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独立学院辅导员群体因独立学院的办学性质、学生特点等因素,在工作、生活、个人发展上面临比普通本科高校辅导员更大的心理压力.本文试图从独立学院辅导员所承受的压力源入手,结合马斯洛的"需求层次理论"来研究独立学院辅导员的需求及其压力的对策,对独立学院辅导员队伍的建设以及激励机制进行思考. 相似文献
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独立学院是由普通高校按新机制、新模式与社会力量合作举办的本科层次的二级学院.目前.浙江独立学院发展的行业环境总体欠佳,外部的政策环境有利于其发展,但也面临生源危机、就业压力、来自公立高等院校的竞争等外部环境威胁;从内部条件而言,浙江独立学院办学资金相时雄厚,但办学特色不明显,教育质量不高.为此,在未来发展中,浙江独立学院应坚持与时俱进的办学理念,引入现代企业管理制度,加强办学特色和品牌建设,提高办学质量. 相似文献
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重庆市高校独立学院办学现状、问题及对策研究 总被引：3，自引：1，他引：3
通过对重庆市5所有代表性的高校独立学院的调研发现,学生对重庆市的独立学院办学满意度不高,认为独立学院在办学体制、办学条件、学校管理等方面存在很多的问题,各独立学院应构建高效协调的管理机制,强化社会评价体系。改善办学条件,提升人才质量,才能促进独立学院的发展。 相似文献
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《赤峰学院学报(自然科学版)》2016,(15)
独立学院,是随着我国高等教育发展而产生的一种新的办学机制和办学模式的产物.经过十余年的发展,生源是独立学院的生命线,而生源竞争来自于办学质量,一所院校的办学质量好坏往往取决于师资队伍质量.因此,研究如何激励教师发挥主观能动性,防止教师流失,留住优秀人才,建立一支稳定的,高质量的和具备竞争性的师资队伍是独立学院最关心的问题. 相似文献
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十年来,独立学院的运营和发展面临很多挑战,很多独立学院努力从办学特色、师资队伍建设、办学模式,人才培养、教学质量等各方面提升,走出特色化办学道路,但也面临发展的困惑.这些困难和压力有一部分可以通过独立学院本身的运营解决的,但是有些却需要政府和有关部门的大力支持才能够解决. 相似文献
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马荣华 《牡丹江教育学院学报》2013,(4):59-59,128
高等院校的定位是指在高等教育多元化,办学方式多样化的情况下,任何一所高校都要找准自己的竞争优势,明确自己在高等教育体系中的位置,找到自己与其他类型高校差异化竞争策略。独立学院认真研究办学实际,结合自身特点,找准自身在高等教育发展中的定位,这是独立学院科学管理的关键环节,也是独立学院提高办学效益和水平的保证。 相似文献
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艾克柔 《重庆第二师范学院学报》2005,18(5):99-101
办学理念对办好一所学校至关重要."开发潜能,发展个性"乃是重庆市暨华中学的办学理念.本文详细阐述了暨华中学"开发潜能,发展个性"办学理念形成的时代背景、理论基础、理念的内涵及实现策略. 相似文献
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2008年,教育部颁布《独立学院设置与管理办法》即"26号令",明确了独立学院的办学性质、设置标准、管理规范等,要求各地、各学校按此办法进行规范,并设立了五年过渡期。2013年4月,独立学院五年过渡期大限正式到期,这意味着独立学院步入了"后过渡期",站到了一个新的发展节点上。今后一段时期,国内300余所独立学院的命运将何去何从?是继续作为独立学院存在?是被撤销、合并?还是走上真正的"独 相似文献
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黎国锐 《延边教育学院学报》2014,(3):26-28
独立学院要想在竞争日趋激烈的环境求得生存就必须提高其办学质量,而办学质量需要有一批高素质的教师队伍为支撑,随着我国教育行业的不断发展,教师队伍的管理也面临着巨大的压力。双因素理论的应用正好可以解决独立学院师资管理中的缺陷。双因素理论作为激励管理理论的一种,可以有效地带动教师教学的积极性,为独立学院师资管理指明了一个了很好的改善方向。 相似文献
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全国目前已经有300多所独立学院,其中湖北最多,有31所.由于基础薄弱,办学时间短,所以社会对独立学院的毕业生认可程度低.对于希望与一本、二本的同学同台竞争的独立学院学生,在应聘优秀企业时,应该采取如下策略:(1)早准备、早行动;(2)有针对性的参加社团活动,不断提高综合素质;(3)具备更强的抗打击能力. 相似文献
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独立学院的前身是1999年开始举办的国有民办二级办学,主要特点就是"民"、"独"、"优".如何保障独立学院教学质量是保证独立学院可持续发展的关键.笔者认为应主要从以下几方面保障独立学院教学质量. 相似文献
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独立学院在西部地区的人才培养中发挥着重要的作用,但随着独立学院规模的扩张,其师资问题已日渐凸显.以重庆市7所独立学院为例,对师资建设进行剖析,提出严把教师准入关、加强对青年教师在职培训、重点引进学科带头人和"双师型"教师、解决与公办教师同等退休待遇问题、建立以人为本的师资管理制度等建议. 相似文献
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在普通高等学校举办独立学院,是我国高等教育改革与发展的重大举措.如同任何新生事物一样,独立学院在发展中需要一个逐步完善的过程.教育部于2003年4月发布了《关于规范并加强普通高等学校以新的机制和模式试办独立学院管理的若干意见》(简称8号文).为独立学院的办学确立了在规范中进一步发展的基本原则.结合学习贯彻"8号文"和广州大学松田学院的办学过程,我们深刻认识到规范管理是实现独立学院可持续发展的根本保证.要想积极健康持续发展,必须强化管理、规范管理,发展需要规范,规范是为了更好地发展. 相似文献
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独立学院只有明确办学目标,提高学生的核心竞争力,才能在高校竞争中立足.博雅教育是培养学生核心竞争力的关键所在.本文以城市学院为例,围绕城市学院名牌教学型大学的定位、"复合型、应用型、创新型"人才培养目标,分析了博雅教育的内涵、意义、以及独立学院实施的方案建议. 相似文献
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当前我国独立学院"独立"的困境研究 总被引：7，自引：2，他引：5
独立学院走向"独立"既是其自身发展的内在要求,也受到来自进一步优化高等教育竞争环境,实现社会公平的外在压力。对独立学院"独立"的要求应划分为试办阶段和成熟阶段两种不同的标准。当前我国多数独立学院由于面临思想认识上的不足、理论研究中的困境以及法律规范的内在矛盾等问题,一直难以实现"独立"。 相似文献
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独立学院"浙江模式"的探索与思考 总被引：1，自引：0，他引：1
独立学院的创办是新形势下高等教育办学机制与模式的探索和创新,对推进我国高等教育从精英模式走向大众化起到了重要作用.浙江省是我国独立学院创办的先发地,以"国有民办"为特征的独立学院"浙江模式"在实践中具有较强生命力,但也引起一些争议.按照教育部规范独立学院办学"六个独立"的要求,理顺体制、划转资产、培育特色是推动"浙江模式"独立学院可持续发展的科学举措. 相似文献