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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
由于信息化、网络化广泛在大学图书馆工作中的应用,改变了图书馆的工作方式和服务手段,这为大学图书馆工作人员队伍提出了更高的要求。本文阐述了网络环境下大学图书馆工作人员继续教育的意义及方式、方法,并对当前大学图书馆继续教育存在的问题进行了剖析,提出大学图书馆工作人员继续教育的具体措施,学习和创新是大学图书馆工作人员的重要任务。  相似文献   

2.
分析21世纪信息化社会到来时大学图书馆信息服务的演变和发展趋势,结合当前我国高等教育的发展,提出大学图书馆的人文职能,指出大学图书馆发展的外在动因.  相似文献   

3.
由于知识经济时代挑战,21世纪图书馆将从实物图书馆成为虚拟图书馆—网络图书馆,收藏的文献载体也将发生质的变化,图书馆的服务方式也要转变到知识重组与创新,并能对未来进行预测与研究,图书馆将成为人类终身教育的无墙大学.  相似文献   

4.
简要叙述了我国学者在探讨21世纪图书馆能否存在和如何存在与发展的一些重要问题.提示图书馆同仁,在党的十六大精神指引下,创造图书馆事业的辉煌业绩.  相似文献   

5.
一方面,从现实的角度考察了构筑21世纪大学图书馆战略地位的内部和外部因素;另一方面,从理想的角度寻求21世纪大学图书馆的未来,即从观念中创造未来。  相似文献   

6.
文章针对信息社会对大学图书馆提出的挑战,阐述了作者的一些思考,认为大学图书馆只有发挥其资源优势和技术优势,并进行现代化的改进,才能在未来世纪中占有一席之地。  相似文献   

7.
21世纪是信息化的世纪,是知识经济占主导地位的世纪。在计算机技术、网络技术的进一步冲击下,中小学图书馆工作的内容和方式将发生一场深刻的变革,馆藏文献将由单一的印刷型馆藏向纪录信息和知识的各种载体延伸,图书馆将成为信息载体的主体。在这一转变过  相似文献   

8.
21世纪是一个知识化、信息化的新世纪,在这样一个世纪里,图书馆为广大读者提供服务的项目将越来越多,其中导读工作是为读者服务的重要项目之一。在大学图书馆里,只有密切关注专业和学科的发展方向,引导学生养成良好的阅读习惯,才能导出水平和质量,才能更好地沟通图书馆与读者的关系,更好发挥图书馆的功能和作用。本文谈一下笔者在这方面的一些做法和体会。    一、指导学生查找图书期刊    1.引导读者运用检索工具    一般来讲,大学教师的教学工作和科研工作都比较繁重,他们往往要收集相关的资料和信息来补充教学…  相似文献   

9.
大学图书馆留学生信息服务工作探索   总被引:1,自引:0,他引:1  
探讨了全球性“HSK热”环境下,大学图书馆面向留学生这一特殊读者群所提供的信息服务存在的一般问题和特殊问题。针对这些问题又提出了改进的四大措施,以进一步提高大学图书馆的服务水平。  相似文献   

10.
本文就图书馆在二十一世纪面临的转型问题,对传统图书馆和数字图书馆各自的优势进行了分析,提出了对图书馆转型时速度问题的看法,认为图书馆在今后一个时期将会以一种复合型图书馆的形式存在和发展.  相似文献   

11.
陈鹃 《考试周刊》2015,(18):18-19
伴随我国信息技术的快速发展,图书馆管理基本实现信息化管理,大大提高图书馆管理效率。在大学教育过程中图书馆对于学生来说很重要,是学生获得学习资源的主要媒介。信息时代的到来为大学图书馆管理提出更高的要求,对于图书馆管理来说,仍然存在很多问题。本文主要以公共图书馆及大学图书馆存在的问题为出发点,促进大学图书馆管理的科学合理化,并提出信息时代图书馆服务的完善策略。  相似文献   

12.
高校图书馆构建信息共享空间需注意的若干问题   总被引:3,自引:0,他引:3  
20世纪90年代在国外的大学图书馆出现了一种服务新模式——信息共享空间,它是“以用户为中心”的“一站式”服务模式,目前已成为大学图书馆发展的新潮流。该文探讨高校图书馆构建信息共享空间的若干问题。  相似文献   

13.
速览     
《教育》2013,(5):8-8
《经济研究导刊》2012年第31期刊登张立功的文章指出,管理创新是大学图书馆工作创新的关键,传统图书馆的工作模式是人与纸质文献的结合,或者是以书本为媒介与读者面对面的交流,也就是人与人的结合,而网络环境下大学图书馆馆员工作的基本模式是人与计算机的结合,也就是所谓的人机结合。21世纪是知识经济  相似文献   

14.
地方高校图书馆人力资源管理现状与对策   总被引:3,自引:0,他引:3       下载免费PDF全文
图书馆作为地方高校的重要组成部分,与师资、教学设施并称为现代大学三大支柱。地方高校图书馆人力资源管理系列问题的存在,制约其作用的充分发挥。引入“以人为本”战略人力资源管理理念,并建立权限模式下的第四级或更高级别的地方高校图书馆人力资源管理模式,将有助于解决该问题。  相似文献   

15.
图书馆作为地方高校的重要组成部分,与师资、教学设施并称为现代大学三大支柱。地方高校图书馆人力资源管理系列问题的存在,制约其作用的充分发挥。引入“以人为本”战略人力资源管理理念,并建立权限模式下的第四级或更高级别的地方高校图书馆人力资源管理模式,将有助于解决该问题。  相似文献   

16.
大学图书馆文化构建   总被引:1,自引:0,他引:1  
如果说“大学图书馆是大学的心脏”①,那么,大学图书馆文化就不仅仅是大学文化的基本构成要素,其本身还是大学文化的一个缩影和象征。无论是为着发展大学图书馆事业,还是重塑大学文化,都应将大学图书馆文化作为重要内容予以关注并加强建设。一、大学图书馆文化及其生...  相似文献   

17.
图书馆是一个专门收集、整理、保存、传播文献并提供利用的科学、文化、教育和科研机构.文章从高校图书馆的存在现状入手,阐述了高校图书馆在大学校园内的现有作用和应当起到的作用,并针对如何将高校图书馆在高等教育中的作用最大化提出了几点建议.  相似文献   

18.
本文展望了21世纪我国大学图书馆的发展趋势。  相似文献   

19.
谈提高高校图书馆馆员的素质   总被引:2,自引:0,他引:2  
提高大学图书馆工作人员的素质是21世纪图书馆事业的迫切需要,对数字图书馆的工作人员的素质要提出应对的对策。  相似文献   

20.
新世纪大学图书馆的发展方向   总被引:1,自引:0,他引:1  
章分析探讨了21世纪大学图书馆必须建立在信息技术之上,走社会化发展的创新之路,并且从深刻和广度方面实现从简单的线型结构过渡到复合的立体网状结构的转变,从而让数字化和网络化的大学图书馆更完善地服务于社会,更好地发挥巨大的精神动力。  相似文献   

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