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相似文献
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1.
新洲技校又传来了2001年秋季招生翻倍,毕业生分配已定向的好消息。这几年新洲技校的毕业生一直受企业欢迎,就业安置非常好,有的技校毕业生甚至出国就业深造,在用人单位信誉度高。这是学校在改革中不断求发展的结果。新洲技校到底是怎样在改革中求发展的呢? 一、干部职工拧成一股绳 新洲技校是较晚走出计划经济圈子的单位,1996年前学生还是“皇帝的女儿不愁嫁”,毕业后依赖政府安置。随着社会主义市场经济体系的逐步建立和发展、新一轮企业改革的逐步深入,区内就业远远满足不了原技工学校的发展需要。原有的计划经济时代的教…  相似文献   

2.
在大中专院校毕业生择业难、企业下岗职工上岗难和农村富余劳动力寻业难的今天 ,技校毕业生就业更困难已是不争的事实。然而 ,作为技校家族一员的徐州煤炭高级技术学校 ,近几年紧紧围绕拓宽毕业生就业渠道大作文章 ,使得该校毕业生在市场上“热销” ,同时学校也闯出了一条面向市场求生存的新路子。一、把保证就业作为办学的立足点随着企业转换经营机制 ,徐州煤炭高级技术学校的隶属上级单位徐州矿务集团公司逐年缩减对学校的补助资金 ,学校面临着生存和发展的生死抉择。在此情况下 ,该校牢牢把握市场经济的脉膊 ,放眼外部市场 ,紧紧围绕保证…  相似文献   

3.
目前技校物流实训教学存在很多弊端,培养出的学生缺乏实践经验,不能满足市场和就业的需要,这就要求技校在物流实训方面寻找解决的途径,而建立规范的“校企合作”,将实训室开设到企业中去正好是个不错的选择,而在选择这种实训方式的时候也要注意很多细节问题。  相似文献   

4.
当前我国就业形势严峻,庞大的就业大军对技校毕业生的就业产生了很大的冲击。本文通过分析技校优势、就业形势、学生的就业心理等,提出有效的就业指导方案,以便帮助技校毕业生在应聘中赢得自己满意的工作。  相似文献   

5.
唐秋芳 《中国培训》2007,(10):55-56
实现技校毕业生就业与企业(或市场)的"零距离"对接,就是要求技校培养的学生既符合市场的总体需求,又符合企业的具体岗位需求,毕业生到工作岗位就能适应。这对于学校和企业来说都是一种理想化的要求。然而,现实状况是,学  相似文献   

6.
当前,大专院校毕业生择业难,企业下岗人员上岗难,农村富余劳力寻业难,技校毕业生跻身于激烈的竞争大军中就业更难,怎样解决技校毕业生就业难题呢?笔者有以下几点思考: 一、放宽专业设置,增强毕业生就业的适应性 随着经济和社会发展就业形势将会出现多种变化:  相似文献   

7.
随着社会主义市场经济体制的逐步完善,企业改革不断深化,“减员增效、下岗分流”势不可挡,社会上的待业人员逐渐增多,这使技校毕业生就业比以往更难,客观上造成了技校生源的相对不足,技校的吸引力较以往有所减弱。面对这种情况,技校应如何办学,这的确是一个值得认真探讨的问题。笔者认为,技校在保证贯彻党的教育方针,全面提高学生素质,培养德、智、体全面发展的技工人才的前提下,应在“技”字上多做文章,努力培养具有多项技能的技校毕业生。 技校学生多技能培养的必要性:  相似文献   

8.
易娜 《中国培训》2012,(2):54-55
日前,笔者就广东省某技校学生的就业稳定性进行调查,据统计,在就业的179名技校毕业生中,年平均更换工作次数达2次以上的占44.68%,且计划在半年以内准备更换工作的毕业生占就业总数的45.81%。这说明毕业生工作的稳定性较低,从而也影响了他们的工作质量。  相似文献   

9.
技工学校是为企业培养中级技术工人的学校,它与普通高中有着一定的差别。随着技术革新不断进步,社会和企业对技校毕业生的思想素质、文化素质要求越来越高,这就与技校学生的基础和现实发生了矛盾。众所周知,技校学生一般都是中学阶段学习成绩属于中下等的学生,他们考入技校多属无奈,本来就缺乏信心,再加上社会对技校种种不正确的看法和评价,使得技校学生在心理上产生了种种消极的东西。分析技校学生的消极心理,采取必要的措施,变消极为积极,是促进技校学生健康成长的根本。  相似文献   

10.
由于技校自身的特点,就决定了要使技校语文教学像高中一样全面分析、讲解透彻是不可能的,因为技校教学的根本目的是就业,主要是将学生的就业能力提高。因此,在技校中结合实际情况、实行有目的性的语文教学尤为重要。  相似文献   

11.
在知识经济悄然来临的今天,一方面,在“普高热”的影响下更多的人们追求高学历、高文凭,这使一向以学习技能为主的技校陷入尴尬境地,一些技校招生出现生源不足、计划难以完成的现象。而另一方面,受就业大环境的影响,全国各地在中专毕业生就业困难的同时,技校毕业生...  相似文献   

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技校如何走向市场并在市场竞争中求生存求发展?最佳切入点就是搞好毕业生的就业服务。就业服务一头系着企业,一头系着毕业生,还直接关系到技校的生存与发展,就业服务把学校、毕业生和企业三者紧密的联系在一起,其重要性是不言而喻的。从传统的观点来看,学生按教学大纲修完某专业的全部课程并考试合格,即为合格的毕业生。而站在企业挑选求职者的角度来衡量,传统的毕业生标准远远不能满足企业的要求。企业要求技术全面,学校就应树立大专业思想,对相近专业的知识技能融汇贯通,培养学生一专多能;企业要求尽快适应岗位,学校就应当在…  相似文献   

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目前,我国劳动力市场总量供大于求,而且随着市场竞争的日趋激烈,就业形势将更加严峻,而部分技校毕业生在思想上对此没有清醒的认识,在求职就业的过程中,盲目攀比,不切实际,好高骛远,丧失了许多就业机会。据我多年在技校毕业生就业安置工作中的调查了解,技校毕业生在求职就业过程中主要存在以下几个方面的误区:一是观念和期望值的误区。许多技校毕业生观念陈旧,期望值偏高,不能根据自己的实际情况进行合理的职业定位。主要表现为:传统的就业观念诸如“就业一步到位定终身,向往铁饭碗”等根深蒂固;看不上某些行业,瞧不起某些岗位,盲目追求国有…  相似文献   

14.
企业技工教育是为企业培养技术人才的摇篮,多年来,它随着企业的发展而繁荣壮大。然而,由于多年发展的技工教育已形成规模,在转轨过程中显得船大难掉头,因而出现了一些困难和问题。如生源不足、毕业生就业困难等等。因此,改革技校招生、就业制度势在必行。  相似文献   

15.
随着时代的不断发展,学生档案管理工作受到的重视程度在不断增加。在技校班级管理中,学生个性化职业档案的管理应该受到重视,这是促进学生就业水平提高的重要内容。因此,文章对个性化职业档案在技校班级管理中的应用展开了讨论,了解个性化职业档案的具体内容,分析影响技校班级管理工作中个性化职业档案建立的相关因素,并加强有效措施的采取,促进技校班级管理中个性化职业档案建立工作的顺利进行,实现管理水平的提高。  相似文献   

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据报道,在珠海市的中职和培训学校中,80%左右的数控模具、模具设计专业学生,还未等毕业就被企业预定一空,就业形势非常好。在这些技校毕业生中,月  相似文献   

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受国际金融危机影响.国内一些企业减少了用人计划.就业成为不少职业技校亟待解决的瓶颈问题。就业渠道是否通畅.直接影响到职业学校的招生顺利与否和发展的好坏。然而.在今年河南省的招聘市场上.我们发现拥有一技之长的技校毕业生仍然抢手.中职类技校毕业生摇身变成了主角.汽车维修、机电技术及应用、现代物流、土木工程等专业的毕业生很受用人单位的青睐。  相似文献   

18.
技校的特点在于职业资格培训 ,不同于学历教育。今后技校改革 ,还要坚持这一办学特色 ,坚持以市场需求为导向 ,更好地服务于企业 ,服务于就业。现在市场竞争很激烈 ,要想站住脚 ,除了靠特色和质量 ,还要提高办学层次。总之 ,要紧紧把握住素质教育这一核心。目前我们技校在专业设置上比较细 ,有的甚至比较单一。要适应市场需要 ,就要根据市场需求设置专业 ,调整课程 ,改进教学 ,走综合基地和集团化的路子。办技校要兼顾两个效益。一是社会效益 ,要培养出社会上需要的、合格的、高素质的技能人才 ,这是第一位的 ,是立足之本。二是经济效益 ,在…  相似文献   

19.
目前 ,在技校学生就业心理素质的教育问题越来越引起社会的高度重视。在这方面以前我们没有认识到 ,引出了不少问题 ,现在我们强调对技校学生进行就业心理素质教育 ,这种教育是非常必要的。首先 ,心理素质教育是适应当前社会变革的需要。随着改革开放的深入发展 ,“竞争”意识越来越广泛地深入到社会的方方面面。面对日益激烈的竞争 ,以前国有企业那种师傅手把手带徒弟的“传、帮、带”消失了 ,要求技校毕业生一走上工作岗位 ,只要经过极短的针对性培训 ,甚至不经过什么培训即可独挡一面。同时由于企业内部人员的竞争日趋激烈 ,人与人之间的…  相似文献   

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技校毕业生就业心理与指导   总被引:1,自引:0,他引:1  
计划经济条件下 ,技工学校学生就业轻而易举。而近几年来整个社会都存在着就业难的问题 ,劳动力供给总量超过了需求总量 ,就业压力越来越大 ,还有继续恶化的可能。本文主要探讨了技校学生面对的就业形势、技校学生的就业心理特征 ,以及如何对技校学生进行就业心理指导  相似文献   

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