路管理体制和运行机制重大转变的时期,也是公路体制改革与实施的关键时期。山东省财政厅对公路管养资金采取“统收统支”政策,实行“部门预算、政府采购、国库集中支付”三项制度改革。公路部门养建资金由原来的上级业务主管部门直接拨付到基层单位转变为2008年底确定的下划基数后由地方财政部门直接拨付到基层单位。全省公路部门财务管理体制改革与转变,对我们如何搞好财务管理工作提出了新的课题。 相似文献
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在国有企业发展过程中,积极深入探索思想政治工作模式,能够为企业发展提供强有力的思想政治保证。近年来。河南油田第二采油厂随着企业改革的深入,不断强化思想政治工作。职工及其家属的思想观念和价值取向也发生改变。这对搞好职工思想政治工作提出了更高要求,只有不断创新方式方法,才能促进企业又快又好发展。 相似文献
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随着社会主义市场经济的迅速发展和电力部门改革的不断深入,现代电力部门面临的内外环境发生了一系列深刻的变化,同时也为电力部门思想政治工作带来了上述困惑和挑战。实践证明,现代电力部门的改革与发展不仅离不开思想政治工作,而且使思想政治工作“生命线”的地位更加鲜明突出。当前电力部门工作强度大,工作类型多样,质量标准要求高。安全生产的风险大,但电力部门岗位定员不足的现象又普遍存在,因此劳动力使用超负荷现象存在范围广。为妥善解决劳动力分配,电力部门在劳动用工方面存在较大的差异,现有的劳动用工方式有全民职工、劳务工、合同工和返聘人员等。这样带来的主要问题就是电力部门员工的素质水平参差不齐,为思想工作的开展带来一定的难度。 相似文献
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一、供电企业改进职工教育培训的原因和意义
第一,供电企业职工教育培训的原因。
供电企业培训职工的出发点是“供电企业的生存和发展”。从技术管理角度上来说,现代化的技术日新月异,没有高素质的职工队伍,就不能优质高效地管理当前高速发展的电网;从生产经营角度上来说,随着电力系统体制的全面改革和国有企业的全面改革,对于企业职工的技术技能、文化素质等各个方面的要求都与日俱增,因此通过教育培训来强化自身企业职工的整体素质,企业才不会面临被淘汰的结局,而且,从职工个人的角度上来说也能够吸引人才、留住人才、发展人才。 相似文献
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人口老龄化是当前我国社会普遍存在的问题,也是吐哈油田离退休管理中心当前面对的问题。目前吐哈油田公司对离退休职工的管理模式是：单位管理为主,小区活动为辅。严格执行《吐哈油田公司离退休职工工作管理办法》,认真落实“两项待遇”,把离退休职工管理工作寓于服务之中,有效促进了他们的身心健康。随着社会经济的发展,随着人口老龄化的进程,随着改革不断深入给油田政治、经济、文化、福利等方面带来的一系列问题,离退休职工的管理与服务也呈现出新的情况和新的问题。新时期离退休职工管理工作仅靠过去那种单纯的福利型、服务型的工作方式已不能满足新形势下离退休职工的要求。如何使老同志健康长寿,幸福的安渡晚年。 相似文献
17.
随着改革开放向纵深发展和社会主义市场经济的确立,思想政治工作面临着前所未有的机遇和挑战．这给思想政治工作提出了新的要求。我们必须清醒地认识现实,克服困难、求实、创新、主动地使思想政治工作适应市场经济的发展,如何与时俱进,开拓创新,更好调动广大干部职工参与改革的主动性和创造性,促进经济社会事业跨越式发展,这是我们面临的一个新课题。 相似文献
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加强高速公路行业基层党组织建设,是促进我国公路事业科学发展的重要政治保证。新形势下,随着高速公路运营机制改革的不断深化。行业不可避免地面临着新问题、新挑战。如何不断加强和探索高速公路党建工作的新思路、新方法,进一步发挥好基层党组织在公路事业中的政治核心和战斗堡垒作用。持续推动公路事业快速发展,这是摆在高速公路部门党务工作者面前的一个重要课题。 相似文献
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随着改革开放向纵深发展和社会主义市场经济的确立,思想政治工作面临着前所未有的机遇和挑战,这给思想政治工作提出了新的要求。我们必须清醒地认识现实,克服闲难、求实、创新、主动地使思想政治工作适应市场经济的发展,如何与时俱进,开拓创新,更好调动广大干部职工参与改革的主动性和创造性,促进经济社会事业跨越式发展,这是我们面临的一个新课题。 相似文献
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思想政治工作是解决人们思想、观念、政治立场问题,提高人们思想觉悟的工作,是我们党的优良传统和政治优势。随着公路行业改革的不断深入和管理的不断创新,加强公路部门职工的思想政治工作, 相似文献