首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
本文就加强高技能人才队伍的培养提出了建立和完善高技能人才的评价体系,建立和完善高技能人才的开发和使用机制,建立和完善培养高技能人才队伍的激励机制等对策,对企业高技能人才队伍建设进行了有益的探讨。  相似文献   

2.
大力推进高技能人才队伍建设的实践和思考   总被引:4,自引:1,他引:3  
江苏省常州市以高技能人才培训引领全市高技能人才队伍建设,广泛动员社会力量,加强高技能人才培养工作,已初步形成了一个全社会普遍关心、重视、支持和推动高技能人才队伍建设的新局面。本文对此进行了全面回顾,并对高技能人才队伍建设工作的若干问题进行思考。  相似文献   

3.
高技能人才是我国人才队伍的重要组成部分,而高技能人才评价则是高技能人才队伍建设的重要环节,对高技能人才的认识和理解直接影响着高技能人才队伍建设工作。为此,科学释析这些概念是高技能人才工作者的重要责任和义务。  相似文献   

4.
创新培养工作体制机制 推进校企合作深度发展   总被引:1,自引:0,他引:1  
高技能人才是我国人才队伍的重要组成部分和社会主义现代化建设的重要力量.大力加强高技能人才队伍建设,是贯彻落实科学发展观和实施人才强国战略的一项重要任务.党和国家历来高度重视高技能人才队伍建设.党的十七大报告进一步强调了加强高技能人才队伍建设的重要性,并明确要求创新人才工作的体制机制.  相似文献   

5.
长期以来,由于传统观念的禁锢、个人及国家投入不足、高技能人才培养体系不完善等原因,目前我国高技能人才短缺现象十分严重,全国大部分省份出现了“技工荒”.鉴于此,在着重分析辽宁省及省内各地区高技能人才供需及培养情况的基础上,从政府、企业、学校三个方面提出了加快我省高技能人才队伍建设的相应对策.  相似文献   

6.
高技能人才队伍建设大政出台   总被引:2,自引:0,他引:2  
近日,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于进一步加强高技能人才工作的意见》,明确了当前和今后一个时期高技能人才工作的指导思想和目标任务,并就加快高技能人才队伍建设提出了一系列政策措施。这是新中国建国以来,党中央、国务院首次就加强高技能人才工作做出安排部署,文件出台前的决策规格之高,前所未有。这是在“十一五”开局之际党中央、国务院对高技能人才工作做出的一项重大决策,是今后一个时期指导和推动我国高技能人才工作的纲领性文件,在我国高技能人才队伍建设进程中将具有里程碑意义。  相似文献   

7.
全国人才工作会议明确提出了人才强国的战略任务。《中共中央国务院关于进一步加强人才工作的决定》对大力实施人才强国战略进行了总体部署.并确定了一系列政策措施.其中加强高技能人才队伍建设,被列为人才强国战略的重点。笔者认为.加强高技能人才队伍建设,有两项工作必须抓好:一是强化职业技能培训.二是健全和完善高技能人才的评价体系。  相似文献   

8.
2006年,对于中国高技能人才队伍建设来说,可谓声势大振,举措连台,硕果累累。高技能人才誉满四方,社会地位大大提高。它使我们看到了中国的光辉前景,看到了中国正在由一个缺乏世界竞争力的国家迈向了全球经济的前沿。在这一年里,党和国家的重大决策为我们建设高技能人才队伍指明了方向,各级政府不断加大的投入促进了高技能人才队伍的建设和质量的快速健康发展。  相似文献   

9.
本文在对高技能人才的现状进行初步探讨的基础上,总结概括中原油田高技能人才队伍建设的实践经验,对存在的问题进行了分析,提出了做好高技能人才开发工作的思路和建议。  相似文献   

10.
田丰 《中国培训》2004,(5):26-26,30
为贯彻落实全国人才工作会议精神,近日,劳动和社会保障部召开了加强高技能人才队伍建设暨职业技能鉴定工作会议。会议讨论研究了新形势下高技能人才队伍建设,特别是技能人才评价体系的工作思路、目标和任务,并对推进高技能人才队伍建设工作进行了总体部署。同时,围绕健全技能人才评价体系,对进一步推动职业技能鉴定和职业资格证书制度建设提出了任务要求,确定了一系列政策措施。这次会议采用远程视频方式,主会场设在北京,中组部人才工作局、国务院有建立健全技能人才评价体系加强高技能人才队伍建设□本刊记者田丰关部门(行业组织、集团公司…  相似文献   

11.
《中国培训》2012,(2):22-23
近年来,上海市大力推动高技能人才工作,使高技能人才队伍建设呈现出可喜的发展和全新的特点。一、上海高技能人才工作的新发展(一)高技能人才队伍不断壮大,结构更趋合理。高技能人才比重有了较大提升。根据2010年底上海技能劳动者抽样调查  相似文献   

12.
论中国高技能人才队伍建设   总被引:12,自引:0,他引:12  
张元 《职业技术教育》2004,25(31):20-23
回顾中国高技能人才队伍建设的历史,指出中国高技能人才培养面临的主要困难和问题,认为高技能人才应具有必要的理论知识、较强的实践能力和创新能力,而动手能力、创造能力、适应能力是高技能人才的主要特征.本文还对中国高技能人才队伍建设的发展趋势进行了分析.  相似文献   

13.
为贯彻落实全国人才工作会议精神,加强高技能人才队伍建设,近日,劳动和社会保障部、国务院国有资产监督管理委员会联合下发了《关于开展高技能人才队伍建设试点工作的通知》,选择中国石油天然气集团公司等34家中央企业,开展高技能人才队伍建设试点工作。试点企业将按照劳动保障部“国家高技能人才培训工程”、“三年五十万新技师培养计划”和《国资委党委关于加强和改进中央企业人才工作的意见》的有关要求,开展职工队伍素质摸底调查,制定技能人才队伍建设规划,加强高技能人才培养、评价、选拔、使用、流动、激励和保障七个环节的工作。同时…  相似文献   

14.
综观人才供求总体状况,我们目前面临的现实是应届大中专毕业生和初级技术人才相对过剩,而高智能型(包括高学历、高技术、高层次管理型)和高技能型人才严重匮缺,尤其是高技能型人才奇缺,高技能人才队伍建设刻不容缓。因此,各级组织要从各自的职责出发,切实加强领导,落实责任,共同推进高技能人才队伍的建设。  相似文献   

15.
高技能人才是企业发展的动力,是提升铁路站段生产技能和班组生产管理水平的关键力量,而对高技能人才的培养则是各站段的薄弱环节。本文从站段业务的沟通、技术的引领、操作的示范三个方面分析了高技能人才队伍建设的意义,提出了高技能人才在生产一线应具备的职业技术能力、现场应变能力、专业创新能力。在此基础上研究并总结出了站段高技能人才队伍建设的四项措施为:重视高技能人才的培训,实现动态管理;重视高技能人才的企业地位,实施其技术上的引领;建立现代高技能人才制度,开拓其职业发展途径;规范高技能人才的培养与评价方式,完善其培养与评价制度四项措施。希望通过此项措施的运用,能为铁路站段高技能人才队伍建设提供有力的帮助。  相似文献   

16.
《职业教育研究》2005,(1):46-46
日前,我国2004年10万名新技师培养计划如期完成,标志着劳动和社会保障部全面推动高技能人才队伍建设工作、改善我国高技能人才的总量和结构、解决人才短缺问题取得了阶段性成果。  相似文献   

17.
高技能人才队伍建设要靠政府、企业、院校共同参与,发挥各自职能和优势,实现相互联动,提高高技能人才队伍建设效率.这种联动机制需要以政府为主导,营造高技能人才的支持机制;以企业为主体,构建高技能人才成长机制;以院校为主力,形成高技能人才培养机制.  相似文献   

18.
刘新昌 《职教论坛》2006,(6S):38-38
为贯彻落实《中共中央办公厅国务院办公厅关于进一步加强高技能人才工作的意见》,宣传高技能人才的重要作用和突出贡献,学习和弘扬高技能人才刻苦钻研技术、勇攀技能高峰的精神风貌.在全社会营造崇尚技能、尊重技能人才的良好社会氛围.进一步推动高技能人才队伍建设工作,劳动和社会保障部。  相似文献   

19.
宋波 《中国培训》2023,(6):38-41
<正>党的二十大报告强调“深入实施人才强国战略,培养造就大批德才兼备的高素质人才,是国家和民族长远发展大计。”高技能人才被列入国家战略人才加快建设范围。中办国办印发《关于加强新时代高技能人才队伍建设的意见》(简称《意见》)要求“打造一支爱党报国、敬业奉献、技艺精湛、素质优良、规模宏大、结构合理的高技能人才队伍”。为新时代技工院校技能人才培养指明了方向。  相似文献   

20.
近日,福建省出台《关于加强新时代高技能人才队伍建设的实施意见》(以下简称《实施意见》),支持高技能人才队伍建设。本刊联合中国劳动保障报福建记者站共同就高技能人才队伍建设的问题采访了福建省人力资源社会保障厅党组书记、厅长孔繁军同志。孔厅长就当前高技能人才工作,特别是加强新时代高技能人才队伍建设,以及社会公众感兴趣的话题与我们进行了交流。本期将采访实录予以刊登,以便大家更好地了解有关政策的制订背景和实施举措。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号