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研究生培养方式新探——虚拟团队 总被引：5，自引：0，他引：5
钟景迅 《学位与研究生教育》2006,(10):32-35
分析了研究生教育出现的问题和研究生教育的特性,认为在研究生培养中应用虚拟团队的概念和理论是完全有必要的。指出建立研究生虚拟团队要特别注意以下问题:组建虚拟团队的情境;把虚拟团队建设成为学习型团队;设置虚拟团队完善的沟通渠道和方法;建立虚拟团队中的信任关系;确立良好、合理的激励机制。 相似文献
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本文借鉴虚拟团队概念和投入-过程-产出(I-P-O)模型,分析了综合英语课程教学团队在虚拟环境中运作的三个环节,将保障该团队有效运行的关键要素(沟通与协作、动态工作关系的维系、信任关系的建立)在过程环节中单独列出并进行探讨,以解释教学团队设计、过程和绩效之间的关系。本文旨在引发对虚拟环境中的课程教学团队的多维度思考,以拓展远程开放教育师资队伍建设的发展空间,探索远程开放教育教学团队的运作规律及特性,提升远程开放教育的教学质量。 相似文献
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开放大学学习支持服务体系的构建需要虚拟团队的远程协作。基于学习支持服务体系的构建,从系统师资共建共享的视角,研究分析了内蒙古远程开放教育系统教师队伍建设现状及存在问题、学习支持服务现状及存在问题,综合分析了学习支持服务虚拟团队基本特征及其绩效影响因素。以目标和任务为导向,提出了内蒙古开放大学建设中的学习支持服务虚拟团队建设及绩效管理模式。 相似文献
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虚拟团队多元性和行为不确定性以及团队成员跨时空和组织界限,加大了团队绩效管理难度。从民族地区开放大学学习支持服务虚拟团队建设与发展实际出发,依据I-P-O模型和绩效管理理论,对虚拟团队绩效评价指标体系及评价机制进行多维度思考,提出适合少数民族地区开放大学虚拟团队运行特征的绩效评价指标体系及评价机制,有效地实施虚拟团队的绩效管理。 相似文献
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王窈惠 《当代教育理论与实践》2012,4(6):46-49
通过对现代远程教育课程教学团队运行规律的研究,认为群件技术概念特别适合用于现代远程开放教育课程教学团队的组建和运行,提出了基于群件技术的现代远程开放教育课程教学团队的组成要素,进行了基于群件技术的现代远程开放教育课程教学团队网络化环境分析,并在群件的协同模式基础上建立了现代远程开放教育的团队组成模式、课程教学模式以及现代远程开放教育教学团队的管理模式。 相似文献
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高校科研团队研究:基于虚拟团队的概念 总被引：7，自引：0，他引：7
本从团队的历史演变出发．简述了现阶段高校科研团队的三种组织形式，并分析了每种团队的利弊。虚拟团队是网络信息时代的新型团队组织方式。本由它的概念和特点入手，分析了它对传统科研团队的冲击和影响，阐述了现有高校科研虚拟团队存在的缺陷，并指出其应对策略。 相似文献
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赵君仡 《河北广播电视大学学报》2014,19(5):29-31
在远程教育背景下,虚拟学习团队能够很好地弥补网络学习环境的弊端,实现合作学习和自主学习的融合,有利于自主学习成效的提升。在团队模型的基础上展开虚拟学习团队的运作策略研究有助于更好地构建开放大学虚拟学习团队。此外,虚拟学习团队的构建模式化和规范化对于促进开放大学学员的学习方式的实质性蜕变意义深远。 相似文献
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从民族地区开放大学虚拟团队建设和发展实际出发,对学习资源虚拟团队绩效评价进行多维度思考,提出相应的评价机制和评价指标,对虚拟团队实现有效的评价和绩效管理。 相似文献
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高校"虚拟"学术团队及特性初探 总被引：4，自引：0，他引：4
高等教育的迅速发展,对高校学术团队的建设提出了新的要求,笔者针对高校的特点,结合企业中网络组织、虚拟团队、学习型组织理念,以及企业“知识型员工”的特性,提出了高校学术团队的新模式——高校“虚拟”学术团队。通过对其模式及特性的分析,为高校学术团队的建设提供参考。 相似文献
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During the last decade, global virtual teams have become increasingly common in academic and work settings. Considering the recent global pandemic, now they seem to be more the rule than an exception. Drawing on expectancy theory and using a latent growth model approach, this paper investigates the relationship between peer assessments and student individual effort to complete a given task. The analysis of these two variables as parallel processes indicates that the more abrupt the decrease in peer assessments, the steeper the positive rate of change in effort in the context of global virtual teams. This longitudinal study suggests that peer assessments are a useful and effective means to boost global virtual team members’ individual effort. The paper concludes with implications and recommendations for researchers, managers and educators who use global virtual teams in education and practice. 相似文献
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We describe the efforts of a curriculum development team to create computerized virtual creatures for biology education. The original purpose was to create a virtual frog that biology students could dissect on computer. As the project developed, the vision changed radically. Instead of a virtual creature, the team created a virtual world, Frog Island, that contained a wealth of resources in various media for learning about the biology of frogs. The impetus for the shift from Virtual Frog to Frog Island came from a series of design studies in which the team discovered that the original vision did not match the needs of students and teachers. On the basis of this experience, we make a case for the value of early design studies in the development of educational innovations. 相似文献
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As universities seek to provide cost-effective, cross-cultural experiences using global virtual (GV) teams, the ‘soft’ communication skills typical of all teams, increases in importance for GV teams. Students need to be taught how to navigate through cultural issues and virtual tool issues to build strong trusting relationships with distant team members. Weekly team meetings provide an excellent opportunity to observe key team interactions that facilitate relationship and trust-building among team members. This study observed the weekly team meetings of engineering students attending two US universities and one Asian university as they collaborated as a single GV capstone GV team. In addition local team members were interviewed individually and collectively throughout the project to determine strategies that facilitated team relations and trust. Findings indicate the importance of student choice of virtual communication tools, the refining of communication practices, and specific actions to build trusting relationships. As student developed these attributes, collaboration and success was experienced on this GV team. 相似文献
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家长重智轻德、忽视对子女进行良好习惯养成教育、排斥美德教育、过分依赖学校教育是目前家庭德育教育中存在的严重问题。就当今社会而言,家庭德育教育应包括养成教育、感恩教育、劳动教育、挫折教育、品德教育、合作精神等内容。"以身作则,榜样引领;细处着眼,因势利导;严爱结合,奖罚并用;家庭和谐,民主平等;家校配合,相互促进"是实施家庭德育教育的有效途径。 相似文献
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虚拟现实是当前国际上多媒体技术的热点。虚拟技术进入高等职业教育有助于挖掘学校潜能,扩大承载能力,促进数字化校园的建设。亦有助于实现教学现代化,提高教学效益和质量,提高学生素质。虚拟实验把虚拟训练和实际操作结合,把现代教育理念与现代教育技术相结合,推动课程教学与评估观念的改变。虚拟现实技术进入职业教育,充分发挥虚拟现实技术的集成性、控制性和交互性的特点,这种方式还可向网络学校、虚拟教育延伸。 相似文献