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正在全球金融危机持续冲击的严峻形势下,俄罗斯深刻地体会到资源依赖型经济的弊端,不断强化科技创新在俄罗斯实现转型发展中的突出作用,不断凸显科技创新在国家经济、社会发展中的重要地位。其中,斯科尔科沃创新中心的建设就是俄罗斯实现创新发展的重大战略举措之一。斯科尔科沃创新中心位于俄罗斯首都莫斯科西南郊, 相似文献
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人死后是否灵魂存在？这是一个人类最难回答的问题。有人认为人有灵魂,有人认为人死如灯灭,什么都没有了。但要让自己的观点有说服力,就必须拿出证据。为了证明自己的观点或反驳对方的观点,研究人员进行了各种各样有趣的实验,结果往往千差万别。以下是研究人员迄今实施的十个最奇异的来生实验。 相似文献
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为使国家走上创新型发展道路,俄罗斯政府决定在斯科尔科沃建设一个科技创新中心。它不仅进行高新技术的开发,还进行创新文化的培育,以期达到引领其他城市创新发展的目的。 相似文献
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《大科技．科学之谜》2015,(10)
<正>最近美国佛罗里达大学的研究人员发现,经常进行一些诸如爬树这类需要判断方向和自己的位置的运动,有可能促进你的工作记忆。工作记忆是一种对信息进行暂时加工和贮存的记忆系统,在许多复杂的认知活动中起重要作用。在一个实验中,研究人员让志愿者携带重物爬树、在一根十 相似文献
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本文首先分析了实施政工人员绩效考核的意义,进而对实施政工人员绩效考核涉及的内容进行分析研究,最后指出在绩效考核过程中出现的问题并提出改进措施。 相似文献
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流浪乞讨人员是家庭、学校、社会三不管的特殊群体.1982年的政策将这个特殊群体,归划为"一般妨害社会秩序人员",并视为"三无"人员纳入到被收容遣送对象,实施强制管理措施.而现在对其实施新的<救助管理办法>来施政.救助管理办法在施政过程中,出了新的社会治安问题,本文就这些新出现的问题探讨对流浪乞讨人员的管理. 相似文献
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高新技术企业研究开发人员的激励机制 总被引：22，自引：0，他引：22
本文在阐述研究开发 (R&D)人员对高新技术企业的作用与R&D人员行为特征的基础上 ,系统地分析了影响R&D人员行为绩效的因素 ,提出对R&D人员的激励需要采取系统的、有针对性的措施 ,使激励机制既符合R&D人员的内在特性 ,又符合企业及研发部门的目标。最后简述了主要的激励措施并描述了企业激励研究开发人员的实施模式。 相似文献
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为了研究广州国家创新型城市的各项政策实施效果,采用系统动力学方法,构建了广州国家创新型城市的RD投入适配性模型,对RD经费投入和RD人员投入进行了仿真分析;研究结果表明,广州RD经费投入占GDP比重应在百分之三左右比较适宜,规模以上企业RD经费投入占广州的RD经费投入的比例在70%左右是比较适配以及每万人就业人口RD人员在100左右比较适宜;由此得出以下结论:广州应该优化RD经费投入结构、加强RD人员的建设以及提升广州国家创新型城市的绩效水平等。 相似文献
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整合性技术评价及其对我国企业R&D管理的启示 总被引：1，自引：0，他引：1
整合性技术评价(ITA)是一种将R&D管理与技术评价相互融合的研究实践过程,强调研发人员研发的同时进行技术评价,从而规避技术的社会性风险.阐述了ITA的实施条件与动机,分析了R&D管理与技术评价的融合机理.ITA对R&D管理的启示:一是将培育研发人员的社会责任感作为R&D管理理念;二是将ITA视为研发过程管理的手段,打破"黑箱"操作;三是以共识做基础、能力做保证成功实施ITA. 相似文献