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党委是院校统一领导和团结的核心.能不能集中精力议大事、管全局,抓好部队的根本性、基础性、长远性建设,是一个党委班子领导水平、思想作风和工作方法的综合检验.我认为目前应着重把握以下三个方面: 相似文献
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加强基层班子建设是我们党在新的历史时期整个干部队伍建设中的重点,而如何搞好军政主官之间团结协作,又是班子建设的重要问题.团结是顺利开展工作的基础,只有军政团结协作,部队才会出成绩、出战斗力. 相似文献
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一、共同事业追求是党委班子团结和谐的思想基础
党委班子团结和谐必须有坚实的思想基础,这就是全面履行党和人民赋予的新世纪新阶段军队历史使命,加快中国特色军事变革和做好军事斗争准备的共同事业追求。有的党委班子不团结和谐,问题往往出在有的成员不为集体的事业、党的事业操心,而为个人名利争高低,使班子团结和谐缺乏应有的思想基础。打牢党委班子团结和谐的思想基础,要从三个方面入手：一是要加强学习,掌握团结和谐的理论。 相似文献
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如何做好后勤党委的工作,涉及指导思想、党政配合支部建设、党委自身建设、发挥党支部和党员的作用等干部队伍建设课题。1.“一个指导思想、三个工作层面和三个工作环节”。根据党的路线方针和《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》(以下简称《条例》)精神,我们通过实践不断加深认识,坚持这样一个指导思想:后勤党委工作必须紧密围绕后勤的中心任务进行,在参与实际业务工作中起保证监督作用;同时坚持党要管党,从严治党的原则,不断加强自身建设,发挥先进组织的政治核心作用;党委和行政二者是相辅相成,相互促进,相互联系的统一体;必须用保证后勤中心任务的完成情况来考核后勤党组织工作的成果。只有明 相似文献
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高校后勤管理工作是学校工作的重要组成部分,搞好后勤管理改革,是学校适应社会主义市场经济建设要求和提高教育质量的重要保证。怎样搞好后勤管理改革,既是高校后勤管理工作共同探讨的问题,也是高校党委必须关心的重要工作。因此,党委班子成员都要关心后勤管理工作,熟悉掌握后勤管理工作的基本规律,关心和支持后勤管理改革。一、抓根本,善于把握改革的大政方针为了彻底改变后勤工作的落后状态,一九八六年下半年,党委在学习贯彻《中共中央关于高等学校教育体制改革的决定》的过程中,认真总结了几年来后勤改革的经验教训,决定进行以总务处实行经济承包责任制为突破口的后勤管理改革。经过认真的准备,党委于十月 相似文献
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党委办公室是党委的日常办事机构,是领导机关的综合部门,在党的同级职能部门中处于中心位置.它的主要职能可概括为:参与政务、管理事务、搞好服务三个方面.提高党委办公室工作的质量与效率,发挥其应有的整体效能,搞好规范化建设尤为重要. 相似文献
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罗福建 《湖北广播电视大学学报》2007,27(10):45-46
高校校办产业和后勤服务集团体制改革在高校管理体制改革中具有共同性。很多学校在产业与后勤合并的实践中做出了理论思考,积累了不少经验。在合并改制工作中,解决好人员分流问题是改革平稳过渡的前提;建设一个好班子是改革成功的关键;处理好历史遗留问题是改革顺利进行的重要保证;解决好资产重组问题是推进改革的重点和难点。在如何巩固改革成果的措施方面,文章提出,制定发展规划,完善规章制度,实行品牌经营,搞好优质服务,树立企业形象等思路。 相似文献
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高校领导班子团结问题，历来是高校党建特别是高校领导班子建设的重要问题。无论过去还是现在，我们都能很清楚地看到，凡是那些事业蓬勃向上，成绩卓然的高校，经验虽然会有很多，但有一个团结协调的领导班子却是共同点；而那些工作没搞好的高校，虽原因各异，但一般都存在领导班子不团结、不协调的问题。应当说，加强高校领导班子建设，搞好班子团结，我们已经有了基本的方针和原则，那就是中央有关的一系列文件和会议精神，但为什么实际工作中很不平衡，有的高校做得很好，有的却问题很多，这就要看我们自身功夫了。看这个班子成员政治素质如何，党性修养如何，思想品德如何，对民主集中制理解执行如何，特别是看班子中书记、校长这些方面如何。这里我们向大家推荐中国人民大学党委书记和校长整理的一篇谈话，他们对搞好团结的认识和实际体会很好，值得高校每一个领导班子和所有班子成员认真思考和学习 相似文献
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团结出凝聚力,团结出战斗力,团结出生产力,团结出干部。自觉维护高校领导班子的团结,是深化改革、加快发展、促进稳定的前提和保证。怎样维护好高校领导班子的团结呢？我认为,党政“一把手”的团结是关键,制度建设是保证,提高干部素质是根本。党政“一把手”的团结是关键。党委书记和校长两个正职团结了,就可以把班子带好。即使副职之间有些矛盾和意见,也可以通过正职的工作加以协调、化解和制止。个别实在不行的,采取组织措施也比较容易。如果两个正职的团结搞不好,就会把班子带散。副职要么跟着跑,形成“两驾马车”;要么束手无策,无能为力… 相似文献
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团结是中华民族的传统美德,共产党人的团结有特别重要的历史内容,革命导师们一贯倡导党内团结,党委一般人在增强团结意识时,还要特别修养自己的心理节制能力,从诚、谦、容、严、慎、厚六个方面去节制心理,搞好自我节制和互为节制,这样,才能使班子的各项制度不流于形式,做到真正的团结。 相似文献
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<正> 领导班子团结问题,具体从一个单位来讲,有五个方面:一是党政领导班子的团结;二是党内的团结;三是领导成员和群众的团结;四是党员同志和群众的团结;五是群众相互之间的团结。这五个方面的团结,最关键的是各级领导班子的团结,特别是党委领导成员的团结,是团结的核心。 要研究领导班子的团结问题,首先必须从认识班子内部的矛盾入手,找出带普遍性和规律性的矛盾来。大家知道,我们党在各个历史时期,是有着统一的组织原则和共同的奋斗目标的,各级领导班子本应达到思 相似文献
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高校后勤党支部是高校党委在后勤的基层组织单元,是实现党对高校后勤领导的基础,是党委在学校后勤全部工作和战斗力的基础,是高校党委联系后勤群众的桥梁和纽带,在后勤职工思想政治教育、日常工作管理中占有特殊地位。在新时期、新形势下,应加强并创新高校后勤基层党支部建设,强化服务意识,改进工作作风。 相似文献
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李森田 《思想政治教育研究》2004,(4):9-11
高校党委的职责，主要在五个方面：一是把握方向；二是议大事；三是管大局；四是用干部；五是抓班子建设。坚持党委书记带头学习是加强高校领导班子思想政治建设的关键环节。党委书记应带头加强学习，提高政策理论水平。提高解决实际问题的能力；带头坚持群众路线；带头高举团结务实的旗帜；带头遵守法纪法规；将思想政治工作做实做好。 相似文献
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北京中医药大学后勤服务集团党支部,是2001年6月底组建的。现有党员32人,其中正式党员31人,预备党员1人。从支部和后勤集团干部队伍人员结构可以看出,北京中医药大学后勤服务集团党支部班子和干部队伍中,老同志多,文化程度低的多,原在工人岗位上工作的同志多,而具有后勤领导和管理经验的少。后勤服务集团总经理孙传新同志则是年龄小,工龄不长,又没有在后勤基层的工作经历。党支部书记李连海 相似文献
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学校党委应高度重视后勤干部队伍的建设田士文姜国学在高校的建设和发展中,后勤干部队伍起着举足轻重的作用,其素质的高低,不但能体现出学校的管理水平,而且直接影响到学校的办学效益、后勤服务功能的发挥和“三服务,两育人”的效果。因此,高校党委必须高度重视后勤... 相似文献
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作为高校基层党委的党委书记，要找准自己的位置，既要当好配角又要唱好主角，这对搞好党政关系，对搞好基层工作至关重要。首先要找准位置，树立班子的权威。二要上下协调，增强班子合力。三要求同存异，加强班子团结。四要建章建制，理顺党政关系。五要以身示范，落实集体决策。处理好党政关系的总目标是，建立起一个适应新形势的党政关系新模式，通过颇畅党政关系，进一步合理、科学地配置权力资源，使党组织的战斗力和凝聚力更加强化，更好地体现其领导核心的作用，创建一个和谐的图书馆。 相似文献
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一、把加强党内监督摆上重要位置，搞好高校党委班子自身的监督。对党委班子的监督，是党内监督的关键环节。只有内强素质，外树形象，把党委班子的监督搞好了，才能形成核心，带出过硬的队伍。现在，有些党委班子，存在着疏于监督、监督无力的状况，一方面是缺乏高度的责... 相似文献
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本文从学校后勤管理和经营方面存在的问题出发,分析了一些学校后勤工作背离教育主旨的原因,提出了后勤工作为德育服务的重要意义,强调后勤工作要转变后勤经营理念,弱化后勤创收功能,搞好后勤制度建设,规范后勤管理,引入社会竞争机制,提升服务品位,切实做到学校后勤工作为德育服务。 相似文献
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袁跃海 《九江职业技术学院学报》2002,(2):61-62
推进高校后勤服务社会化改革,要转变观念,要坚持“三服务,两育人”的改革宗旨,还要大力发展后勤产业,搞好强化后勤领导班子思想作风建设,不断总结经验。 相似文献
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毛泽东说:“如果这‘一班人’动作不整齐,就休想带领千百万人去作战、去建设。”说明领导班子团结问题,是每个成员政治成熟和思想成熟的一个重要检验标准。总结过去的经验和教训,笔者认为要搞好班子的团结,必须坚持“三讲”,认真处理好以下几方面的关系。一、要提高班子成员的素质因为领导班子的团结状况,取决于班子成员的素质。正如江泽民同志指出的那样,“能不能搞好团结,是衡量和检验领导班子和领导干部素质高低,党性强弱的重要标志。”因此,班子中的每一位成员都要高举邓小平建设有中国特色社会主义理论的旗帜,努力学习马克思主 相似文献