首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 218 毫秒
1.
中国运动心理学发展若干问题的探讨   总被引:4,自引:0,他引:4  
讨论了中国运动心理学的发展动向,指出在竞技运动心理学领域,小样本研究、实验研究、运动心理学测量工具的研制、心理选材、教练员的运动心理学培训和认知运动心理学的发展是应当特别引起注意的问题。  相似文献   

2.
从本期起开设教练员信箱专栏,欢迎广大教练员就运动训练及比赛中碰到的问题来信,我们将请有关专家公开解答.  相似文献   

3.
运动心理学临场支持服务实证研究   总被引:2,自引:0,他引:2  
对运动心理学临场支持服务概念性框架进行探讨.采用访谈法针对香港运动心理学临场支持服务过程,对10位香港高水平教练员和37位香港高水平运动员进行了访谈.通过对访谈数据进行质性分析,得出教练员及运动员所提到的运动心理学临场支持服务过程的4个主要方面,即服务的条件、服务的准备、服务的实施及服务的评估.以这4个主要方面为核心,提出了香港运动心理学临场支持服务概念性框架.同时,对该框架内的4个主要方面分别进行了详细的介绍.  相似文献   

4.
为了使我国竞技体育工作者对有关教练员素质结构的心理学研究有一个较为具体、深入的认识,文章运用文献资料法,就国内外学者关于教练员素质结构的心理学研究作一综述.文章主要从个性心理、教练员在运动训练竞赛过程中的行为表现以及教练员的人际关系等心理学和行为科学方面进行归纳,并在此基础上提出了未来的研究方向和前景展望.  相似文献   

5.
一.教练员在比赛中要承受巨大的心理压力心理训练不仅是运动员的一项重要内容,而且也是教练员本身训练的一项重要内容.运动心理学较多地论述了运动员的心理训练问题,而对教练员本身的心理训练有所忽略,这是一个不足.我们认为,教练员的心理训练也应是运动心理学的一项重要内容,甚至是一项更为重要的内容.如果教练员没有经过很好的心理训练,要想使运动员得  相似文献   

6.
教练员领导问题的研究进展   总被引:1,自引:0,他引:1  
体育运动领域中教练员领导问题的研究是运动心理学和管理心理学中一个具有交叉性的重要研究领域。通过对以一般领导理论为基础发展起来的体育运动领域中教练员领导问题的理论、测评方法和研究成果的综述,旨在推动我国运动心理学者对教练员领导问题的研究。  相似文献   

7.
在近二十年文献资料的基础上,综合、分析了心理学、运动心理学、社会心理学、人格心理学等领域有关人格、领导行为的研究成果,详细查阅、借鉴和记录了有关运动员、教练员在人格特征、执教效能方面的科研成果,旨在帮助我国排球教练员了解自身,提高从业水平,为排球教练员队伍的建设提供理论和实践依据。  相似文献   

8.
中国足协根据《国家体委关于试行教练员培训制度有关问题的通知》精神,在国家体委科教司的直接指导下,自1989年12月15日至1995年1月12日共举办了五届全国足球高级教练员岗位培训班,经过资格审查和考核,先后有134名教练员获得了高级教练员岗位培训合格证书.1995年还将举办“八五”期间最后一轮教练员岗位培训班.根据足球运动规律和竞赛特点,足球高级岗位培训班,每年(届)分两阶段进行,即夏季1个月,主要讲授足球专项理论、实践;冬季1个月,主要讲授运动生理学、运动心理学、运动医学、运动生物化学和运动训练学.考虑到目前我国足球教练员的比例和部分教练员在岗难以脱产学习的实际情况,中国足协规定凡1990年以后参加过国际足联、亚足联(含参加在巴西教练员训练班)教练员培训班的教练员,继续完成基础理论学习,并通过考核,承认其完成4年轮训一次的任务,具有上岗执教的资格.  相似文献   

9.
为加强运动心理学与体育运动实践相结合,促进训练科学化,运动训练学学会和运动心理学学会于1985年10月5日~8日在成都联合举办了“1985年全国运动心理学在运动训练和体育教学中应用专题论文报告会”。来自全国25个省市的教练员、科研人员和教学人员共80人参加了会议。中国体育科学学会副理事长、运动心理学  相似文献   

10.
对新形势下高校教练员与运动员的需求进行分析,对两者之间的关系进行探讨及研究,旨在为高校建立一种新型的教练员与运动员之间的关系,为提高运动成绩、进一步办好高校高水平运动队提供参考依据。  相似文献   

11.
伤病是运动员体育人生的最大障碍,许多才华横溢的运动员因为伤病而早衰早退,但运动训练中伤病又难以避免。因此,伤病后的康复是每个运动员必须面对的课题。本专栏节选2012年度国际上关于运动损伤康复的有关文章,分别为青少年体育运动中团队项目与个人项目受伤风险的不同;教练员对运动员运动损伤后压力一相关成长的认知;运动损伤后心理干预的作用;运动中股后肌拉伤的概率、机制及风险因素。从不同角度给广大运动员及教练员以启示与借鉴。  相似文献   

12.
矢志不渝的速滑之路——访我国著名速度滑冰教练员谢天恩   总被引:25,自引:24,他引:1  
从本期开始,我刊将开辟专栏,陆续发表打造冰雪运动世界冠军的我国著名教练员的专访,对他们的执教方式、特点、建树、创新点和基本经验进行深层次的报道,把他们的训练理念、训练方法、技术表现和认识上的独到见解等介绍给读者,希望以此为良好开端,带给读者耳目一新的感觉。编发这个专栏的目的在于以编促研,以研助训,通过深入训练、科研第一线进行采编,以新的视角追踪冰雪运动训练实践发展的前沿,给予广大读者以有益启迪,从而实现编、研、训相长。希望读者掩卷沉思之余把意见和建议及时反馈给我们,我们会精心办好这一栏目以飨读者。  相似文献   

13.
运动心理咨询是咨询心理学的一个分支,同时也是运动心理学理论联系实际的重要途径和手段。如何帮助运动员、教练员、裁判、观众等解决体育运动中的一些心理疑难问题,改善人际关系,提高运动成绩并形成良好的体育道德,就是运动心理咨询的主要任务。现在世界上一些体育强国如美国、苏联、日本等都很重视运动心理咨询工作,认为这是保证运动员正常参加训练和竞赛的重要环节。以下就加拿大运动心理咨询情况作一简单介绍。一、运动心理咨询的现状现在运动心理咨询在加拿大已受到加拿大体育部、运动心理学界、教练员和运动的普遍重视。加拿大体育部每年都拨有专款用于运动心理咨询,运动员、教练员也有这方面的强烈  相似文献   

14.
一教练工作心理学教练是个职业。因此,必须建立教练工作心理学,教练活动的职业性记述是该学科的核心:如动机方面、活动条件方面、进入运动状态方面、个性特征方面、影响活动成功的方面、交际和管理运动员方面等等。虽说某些方面人们已经做了一些研究,但是远不能适应运动实践的要求。有些方面的问题,如教练员与运动员的交往,比赛中教练员的场外指导和女子教练员的工作特点都研究得不够。教练员状态的问题(特别是在比赛期间)完全没有人做过研究。实践证明,教练员和运动员都非常需要这种实践心理学方面的帮助。由A·A·拉拉扬编写的《教练员手册》建议运动心理学家们看看,该小册子论述关于  相似文献   

15.
考虑到体育科技的发展,一名见识渊博的教练员必须具备运动心理学、生理学等诸方面的丰富知识,本文将分述如下。心理学使运动员兴奋还是镇静?这是教练员必须解决的两个难题。任何一项运动的教练工作,最困难的工作之一就是弄清运动员在赛前和比赛时想些什么?使一个心理  相似文献   

16.
林莺 《当代体育科技》2020,(9):252-252,254
运动员、教练员和运动心理学工作者越来越多地认识到,比赛前运动员的心理准备对运动员比赛的发挥至关重要。竞技运动中,自信心是影响运动员技战术水平发挥的一个重要的非智力因素,已愈来愈引起国内外心理学者和各级教练员的重视。本文运用文献研究方法,在把握运动心理学研究新动向的基础上,对体育运动中自信心概念的界定、在竞技运动中的表现与操作水平的关系以及未来的研究发展趋势等问题做一综述,并在此基础上提出个人观点。  相似文献   

17.
一、传播心理学知识的科学家和学者: 与其它职能相比,作为科学家和学者的作用往往更为间接,他们的作用常常作为那些被认为是直接影响运动员和教练员的运动心理学家(应用运动心理学家)的“适当”行为的基础。没有他们的努力,有关心理学知识的增长就无从谈起。运动心理学家的可信性与心理学知识的可信性,及适当地、直接地、有效地应用这种知识的能力是密切相关  相似文献   

18.
教练员素质结构的心理学研究(综述)   总被引:3,自引:0,他引:3  
运用献资料法,从教练员的心理素质和行为素质两方面对国内外学关于教练员素质结构的心理学研究作一综述。心理素质主要从心理过程和个性心理两方面来阐述,行为素质主要从教练员在运动训练过程中的行为、教练员的人际行为和管理行为三方面来归纳。  相似文献   

19.
今天,田径教练员清楚认识到体育科学对提高运动员成绩方面起到重要作用。生物力学,运动生理学、营养学、训练学和体育心理学等领域为教练员和运动员提高运动水平提供了有价值的资料和方法。为了跟上时代的步伐,并为运动员提供  相似文献   

20.
我国优秀运动员心理技能量表的初步编制   总被引:2,自引:0,他引:2  
心理技能动训练是提高运动员比赛表现及应对能力的重要途径和方式,也是运动心理学领域的热点问题之一.为了能够从比较量化的角度为我国运动员及教练员提供心理训练的参考依据,本研究在参考国外学者相关研究成果基础上,立足我国运动员的实际特点,进行量表的初步构建.结果表明:我国运动员的心理技能量表可分为应对、自信心、专注、动机等4个维度,经过信效度检验,该量表可以做为评定我国优秀运动员心理技能水平的测评工具.  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号