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事业单位财务主管必须具备和履行好如下职能:编制财务预算收支计划、提高财务人员的业务水平、加强资金管理、参与投资决策、协调财务关系、充分利用优惠政策。 相似文献
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随着事业单位改革的深化，事业单位实行独立核算、自主经营、自负盈亏、自我发展和自我约束势在必行，与此相适应，财务管理的职能也要进行调整。本对事业单位财务管理应具备哪些职能进行探讨。 相似文献
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随着高校后勤社会化改革的深入,高校后勤经济体制和经营模式的转变,后勤集团在各高校相继成立。作为学校后勤集团的财务主管,担当着集团财务管理的重任。为此,当前高校后勤集团财务主管应努力做到: 1.正确认识财务主管在集团中的位置后勤集团财务主管在集团的领导下,要依法履行自己的职责,对集团的经济活动进行有效的管理,分析集团收支情况,有效合 相似文献
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事业单位是我国社会管理和公共服务职能的主要载体,是中国特有的作为计划经济条件下的产物,近年来,会计司不断对事业单位会计制度进行完善,事业单位会计也将在市场经济的大潮中进行自我的蜕变以迎接发展和挑战.本文通过事业单位企业化管理背景下,为了适应新形势的发展,对如何实现事业单位会计制度向企业会计制度转变进行了思考,提出了建议. 相似文献
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吉林省永吉县有各类事业单位232个，从业人数10000余人，是党政群机关的10倍。按经费来源可分为四类：即全额拨款事业单位占72％；差额拨款事业单位占15％；自收自支事业单位占4％；企业化管理事业单位占9％。每年财政收入的近80％都给事业单位开了工资。随着全县各项事业的发展和改革的不断深入。目前事业单位的设置、职能、管理、分配等机制越来越显示出一些弊端，必须进行与时俱进的改革， 相似文献
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事业单位会计报表是反映事业单位财务状况和收支情况的书面文件,是财政部门和上级主管单位了解情况、掌握政策、指导单位预算执行工作的重要资料,也是编制下年度单位财务收支计划的基础。具体编报的内容主要分为资产负债表、收入支出总表、事业支出明细表、经营支出明细表等。汇总表是综合反映本部门、本系统财务状况和收支情况的综合性报表,是主管会计单位和二级会计单位根据本级报表与经审核后的所属单位会计报表汇总编制而成的。本文作者仅对事业单位汇总报表的编制中应注意的几个问题加以说明。 相似文献
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财务主管人员业务素质能力的开发是财务人力资源管理的一个重要方向。新时期的财务主管人员不仅需要具有坚实的理论功底和丰富的实践经验,还应具备高瞻远瞩的眼光和四顾天下的胸怀。基于平衡记分卡理论,借助于验证性因子分析方法,经验性的研究揭示了我国财务主管人员业务素质能力的内部机理,发现了素质能力的优势与不足,为财务机构的财务主管培训战略提供了理论依据,也为财务主管的自我修炼提供了思维启示。 相似文献
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近年来．随着社会主义市场经济体制的完善．事业单位改革步伐明显加快,呈现投资主体多元化．组织形式多样化．经营服务对象社会化．资金管理复杂化的局面,财政内部也进行了一系列改革,如编制部门预算、实行政府采购．国库集中支付．收支两条线管理等等。事业单位预算和财务管理面悔新形势和新问题,在某些制度层面还不能适应形势发展的要求。所以,创新事业单位预算和财务管理模式．优化资源配置,提高财政资金使用效益．既是增强事业单位活力和自我发展能力的需要,也是推进事业单位改革,建设公共财政．促进社会主义市场经济发展的客观要求。 相似文献
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郑诗超 《河北能源职业技术学院学报》2008,8(1):32-33
从辅导员在新时期育人工作中应具有的责任意识入手,分析当今辅导员应具备责任意识、合作意识、平等意识、自我发展意识等四种意识理念,明确了角色意识,才能自觉地履行角色职责、调控角色行为,以实现辅导员工作向专业化、职业化、职能化的发展。 相似文献
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行政体制转型与经济发展方式转变 总被引：4，自引：0，他引：4
汪青松 《安徽师范大学学报(人文社会科学版)》2010,38(6):621-625
以行政体制转型促经济发展方式转变,政府经济职能必须由越位处退位,从无限政府转为有限政府,履行好经济调节职能;政府宏观调控职能必须变弱位为强位,从全能政府转为责任政府,履行好市场监管的职责;政府社会管理职能必须变缺位为到位,从管制政府转为服务政府,加强公共服务;政府四个职能的错位考核必须正位,从人治政府转为法治政府,树立和落实正确的政绩观,使我国真正走上创新驱动、内生增长的又好又快的发展轨道。 相似文献
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要做好技工学校班级管理工作,班主任自身必须具备过硬的素质。从班主任应具备的素养和目标管理、制度管理、人性化管理、企业化管理四方面谈了几点班级管理体会。 相似文献
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贾春梅 《淮南职业技术学院学报》2012,(1):19-21
事业单位财务预算管理过程中需要加强制度建设,通过建立完善的内部监督机制可以保证资金能够得到科学合理的利用,从根本上提高事业单位资金使用效率;事业单位的资金使用情况直接关系到事业发展,资金支出过程中需要建立控制、监督和评估机制,提高事业单位财务管理水平,财务预算管理需要建立联动机制,把各个部门的力量综合起来,积极投入财务预算管理过程中,提高财务预算执行能力。 相似文献
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事业单位内部财务会计管理的优化,对确保事业单位履行职能过程中各项业务活动的健康运行、实现事业单位的事业发展目标有着重大影响.通过分析当前事业单位内部财务会计管理的现状、问题,对如何加强事业单位内部财务会计管理提出了一些意见. 相似文献
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“高校后勤社会化”的内涵应包括以下基本要点:①要坚持以邓小平理论为指导,以“三服务,两育人”为宗旨;②按照“事企分开、所有权和经营权相分离”的原则,将现代企业的管理方式和市场竞争机制引入高校,变“行政拨款”为“服务收费”,将后勤服务工作纳入社会主义市场经济的轨道;③改革后勤管理方式和转换后勤运行机制,将后勤服务部门从学校行政管理系统中分离出来,减少事业编制;④将条件成熟的后勤实体实行企业化管理,逐步社会化,而后勤管理引入企业化管理后,其核心是要达到“减员增效”的目的,使其成为独立核算、自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束的经 相似文献
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赵丽萍 《世界华商经济年鉴·科学教育家》2009,(3):132-132,135
随着我国市场经济的发展,科技体改革的体制不断深入,科研事业单位逐步走向市场,参与市场竞争,科研事业单位的应收账款数额普遍明显增多,面对日益激烈的市场竞争,安全、有效的管理应收账款是科研事业单位在发展过程中必须具备的条件。应收账款的管理已经成为科研事业单位经营活动中日益重要的问题。 相似文献
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一、发挥最优管理的诸项职能。为实现“最优化”必须以学校工作的最优目标为方向,对学校这一系统工程做出最优计划,设置最优机构,组织最优教学,实施最优控制。其过程如下: 第一,编制最优发展规划规划是一个预测未来,认定目标、决定措施、选择方案的连续过程。制定既切 相似文献
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所谓维护观是工会干部对履行维护职能的基本看法,它包括履行维护职能的理念,履行维护职能的标准和履行维护职能应具备的能力等。维护观决定着工会干部的作用和活力,影响着工会组织的威信和感召力。随着我国社会主义市场经济的深入发展和劳动关系的深刻变化,树立工会干部的维护观有着十分重要的意义。提升维护理念《工会法》明确规定:“维护职工的合法权益是工会的基本职责”。工会十四大通过的《中国工会章程(修正案)》明确提出,“中国工会的基本职责是维护职工合法权益”。这就表明,工会干部必须以维权为天职,维权是工会组织为职工安身立命… 相似文献