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本文结合贵州省中小煤炭企业的实际情况,提出基于社会责任的EVA评价模型,以期为企业决策者制定绩效评价体系时提供意见和参考。 相似文献
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本文从评价代理人业绩必要性出发,分析了EVA业绩评价指标的经济学舍义,指出EVA业绩评价指标不同于当前使用的会计利润指标,它实际反映的是企业一定时期的经济利润,是企业财富真实的写照,在此基础上说明了在我国企业应用EVA的计算模型,并提出了针对性的建议. 相似文献
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针对物流企业绩效评价问题的复杂性和模糊性特点,立足模糊综合评价的观点,建立了基于模糊综合评价的物流绩效评价指标体系,提出了基于模糊综合方法的物流绩效评价模型及其求解算法,并结合我国大型物流企业的调查数据进行了实例应用分析. 相似文献
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EVA与BSC的结合在我国企业绩效评价中的应用研究 总被引：1，自引：0，他引：1
EVA与BSC是两种最炙手可热的财务理念,受到许多西方大公司的推崇,并得到广泛应用。分析了它们各自的利弊,并探讨将两种方法结合应用于企业绩效评价的可行性。 相似文献
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对EVA激励机制的认识和思考 总被引：3，自引：0，他引：3
韩英杰 《内蒙古科技与经济》2006,(10):70-71
EVA方法是一种有效的管理层激励方法,基于EVA的激励机制把高管人员的薪酬与其业绩挂钩,能够引导高管人员为股东创造更多的财富,本文首先介绍了EVA激励机制的基本理论,然后阐明了其优越性,最后对我国企业运用该机制进行了思考。 相似文献
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基于EVA的我国国有企业业绩评价 总被引：4，自引：0，他引：4
刘会敏 《内蒙古科技与经济》2009,(7):68-69
文章针对我国国有企业目前业绩评价体系存在的问题,引入EVA指标,采用EVA指标能反映企业真实的经营业绩、避免企业短期行为等,为我国企业大规模应用EVA提出了针对性的建议。 相似文献
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企业信息化绩效评价模型研究 总被引：2，自引：0，他引：2
针对当前企业信息化绩效评价中存在的问题,提出运用系统思想从投入和产出角度来综合衡量企业信息化绩效的思路,并分别设计企业信息化系统的输入指标体系和基于平衡记分卡的输出指标体系,介绍应用数据包络分析方法于企业信息化绩效评价中的操作步骤,以期通过合理的企业信息化绩效评价思路和方法正确衡量企业信息化效果和持续发展能力。 相似文献
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基于经济增加值(EVA)的经理层企业薪酬激励体系研究 总被引：3，自引：0，他引：3
首先对我国企业激励机制的现状和存在问题做了简要分析;然后,基于激励理论,阐述了经济增加值(EVA)的内涵和在管理激励中的运用价值;进一步构建了基于EVA的红利(Dividend)计划激励理论模型(IVEAD model)。结合一个公司的具体实施案例展示了这一模型的应用。分析表明,IVEAD在改进传统经理层激励模式,增进激励绩效方面,效果显著。 相似文献
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基于EVA的财务危机预警模型构建探讨 总被引：2，自引：0，他引：2
EVA指标能全面衡量企业生产经营的真正盈利或创造的价值,对全面准确评价企业经济效益有着重要意义。本文首先探讨了EVA和财务预警的基本理论,然后研究了基于EVA的财务危机预警模型构建问题。 相似文献
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茹冲 《内蒙古科技与经济》2005,(13):80-82
经济增加值（Economic Value Added）作为基于发达资本市场而提出了的企业业绩评价方法,其在价值评价和管理激励等方面的应用引起了广泛的注意。本文以我国沪深上市公司为研究样本,采用实证研究方法．分析了EVA指标与传统会计指标之间的相关关系,并就针对我国资本市场中运用EVA的有效性进行了分析和说明。 相似文献
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通过对大型制造企业的项目化管理模式进行分析,确定了项目化管理模式下绩效指标的设置原则。以平衡积分卡为基本框架,在财务角度、顾客角度及内部流程角度融入经济增加值法(EVA)和挣值管理法(EVM)对评价指标进行了重新的设计,构建了一套适合大型制造企业项目化管理模式的综合平衡积分卡绩效评价体系结构。 相似文献
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我国科技企业孵化器绩效管理与评价之特殊性探析 总被引：1，自引：0，他引：1
绩效管理与评价是当前我国科技企业孵化器管理的重点和难点。由于组织使命、组织目标等组织内外因素的影响,科技企业孵化器绩效评价比一般营利组织和政府部门绩效评价难度更大,其绩效管理与评价呈现内明显的特殊性。 相似文献