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本文要探讨的问题是出版社管理到底需要什么人才;什么样的人才能胜任当今出版社的管理工作,并在未来出版界的激烈竞争中获胜呢 ?这一切的关键取决于出版社管理者的素质和能力。作为一个具有卓越的人才素质和现代综合知识能力的出版社管理者,虽然不是政治家,但要有政治家那种坚定的信念和敏锐的洞察能力;虽然不是军事家,但要有军事家那种胆识和果断的决策能力;虽然不是科学家,但要有科学家那种严密的逻辑思维和准确的判断能力;虽然不是艺术家,但要有艺术家那种丰富的想象力和强烈的感染力。出版社的管理者应该是懂政治、懂经济、… 相似文献
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在转企改制的过程中,不少中小型出版机构正在努力转换经营模式,尽可能拓展赢利模式,增加赢利空间,但这些必须通过高效的现代企业管理模式来实现。现代企业管理目标,集中体现在高效的决策、执行能力上,考验的是管理者对 相似文献
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大学生辅导员在高校这一庞大的管理组织中担任着最基础最重要的基层管理者角色，他们的管理对象是现今思想多元化、信息丰富化、个性突出化、数量庞大化的青年大学生。面对管理对象的多元化，如何做好对他们的管理工作、引导工作？ 是我们作为一线管理者一直在思考的问题√本人拟从工商管理企业中强调的管理沟通这一技能来探讨其在大学生管理工作中的作用和重要性，帮助大学生辅导员提高管理工作效率。切实做到引导大学生成才之爵的。 相似文献
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论图书馆管理决策的科学性 总被引：1，自引：0，他引：1
图书馆管理离不开决策.图书馆决策水平的高低,不仅标志着图书馆管理者能力的大小,而且对图书馆的工作产生直接的影响.决策已成为图书馆管理中最基本的手段和最重要的问题. 相似文献
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培育图书馆可持续发展的核心能力 总被引：19，自引：2，他引：17
图书馆的管理需要创新，可引入企业管理中的核心能力理念，核心能力是贯穿整个管理过程的整合体，适用于图书馆的可持续发展。论述了核心能力内涵，探讨图书馆如何实施核心能力的管理战略。 相似文献
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随着计算机信息技术的发展,会计信息系统越来越受到业界的普遍重视。会计信息系统是一个组织处理会计业务,并为企业管理者和决策者提供财务信息、定向信息和决策信息的实体。如何发挥会计信息系统在企业管理信息系统中的作用,是我们研究的一个课题,从理论到实践都在不断地丰富和完善。 相似文献
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管理者的管理能力是提高工效率的能力,是管理者能够准确地把握并且提升组织效率的重中之重,是管理者应当具备的基本能力之一。一般来说,管理者应当具备三种基本能力,分别是：制定标准的能力;识别差距的能力;纠正偏差的能力。 相似文献
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关于读者管理的哲学思考 总被引：15，自引：2，他引：13
本文从管理哲学的角度，重新确立了一个图书馆管理系统，在这个系统内，读者具有双重地位，读者既是主体，又是客体，既是管理者，又是被管理者，由此改变了图书馆对读者的绝对管理，体现了以人为本的管理思想，读者地位进一步提高，使之更适应新时期网络时代的图书馆管理工作。 相似文献
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民营企业档案是民营企业在生产、经营和管理等各项活动中直接形成的具有保存价值的历史记录,它反映了一个企业成长与发展的历程,是企业的重要资产和信息资源。建立健全档案工作对企业提升整体管理水平、维护企业和职工合法权益、规避市场风险、提高经济效益、促进企业发展具有重要作用。关于民营企业如何建立和开展档案工作,从中央到各地方档案行政管理部门都纷纷给以鼓励、支持和重视。但如何能主动介入到民营企业的档案指导工作中？如何更好地开展指导工作？笔者想通过对珍宝岛药业集团有限公司的档案业务指导的实践,在此就如何开展好民营企业档案指导工作谈几点粗浅的想法。 相似文献
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在构建竞争环境扫描对企业竞争优势影响的概念模型基础上,主要以电子信息行业企业为样本收集189份有效问卷,运用偏最小二乘法结构方程模型验证研究模型和假设关系,并通过实证分析探讨我国企业管理者如何更有效地开展行业环境扫描以保持企业的竞争优势,得出“管理者态度对管理扫描具有显著影响”以及“竞争环境扫描对企业竞争优势建立具有正向的显著影响”两点结论,从管理者视角出发为我国企业发展赢得竞争优势提供启示和思路. 相似文献
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管理者的信息素养管见 总被引：2，自引：0，他引：2
郭丽军 《图书馆理论与实践》2002,(6):51-52
论述了良好的信息素养对现代管理者的重要性，对如何提高管理者的信息意识，增强其信息能力提出相应措施。 相似文献
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进入21世纪以来，随着我国信息技术的高速发展已影响到方方面面，企业旧的生产经营模式，档案传统的管理模式均受到冲击，作为企业管理基础的档案工作在这次信息化浪潮中该如何顺应潮流继续发挥信息中心作用，为企业领导决策和生产经营服务，笔者认为企业档案工作必须信息化，信息化该如何建设呢？ 相似文献
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集团发展到今天，耳边充斥的都是提倡现代化的企业管理，那么具体到这个以食品行业为主的企业，什么是现代化的企业管理？信息系统在其中能起到什么作用？如何能够一步一步的进行实现呢？ 相似文献
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企业执行力是企业持续稳定发展的重要环节。企业执行力已成为企业界的共识和流行的热门话题。那么,如何理解企业执行力呢？所为执行力,通俗地讲,就是执行决策,完成任务的能力,是企业贯彻落实决策,完成任务目标的重要途径,属于企业管理的范畴。执行力是企业竞争力的重要组成部分,是决定企业成败的重要因素,没有执行力,再好的决策也只能是一句空话,而思想政治工作则是提高企业“软实力”的重要环节。提高企业“软实力”,同样成为提高竞争力的重要方面。因此,对于企业尤其是农垦企业来说,强化思想政治工作是提高企业执行力的重要途径。 相似文献
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运用知识管理提高图书馆的核心能力 总被引：2，自引：0，他引：2
结合图书馆知识管理发展现状，对如何运用知识管理提高图书馆的核心能力进行了阐述研究。从分析图书馆的核心能力出发，结合知识管理的基本概念和知识管理的特征，来阐明知识管理对提高图书馆核心能力的作用。 相似文献