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治国兴邦，人才为急；执政兴国，惟在得人。《中共中央、国务院关于进一步加强人才工作的决定》是新世纪、新阶段人才工作的行动纲领。党的十六届三中全会进一步明确提出了“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”。牢固树立和全面落实科学发展观，对于全面建设小康社会进而实现现代化的宏伟目标，具有重大而深远的意义。档案工作如何服从和服务于党和国家的中心工作。 相似文献
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要培养和教育大批新世纪的档案人才,必须转变观念。从教育、培训方式等方面进行改革创新,不断开拓档案工作的新局面。一、转变观念,树立新型全面的人才教育观改革开放20多年来,我国档案事业发生了巨大变化,档案馆库建设,档案收集保管,档案资源开发利用,取得了令人瞩目的成就。相比之下,档案部门的人才数量和质量则不能适应事业发展的需要。要扭转档案部门人才失衡的状况,需要我们切实转变观念,增强培养和造就世纪档案人才的认识,在改善内、外环境上下功夫。当今和未来的国际竞争,说到底是 相似文献
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档案接待利用工作是档案馆对外联系的重要窗口,是档案工作服务社会、服务大众的纽带。当前,我国正处于全面建设小康社会的新时期,档案事业要发展,档案工作要开创新局面,重要的一环是要搞好档案提供利用工作,使档案工作在全面建设小康社会中做出更大的贡献。要做好档案利用工作,应树立和强化四种意识。 相似文献
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正2月28日上午,宜昌市档案工作会议提出,档案工作要紧紧围绕服务全市全面深化改革和现代化特大城市建设,按照"档案改革创新出活力、档案利用服务出品牌、档案编研宣传出精品、档案队伍建设出人才"的总体思路,进一步推进档案基础业务、档案信息化、档案馆库建设、档案文化建设、档案服务创新取得新突破,推动全市档案事业再上新台阶, 相似文献
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随着水利事业的快速发展,其行业产生的档案种类和数量不断增多,社会各界对水利档案的需求量也越来越大。因此,加强行业档案建设,充分发挥行业主管部门的积极性和主动性,进一步加强和创新档案建设机制势在必行。现就加强市县级水利系统档案建设略谈体会。一是要加强档案人员自身建设。新形势下要创新发展档案工作,必须树立人才观念。档案工作看似平凡,但实际工作中切实需要政治素质好,业务水平高,责任心强,奉献意识浓的综合性档案干部,传统式的那种＂守摊看家＂式的 相似文献
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以胡锦涛为总书记的党中央,在改革开放和社会主义现代化建设中的指导思想是:“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续性的发展观。”这一思想体现了马克思主义的原理,植根于中国优秀传统文化的土壤,反映了当今时代发展的要求,凸现了中国特色社会主义的发展理念、执政理念和价值理念。人才资源是档案部门重要的战略资源,谁拥有了档案人才优势,谁就有了竞争的优势。档案馆(室)要善于抓住机遇,掌握人才竞争的主动权,加强和改进人才工作。要从我国教育改革和学校建设发展的实际出发,解放思想,实事求是,与时俱进,努力转变在人才问题上的各种陈旧观… 相似文献
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科学的发展观是与时俱进的马克思主义发展观，既为全面建设小康社会和整个现代化事业，也为推动档案事业提供了正确的指导方针。各级档案部门必须准确把握档案工作的本质和内在规律，牢固树立和认真落实科学的发展观，全面、准确、协调地推进档案事业的建设，推进档案工作的创新发展。 相似文献
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档案工作是政府工作的一部分,它服务于社会,服务于百姓,档案工作对于国家现代化建设和人民群众奔小康将起到不可磨灭的作用。如何加强政府机关档案工作建设,我想最根本的还是抓高素质人才建设。要抓好这项工作,必须做到以下几点:1、树立爱岗、服务、创新理念。作为一名档案工作者,把档案工作看作是自已的灵魂和生命,甘当老黄牛, 相似文献
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以人为本,全面、协调、可持续的发展观是对社会发展规律的本质认识,是党对社会主义现代化建设指导思想的新发展。档案事业的发展也离不开科学发展观。作为档案工作者,应当自觉地以科学发展观为指导,深入思考档案事业在新的历史条件下如何全面、协调、可持续发展这一重大课题,提升档案工作服务水平,满足各层次利用者对档案工作的需要。1.档案工作要树立以人为本的服务理念。档案是一种信息资源,档案的价值不在于档案载体本身,而是载体上记录的信息。档案工作的出发点和落脚点在于利用,因此档案工作必须讲效益,要尽可能把档案功能、作用由隐性… 相似文献
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人事档案是个人经历和社会实践的记录,是个人思想品德、业务能力和工作情况的反映,是历史地、全面地考察、了解和选择使用人才的重要依据.
一、观念更新
1.人事档案工作应树立主要为社会主义市场经济建设挖掘人才服务的思想观念.干部档案工作是党和国家干部工作不可缺少的重要组成部分,它是为贯彻执行党的干部路线、方针、政策、选贤举能、知人善任,为社会主义现代化建设服务的.过去人事档案给人一种"神秘莫测"的感觉,尤其在政治运动频繁的年代,加重了人事档案的政治功能和神秘色彩,形成人事档案严加保密,管理上戒备森严的局面. 相似文献
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档案人才队伍现状分析与对策 总被引：2，自引：0，他引：2
档案事业的发展需要一支具备良好政治素质和专业素质的队伍。但是,目前档案人才队伍存在着一些不容忽视的问题。1、认识上存在误区。要实现我国社会主义现代化和全面建设小康社会的奋斗目标,就要引进高新科技,就要引进人才,这在各级地方长官中已形成共识。但在档案工作领域却仍然没有引起足够的重视,档案人才被冷落。那种认为档案专业人才对经济建设无足轻重,档案人才观念淡薄的领导大有人在。2、档案人才结构不合理。一是层级结构不合理,初级人才多,中高级人才少。以丽水市为例,据统计,全市高级档案专业人才仅占本专业人才的3.4%。二是低学… 相似文献
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党的十六届三中全会提出"坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展".高校档案事业是社会主义文化建设与精神文明建设的重要组成部分,坚持"以人为本",促进高校档案事业"全面、协调、可持续发展",是科学发展观对高校档案工作提出的新要求. 相似文献
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用科学发展观推进高校档案工作 总被引：4，自引：0，他引：4
党的十六届三中全会提出“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展”。高校档案事业是社会主义文化建设与精神文明建设的重要组成部分,坚持“以人为本”,促进高校档案事业“全面、协调、可持续发展”,是科学发展观对高校档案工作提出的新要求 相似文献
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2018年是全面贯彻党的十九大精神的开局之年,是改革开放40周年,也是北京市档案馆成立60周年和新档案馆建设决胜之年,还将迎接国家档案局对市档案馆业务建设的全面评价,工作任务十分艰巨繁重.2018年全市档案工作的总体要求是:深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立"四个意识",以"业务提档、服务升级、战略转型"为目标,进一步解放思想,开拓创新,大力推进档案基础业务提质升档,不断提升档案服务全市大局工作的质量和效益,加快推动档案工作战略转型,使首都档案事业呈现新局面、展现新作为、实现新发展. 相似文献