首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
高校班级学生干部选拔作为班级建设的前提性条件,彰显其在班级日常管理建设中的重要性。当前,许多高校都面临着班级学生干部选拔的现实困境,辅导员的主观性与盲目性客观存在,同学们对民主的需求和辅导员任命的矛盾客观存在,学生干部素质与班级管理实际需要的矛盾客观存在的情况,严重影响高校班级学生干部选拔的公正秩序。基于此,辅导员应将查阅学生档案与观察学生日常表现相结合、直接任命与班级民主选举相结合、学生个人推荐与辅导员日常考察相结合,注重选拔方式的公平合理,提高高校班级学生干部选拔的实效性。  相似文献   

2.
学院在打造专业化辅导员过程中不但提供了机遇,更提供了思路和平台。专业化辅导员队伍的打造思路包含三个方面:一是开展班级目标化管理、班级综合素质测评和辅导员日常事务量化考核,提高辅导员思想政治教育能力;二是通过开展主题班会课项目化教学、学生课外活动项目化设计提高辅导员人生导航服务能力;三是通过开展德育项目开发、辅导项目开发,提高辅导员德育研究能力。  相似文献   

3.
班级是大学生的基本组织形式,是大学生自我教育、自我管理、自我服务的主要组织载体.文章围绕发挥辅导员的主导性、学生的主体性作用,以创新班级学生干部管理方式为抓手,探索构建新的班级管理模式,推进班级民主管理,取得较好效果.  相似文献   

4.
杨玉清 《考试周刊》2012,(64):192-192
一、班级民主化管理的提出当代著名的教育家魏书生有言:“班级管理一靠民主二靠科学,在全面开展素质教育的今天,如何节约教育成本,充分发掘各方教育资源,以促进学生充分地发展,已成为我们教育工作者亟待解决的重大课题,在此背景下由魏书生率先提出了班级民主化管理的思想。(一)社会高度民主化呼唤着班级民主化管理。学校即是一个微型的社会.学校是为了培养适应未来社会的人,所以.为了我们所培养的人能更好地适应未来社会.我们必须从现在开始,让学生树立起民主的思想,这将有利于学生未来的发展。(二)民主化管理,有益个性的发展.有益于创新思维的发展。当今的时代,是一个张扬个性的时代,未来的日子属于创新的日子,班级民主化管理使人的个性得到充分的张扬,你可以有机会充分展示自己的管理才能,你可以把自己智慧的新奇的思想尽情地展现;班级民主化管理。使每个学生都成为班级管理的主人,每个人的个人意识得到充分的尊重。  相似文献   

5.
梁咏娟 《广东教育》2007,(11):44-45
课标强调班级管理要树立正确的班级集体舆论,培育良好的学习氛围和民主氛围,突出学生的主体地位,体现了以人为本的原则。这很明确地向我们提出班级民主化管理的理念。班级民主化管理,就是培养学生独立思考和独立行事的能力,锻  相似文献   

6.
辅导员与班集体凝聚力探究   总被引:1,自引:0,他引:1  
班级凝聚力利于学生、辅导员和学校的协同发展.增进班级凝聚力的关键在于辅导员,辅导员对于提高班集体思想认识水平、形成共同的班级价值观、群体意识以及富有时代气息的班级文化具有重要的作用.加强思想教育、组建民主班委、引领班级文化、激发学生自主意识等方面是辅导员打造班集体凝聚力的有效途径.  相似文献   

7.
班级是学校中最小的组成单位,进行班级管理策略的研究关系到班级学习氛围的营造,关系到每一个班级成员的成长,也关系到整个学校的教学秩序健康有序发展。班级管理是学校最基础的管理环节,班干部是班级管理的核心,班干部队伍建设是班级管理中非常关键的一环。辅导员应民主选拔、科学配备、精心培养班干部,凝聚班级核心力量,打造一流班集体。  相似文献   

8.
高校辅导员工作是高校工作的重要组成部分,辅导员应从思想政治教育人性化、行为管理规范化、班级建设温情化、实践活动实用化、服务学生全面化五个方面开展工作。  相似文献   

9.
高校辅导员工作是高校工作的重要组成部分,辅导员应从思想政治教育人性化、行为管理规范化、班级建设温情化、实践活动实用化、服务学生全面化五个方面开展工作。  相似文献   

10.
高校政治辅导员对大学生的班级管理是一个系统化的组织目标管理.要构建班级目标管理体系,把具体工作纳入目标管理的轨道,从而使班级管理工作目标化、制度化和规范化,提高工作效率.辅导员要实现此目标,需要构建一个明确而具体、科学而有效的班级目标管理体系.文章从构建班级目标管理体系的原则,内容、监督服务体系等方面进行了探讨.  相似文献   

11.
正在全面开展素质教育的新课程改革浪潮中,当代著名教育家魏书生率先提出了班级民主化管理的思想,也得到了很多一线教育教学工作者的支持,并开始了有益的尝试与探索。本文拟以海南省D市S校初中部为例,对初中阶段班级民主化管理的现状进行分析,并提出一些可行性的策略,以期引起推进班级民主化管理实施者的思考。班级社会学理论认为:班级决不仅仅是学习的集体,更是一个生活的集体,它应该被定义为人的学习,人格成长,社  相似文献   

12.
文章从三个方面阐述做高校辅导员应如何做好学生思想政治教育工作;作为一个高校辅导员,做好学生的思想工作,最重要的是了解学生的基本情况,有针对性的进行班级管理,学风建设,应加强爱国主义,集体主义教育,增强凝聚力;加强对学生干部的培养与指导工作,发扬教育民主,倾听学生意见。  相似文献   

13.
吴建桥 《黑河教育》2013,(11):86-87
高职学生生源复杂,班级管理难度较大,班级构建问题是班主任和辅导员首要解决的问题。本文从人本化理念出发,就高职班级构建出现的问题的原因和解决方法谈一些体会。  相似文献   

14.
中学班级民主化管理模式的构思   总被引:1,自引:0,他引:1  
实践表明,中学班级民主化管理模式的建立,是确保班级管理工作在制度化、科学化、民主化轨道上运行的有效手段。建立班级民主化管理的模式,要从以下几个方面入手。1.培养学生的民主意识教师要让每个学生都明确意识到自己在班级中的主体地位,使他们既能站在个人立场上考虑班级问题,又能站  相似文献   

15.
依法治斑是在班级管理过程中师生共同制订、共同维护、共同遵守斑级管理制度,从而形成一种民主、科学的班级管理环境.依法治班是高校辅导员或班主任推行民主管理的主要途径.文章在分析高校推行依法治班的主要作用的基础上,提出了通过理论指导、建立班级制度、监督考核、有效评价、突出管理主体、培养班干部等方面来达到依法治班的目的.同时,注意将依法治班与以德治班相融合.  相似文献   

16.
辅导员工作方法需要改革,"互联网+"环境下要充分发挥班干部在班级管理中的主体作用,培养同学的自管自治能力,是实施民主管理,优化管理质量的关键,是尊重学生个性发展,培养创新型人才的根本保证。  相似文献   

17.
姜静 《考试周刊》2014,(63):181-181
高职教育和班级管理与中学有很大区别,中学班级管理是保姆式管理办法。高职班级管理和大学班级管理有不同,但是存在相似性。大学班级管理以一个年级为单位,年级辅导员的管理教育基本上是四年制。高职班级管理虽然也有辅导员,但是高职班级管理更严格,辅导员管理时间通常是三年。高职班级管理有艺术管理办法,高职学生的心理状况需要这样的管理办法。  相似文献   

18.
当下班级管理情境中,班主任扮演着权威的角色,学生更多地充当着配角,班级管理缺乏民主的气氛,没有达成班级管理的应有之意。为了营造班级民主管理的氛围,班主任必须积极转变班级管理理念,通过"转换角色——尊重学生的精神诉求;相信学生——赋予学生行动的空间;开辟路径——建构多维的交往方式;构筑愿景——创设民主的班级生活",改变已有的班级管理模式,由权威走向民主,实现班级管理的应有之意。  相似文献   

19.
论高校班级民主化管理模式   总被引:8,自引:1,他引:8  
高校班级民主化管理是大学生思想政治教育的重要途径。充分利用学生的民主意识特点,通过班级民主化管理,培养大学生的主人翁精神,增强学生参政议政的意识,同时全面发展学生素质,养成自律习惯,有利于促进学校依法治校,形成良好的班风和校风。  相似文献   

20.
针对班级民主化管理模式的热点话题,广大师生从不同的认识的角度,表现出不同的心态,本文就此现象进行了深入调查和分析,并就班级民主化管理中的操作运行提出了积极的思考。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号