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庞诗 《中外科技政策与管理》2010,(5):33-38
概要介绍了美国联邦政府公务员在线招聘的主要途径,以美国联邦政府人力资源管理总署主办的提供联邦政府职位和招聘信息的美国求职网为例（www．usajobs．gov）,从网站的定位和功能、网站的信息展现形式以及网站的主要特点等方面分析了联邦政府公务员招聘与管理的在线服务情况。 相似文献
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STAR METRICS项目是美国联邦政府开展并实施的,针对因缺乏数据和信息支持而导致的政府科技决策失灵问题,以评估科研成果外部社会影响及其社会贡献为目标的科研评估项目。该项目自运行至今共有两个阶段,第一阶段聚焦美国联邦政府科研投入对劳动力就业的影响,第二阶段聚焦联邦政府的科研投入对科学知识、社会产出、劳动力产出与经济增长的影响。本研究通过收集STAR METRICS官网以及美国相关政府部门网站中关于STAR METRICS项目的第一手资料,系统梳理了该项目的缘起、实施流程、数据收集及评估指标等方面,并对其独具的优势和面临的挑战进行了深入分析,籍此为我国科技政策与科研评估改革提供三点启示：关注并开展科研成果的非学术影响评估;构筑并完善机构数据共享网络;提升科技政策决策科学化水平。 相似文献
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美国是世界科技信息生产大国与富国.美国联邦政府十分重视科技信息的巨大价值,并高度重视对有关军用、或军民两用、或民用的重大研究成果与先进技术等机密的、或敏感但非保密的科技信息的管制与保护,先后制定或颁布实施了许多相关的政策法规.本文对美国联邦政府制定或颁布实施的有关涉密的、以及敏感但非保密的科技信息的管制保护政策法规进行了系统地梳理与分析,并探讨了美国今后的相关政策趋势、提出了加强我国科技信息共享与管制保护政策建议. 相似文献
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作为信息传输的主要渠道,光缆直接关系到通信的质量,因此,对光缆的检测不可或缺.本文主体内容分为两部分,第一部分是对光缆监测系统的组成的介绍;第二部分主要阐述光缆监测系统操作步骤、功能以及出现故障告警时的解决方案. 相似文献
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农村劳动力流动中的信息不对称问题与对策 总被引：3，自引：0，他引：3
外来农村劳动力市场存在高度的信息不对称，一方面使信息优势方的农村劳动力流入城市中发生道德风险与逆向选择的可能性增大，增加了城市社会管理成本；另一方面，作为一种特殊的信息甄别机制，加剧了信息弱势方的城市相关主体对外来劳动力的歧视。发挥政府在信息搜集、加工方面的规模效应，由政府推动农村劳动力社会信息体系的建立，能有效地缓解外来农村劳动力市场的信息不对称所带来的种种社会问题，促进城乡劳动力资源配置优化。 相似文献
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信息不对称下中国农村剩余劳动力的转移问题 总被引：1，自引：0，他引：1
从农民工劳动力市场的歧视问题入手,通过调查和统计分析,以信息经济学理论解释信息不对称下农民工劳动力市场出现农民工和普通劳动者同工不同酬、同单位不同保障等现象,信息不对称成为中国农村剩余劳动力和谐转移城市的主要障碍. 相似文献
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美国国家技术信息服务局(NTIS)作为美国联邦政府资助的专门收集科研项目研发过程中产生的科学、技术、工程、商业信息的法定收藏和服务机构,在国家科技信息核心传播机构中具有战略地位.它的发展动态对于指导我国科技信息服务机构的运作有着很好的启示和借鉴作用.本文介绍了NTIS近年来的发展现状及前景,并对我国的科技信息服务提出了建议. 相似文献
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本文简介了“全球农情遥感速报系统”的基本情况,包括作物长势监测、主要作物产量预测、粮食产量预测、时空结构监测和粮食供需平衡预警等五个子系统。具体介绍了该系统提供的信息产品的应用,包括国内外农作物长势监测、作物和粮食产量估算、种植结构监测、复种指数监测以及旱情监测等内容;同时就系统应用时存在的问题提出了建议。 相似文献
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首先介绍美国R&D经费的来源和执行者,分析美国R&D的投入特点和变化发展趋势;在此基础上详细解读美国联邦政府的R&D经费去向,并以合同预算和支出两套基础数据比较分析美国联邦政府四十多年R&D经费的变化发展特征,希望用于指导我国的R&D经费的管理与实践. 相似文献
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《内蒙古科技与经济》2016,(18)
改革开放以来,我国的经济体制发生了很大变化,不断发展的市场经济体制对劳动力市场带来了很大的影响。市场体系主要包括三部分:商品、金融以及劳动力,作为市场体系中必不可少的一部分,劳动力市场为社会发展提供了丰富的生产力,因此劳动力市场如何发展需要引起重视。在目前的发展过程中,我国的劳动力市场中仍有很多问题。笔者在对提高劳动力市场灵活性中存在的问题进行分析的基础上,提出了相关建议。 相似文献
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美国联邦政府总体架构（FEA）是美国联邦政府电子政务的顶层设计。在回顾FEA发展历程的基础上,系统介绍TFEA方法体系的核心内容,包括一套参考模型、一种分析视角、一个改进过程、一系列分类法和一组评估方法,并总结、分析了FEA的执行管理体系及其主要特点。 相似文献
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我国劳动力市场从有到无的发展历程仅用二三十年的时间,这期间政府发挥了主要力量.本文通过回顾政府的目标及相关的支持政策,分析对我国劳动力市场发展的积极或消极的效果,其中包括了城镇职工、农村劳动力以及各类型企业的劳动力资源供给的变化,以及就业体制改革等方面的发展. 相似文献
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本文简要介绍了美国联邦政府R&D经费的构成,以及美国科学基金会有关R&D经费调查的主要内容,比较分析了联邦政府R&D经费四种统计数据在执行机构、统计方式和统计结果间的区别与联系,希望用于指导中国的R&D经费的管理与实践. 相似文献
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信息市场非价格竞争日益受到关注。论文围绕信息市场的非价格竞争的方法展开研究,着重介绍了信息市场的非价格竞争的内涵、重要意义、特点以及如何针对信息市场进行非价格竞争的多种策略。 相似文献
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卢梭说过:“人是生而平等的”。然而,现实生活中,处于强势地位的社会群体歧视弱势群体的现象却是普便存在的。歧视夺走了人们的自由和权利,夺去了人们的尊严,甚至最起码的生存条件。歧视在劳动力市场上更是广泛存在的,劳动力市场上的歧视行为不仅对劳动力资源的优化配置有着重要的影响,而且直接影响广大劳动者劳动权利的实现。本文首先给出了劳动力就业市场上歧视的概念,即对劳动者与劳动生产率无关的个人特征进行评价,通过这种评价设置壁垒,使生产率相同的劳动者受到不同的待遇;然后探讨了歧视的来源问题、歧视在劳动力市场上的表现以及歧视所带来的经济成本,最后提出了政府在减少歧视过程中所应采取的措施。 相似文献
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薪酬不能太高,也不能太低;太高了加大公司成本,太低了又缺乏竞争力,那么怎样确定适当的薪酬标准,制定合理的薪酬结构呢？需要通过外部薪酬福利调研,了解劳动力市场的需求状况,掌握企业所需要人才的价格行情,制定正确的薪酬策略,有效的控制企业的人力成本。进行外部薪酬福利调研的主要途径之一是借助政府发布的劳动力市场工资指导价位。那么,如何有效运用劳动力市场工资指导价位信息呢？ 相似文献
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欧盟东扩对区域内初级劳动力市场的影响分析 总被引：2，自引：0，他引：2
本文从贸易、FDI和移民三个方面,探讨了欧盟东扩后劳动力跨区域流动的趋势以及劳动力市场可能发生的变化。通过分析发现,东扩国向欧盟原有成员国的人口流动不会出现无序、失控的局面,而且流动的规模不会对欧盟原有成员国的劳动力市场产生十分强烈的冲击,更不可能造成欧盟原有成员国劳动力市场的"雪崩"。 相似文献