首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 375 毫秒
1.
办公室人员的素质,决定着办公室的工作效率,展示着办公室的综合素质、精神风貌、管理水平和机关作风.要从办公室工作的特点出发,探索办公室工作人员应具有的基本素质,并注重办公室工作人员能力的培养,提高企业办公室工作人员的综合素质.  相似文献   

2.
高等学校办公室是学校的综合管理机构,在学校管理系统中处于核心地位,应发挥参谋、桥梁、协调、信息、督查、窗口等作用。为此,高校办公室必须从建设一支高素质办公室队伍、提高服务意识、建立管理工作制度实现管理工作科学化、建设办公室管理信息系统实现办公室自动化、营造宽松和谐的工作环境等方面加强办公室的建设和管理,积极发挥办公室在高校管理中的作用。同时,文章还探索了高校办公室职能发展的新趋向。  相似文献   

3.
刘江  李芹 《文教资料》2011,(24):96-98
高校办公室文化体现了办公室甚至高校的定位,对于提高办公室的工作效率和整体水平、更好地发挥职能和提供相关服务有着积极的引导作用。特色型高校办公室文化是特色型高校文化建设的一部分,办公室文化建设能提升文化的导向性和生命力,彰显高校的特色和活力,增强办公室和高校发展的动力。  相似文献   

4.
新时期高校办公室工作探微   总被引:2,自引:0,他引:2  
在新的历史时期,高校办公室要与时俱进,准确把握新时期办公室工作特点,不断提高办公室人员素质和能力要求,充分发挥办公室职能,更好地为学校的改革、建设和发展服务。  相似文献   

5.
论构建和谐型高校办公室   总被引:1,自引:0,他引:1  
和谐型高校办公室的基本内容包括办公室成员之间的和谐相处、办公室成员自身的和谐发展、办公室与校内各部门之间的和谐共事、办公室与各兄弟院校办公室之间的和谐交流。构建和谐型高校办公室应正确认识和把握好和谐与矛盾、和谐与差异、和谐与竞争、和谐与创新等四对关系。其实现的主要途径有:注重学习,提高人员素质;增强服务意识和开放意识,实现工作思路创新;健全和完善各项规章制度,实现制度创新;树立现代管理意识,实现管理手段创新。  相似文献   

6.
高校和谐办公室协调工作的探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
协调工作是高校办公室基础性的工作,是办公室的一项基本职能。高校办公室协调工作在构建和谐社会、和谐校园中起着巨大的作用,其协调内容分为工作协调和关系协调。为了充分发挥协调功能,高校办公室在协调工作中应遵循坚持原则、统一领导,和谐社会目标规约,客观公正,以人为本、服务至上和维护团结原则,并且在营建和谐办公室中应提高办公室人员的职业素养;构建和谐、融洽、健康向上的人际关系;认真对待、做好每一件信访工作;建设办公室现代化办公环境;营造和谐的办公室文化等。  相似文献   

7.
高校办公室通常被人们称为“中枢神经系统”,因此在学校内部和对外关系中的地位和作用不言而喻.而新时期,高校办公室面临的新的复杂环境,因此高校办公室人员必须要转变思想、与时俱进、开拓创新,从而全面提高办公室的管理水平.本文将就如何做好高校办公室工作进行了探讨.  相似文献   

8.
以福建中医药大学办公室信息工作为个案进行分析,剖析当前高校办公室信息工作中普遍存在的一些问题,总结和探索高校办公室信息工作的有益做法,力求提出完善高校办公室信息工作、获取高质量信息的有效途径和方法,进一步提升高校办公室信息工作水平。  相似文献   

9.
文章立足构建创新型高校的时代客观要求,遵循理论和实践相结合的原则,从构建学习型办公室,营造人文型办公室,形成工作规范、方法灵活型办公室三个方面入手,简要探析了构建创新型高校办公室的路径和方法,以期进一步提高高校办公室工作水平。  相似文献   

10.
高校学院办公室的科学管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校二级学院办公室承担着参谋助手、督促检查和综合协调三种基本职能,新时期要做好办公室工作,要从办公室的职能出发,着重强化办公室人员的工作能力,促进办公室管理工作的制度化和规范化,推进办公室管理工作的创新,同时树立以人为本的服务观念。  相似文献   

11.
推进新时期高等学校办公室建设的思考   总被引:9,自引:0,他引:9  
文章通过对高校内部与外部环境变化的分析,研究了转型期高校办公室职能的发展趋势,提出高校建设学习型办公室、政务型办公室、谋划型办公室的思想,并结合北京邮电大学(以下简称北邮)的实际情况提出了北京邮电大学校办公室改进工作的方向和思路。  相似文献   

12.
高校图书馆办公室在整个图书馆系统中占据着非常重要的位置。图书馆办公室协调工作的好坏,直接影响着图书馆的和谐与发展。做好图书馆办公室的协调工作,是一项复杂的系统工程。其主要内容包括办公室与馆长的协调、办公室与馆内各业务部门的协调、办公室与读者的协调、办公室与相关部门的协调以及办公室与其他高校图书馆的协调。协调好这些关系必须坚持平等性原则、公正性原则、程序性原则、时效性原则和维护团结的原则。  相似文献   

13.
办公室工作人员培训是企业和单位基层办公室工作的重要组成部分,是建立学习型办公室、提高办公综合能力的一条重要途径。然而,由于形势和任务的变化,办公室工作人员培训无论是在培训内容和目标要求上,还是在客观环境和条件上,都发生了较大的变化,过去行之有效的一些传统的办公室工作人员培训的组织形式、培训途径以及教学方式和手段表现出了与现实情况不太适应的一面。一、当前存在的主要问题一是办公室的教育培训工作缺乏系统性。首先,教育培训管理体制没有科学明确的界定,教育培训工作零乱无序。其次,对办公室人员的文化知识和能力素质结…  相似文献   

14.
图片报道     
正为了营造良好的教师办公环境,打造办公室文化,提升学校的办学品位,创建和谐校园,近日,赣州市南康区第五小学举办了教师办公室环境布置和美化评比活动。评比中,各个办公室展现的独特创意、个性魅力、文化内涵等得到了评委们的称赞。有的办公室主题鲜明,设计美观大方;有的办公室富有人文气息,洋溢着和谐团结的旋律;有的办公室注重  相似文献   

15.
高校办公室工作是学校各项工作的中心,在学校的建设、改革和发展过程中具有重要作用。科学规范办公室建设,强化办公室人员以人为本理念,创新服务工作作风是提升办公室服务水平的有效途径。  相似文献   

16.
图书馆办公室是图书馆行政和读者、图书馆行政和馆员、读者和读者、馆员和读者、读者和读者之间相互沟通的桥梁。图书馆办公室管理人员日常工作的认真与否,对于整个图书馆来说将起到至关重要的作用。如何正确的认识图书馆办公室所需要扮演的角色,提出如何有效的发挥出图书馆办公室职能的措施。  相似文献   

17.
说到安全生产,在办公室工作的人们一般都觉得和自己没有什么关系,实际上,在办公室工作也存在隐患。长期工作中的不良坐姿和电磁辐射等所带来的职业疾病日益凸显。办公场所容易发生人身损伤和火灾、触电等意外事故,人们安全意识松懈、使用物品不当及防救设备不足是主要原因。一旦办公室里出现意外事故,轻则正常的工作被中断,重则伤及自身或同事,甚至引起惨痛的后果,所以每一个人对办公室的安全都不应等闲视之。
  一、办公室工作的不安全因素
  办公室潜在的不安全因素和不安全习惯
  摔倒、扭伤。这时最多最常见的办公室事故,女性尤甚;与物体相撞。如与门、工作台、文件柜相撞等;被物体打击。如从工作台、文件柜上掉下的物体砸伤等;火灾。办公室电气设备不良等易造成火灾;触电。办公室电器插座、开关损坏,带电体外露会发生触电;失窃。办公室贵重物品保管不善可能丢失被盗;其他。包括杂物进入眼睛,烫伤,割伤等等。  相似文献   

18.
推动办公室工作又好又快发展,必须创新思维模式。针对办公室工作中存在的种种模糊认识,用系统思维统领办公室各项工作,做到用大看小、用长看短、由正看负和由表及里,才能做好办公室工作。  相似文献   

19.
创建和谐型高校办公室探析   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校办公室作为高校的综合管理部门,具有重要地位和作用。创建和谐型高校办公室,充分发挥办公室职能,对于提高工作效率和服务质量、推进高校事业和谐稳步发展至关重要。  相似文献   

20.
新形势下高校办公室管理的创新   总被引:2,自引:0,他引:2  
高校办公室作为学校的一级综合性管理机构,其管理水平直接关系到全校各项工作的正常运转。首先分析了高校办公室的参谋、协调、督促和服务四项基本职能,指出了传统办公室管理存在的问题,并针对性地探讨了办公室管理的创新思路。  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号