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技术跨越的本质就是一种非连续性的技术进步方式,旨在迅速提高技术水平,缩短与技术领先者的差距。技术跨越的实现主要有三种途径:自主、引进、合作。理论和实践经验证明,政府的干预是实现技术跨越的重要条件,但是在不同创新阶段,政府工作的重点有所不同。 相似文献
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企业成长二次跨越模式探讨 总被引：1，自引：0，他引：1
1.实现发展跨越的基本模式 中国企业在国际市场缺乏竞争力的主要原因基本上可以归结为两条:一条是技术落后,一条是管理落后.由此可以推出,中国企业要想在短期内成长壮大,即实现跨越式发展,途径有三种:第一种是通过技术方面的领先创新,使企业有一种竞争力强的主导产品,然后随着企业实力的增强,不断提高企业的管理水平,最后实现发展的跨越;第二种是先通过管理水平的提高,特别是流通管理的创新,使企业积累雄厚的资金,然后通过技术方面的创新,研制名牌产品,从而实现发展的跨越;第三种是同时提高技术水平和管理水平,在尽可能短的时间内实现发展的跨越. 相似文献
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主要从技术跨越的涵义界定和可能性分析、进入时机、遵循路径和战略选择方面进行了综述,主要结论是:一切可以缩小发展中国家和发达国家差距,提高发展中国家综合实力的追赶方式都应该纳入技术跨越的研究范畴以内;技术导入期或重大技术创新的出现期和成熟期是实现技术跨越的最佳时机,但是究竟选择哪一个,受到技术发展特性、资源禀赋和风险承受能力等因素的影响;应根据初始条件的不同选择技术跨越的路径,当落后者在跨越初始时有足够的资源能力达到目标,则可采取直接路径进行跨越,若初始时条件不够充足,则可以采取各种策略组合的旋进路径进行跨越;政府在技术跨越的初始期要通过研究院所和企业的合作来培养和积累人才,提高企业的自主创新能力;但是当企业具备一定的自主创新能力后就应充分发挥企业在技术跨越战略中的主体作用;而企业在短期内可以选择"市场换技术"战略,但是从长远来看,必须走自主创新的模式,以免陷入"追赶又落后"的陷阱。 相似文献
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我国企业实现技术跨越的机制研究 总被引：1，自引：0，他引：1
从知识技术共生体、技术跨越突破点、技术跨越平台、技术跨越价值取向和企业管理范式等五方面提出实现企业技术跨越所需建立的机制,旨在改变我国企业技术进步方式、提高企业的竞争力. 相似文献
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企业创新路径问题是中国企业自主创新的核心问题。我国企业大多采用技术引进的方式提高自身的技术能力,并在此基础上进行二次创新。根据技术演化的路径依赖理论,技术创新的路径依赖性是造成技术引进陷阱的主要原因,技术跨越是解决这一问题的有效办法。在路径依赖理论基础上结合技术演化理论,对引进式技术跨越型企业的创新路径进行研究,并针对引进式技术跨越型企业技术创新路径模式特点提出相应建议。 相似文献
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对技术跨越概念的界定是研究企业技术跨越问题的起点。技术跨越的界定必须明确其主体,掌握其特征,且基于技术本身发展的逻辑。复杂性理论关于事物发展、演化规律的分析为研究技术跨越的机理及内涵提供了一种全新的视角,也为相关领域的进一步研究提供了坚实的理论基础。 相似文献
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在知识创新工程试点实践中，我院确立了新时期办院方针。为贯彻新时期办院方针，2002年夏季党组扩大会议制定了新时期发展战略，这次党组扩大会议又围绕新时期发展战略进行了深入研究，并把实施新时期发展战略确定为下一步推动知识创新工程试点工作深入发展的重点。新时期发展战略由科技创新跨越发展战略、科技创新人才战略和科技创新可持续发展战略三部分组成，其中，科技创新跨越发展战略是核心，人才战略是关键，可持续发展战略是基础。一科技创新跨越发展战略1目标与任务科技创新跨越发展战略的核心是大幅度快速提升我院科技创新水平和… 相似文献