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1.
What factors influence judges when they set standards? How do judges, test questions, and the standard-setting process interact? How can we improve intrajudge consistency? 相似文献
2.
Richard M. Jaeger 《Educational Measurement》1991,10(2):3-14
Who should make judgments about test standards? Who is an expert? How many judges should be used in a standard-setting study? What is the relationship between the number of judges and the standard error of the test? 相似文献
3.
Defining Minimal Competence 总被引：1，自引：0，他引：1
How do we explain the standard-setting process to judges? What context should we set for the standard-setting exercise? How can we help judges develop a common definition of minimal competence? 相似文献
4.
Richard M. Jaeger 《Educational Measurement》1995,14(4):16-20
What is judgmental policy capturing? How can it be applied to standard setting with performance assessments? Do judges value some exercises more in setting standards? 相似文献
5.
当前我国跆拳道裁判员队伍存在的问题及对策研究 总被引：4，自引：0，他引：4
运用文献资料法、问卷调查法、数理统计法,对参加2004年全国跆拳道裁判员培训班的国家级裁判员进行问卷调查,针对当前我国国家级裁判员队伍存在的问题,研究其对策.结果表明:现阶段我国多数跆拳道裁判员执法机会和接受培训机会较少,兼职裁判员在接受任务时,遇到困难和阻力较大;裁判员英语水平普遍较低;主副裁判执裁尺度难以统一.提出建立全国性裁判学术研究组织,制定裁判员等级考察制度等建议. 相似文献
6.
王长恩 《扬州大学学报(高教研究版)》2011,15(5):30-35
目前艺术类专业统考就评委这个环节而言,存在着考前辅导学生现象普遍存在、遴选方法过于保守、个别评委法制意识淡薄、评判＂离群值＂偏高等问题。提高担任艺术类专业统考评委的个人素质,是解决上述问题的关键。为此必须改进评委遴选制度,确保评委的专业素养;完善评委培训机制,提高评委的评价能力;加强评委道德素质教育,增进评委廉洁自律意识;建立民意反馈机制,提升评委队伍的＂公信度＂。 相似文献
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尚慧 《晋城职业技术学院学报》2021,14(1)
创建全民学习型社会,制订终身教育体系目标,是我国人力资源和教育领域的重要决策部署,职业教育与社区教育是提升这项伟大工程的主要承担者。通过调研分析职业院校在承担社区学院化教育过程中发挥的作用与效能;对其师资等相关条件如何满足需求进行研判,明确施教方针与总体规划方向,并建议有关院校在具体实施前充分做好内部沟通与外部联系,积极获取教育主管部门及社会组织统筹支持。 相似文献
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《教育实用测度》2013,26(1):67-78
Sixty-one judges provided recommendations on minimal standards for the Essay portion of the National Teacher Examinations Communication Skills Test, which is used to screen applicants to North Carolina teacher education programs. The standard-setting procedures were described; provision of student performance information to judges and group discussion significantly increased the average recommended standards. Initial differences between the average recommended standards when two sets of essays were used by judges were diminished by those treatments. The recommendations of public school judges were significantly more variable than were those of college and university judges following discussion. 相似文献
11.
在当下中国,对于法官应发挥的作用,并未形成清晰的定位。由于我们忽视了对法官活动空间的界定,才出现了法官社会角色及其作用的多元。正当法律程序构成了法官活动的空间,使法官的作用得以充分发挥。以正当法律程序为视角,法官所起到的作用不应涵盖过多,而只应当包括指挥程序和裁判纠纷,即通过指挥程序的进行,对纠纷做出具有法律权威的裁判。 相似文献
12.
我国法官素质已经引起了社会各界广泛的关注。如何使我国法官成为法律职业群体中的精英，是一个非常重要的问题。必要和经常性的法官考评制度应当逐步健全，这有利于激励法官在审判工作中充分施展自己的才干，为法官个人或群体提供需要改进或变革的重要信息。合理的法官考评机制将有利于推进法官职业化建设。 相似文献
13.
张志远 《辽宁教育行政学院学报》2011,28(4)
法官职业化与精英化是中国司法未来的发展方向,是法治对现代司法体制的必然要求。由于我国法官职业化建设起步较晚,并且诸如法官选任、职业道德规范以及与人民陪审制度的契合等问题依然是影响法官职业化建设的重要因素,所以我们需要借鉴西方的司法制度,充分挖掘本土资源来解决法官职业化建设中的问题并完善相应制度。 相似文献
14.
司法公正是法的自身要求,也是依法治国的要求。而要真正实现司法公正又必须具备一系列条件,司法观念的现代化是实现司法公正的重要前提条件,司法独立是实现司法公正的体制要求,法官素质是实现司法公正最关键的因素。 相似文献
15.
古加锦 《南阳师范学院学报》2013,(11):1-5
法官受贿的现状:形势不容乐观;不乏领导干部;窝案串案突出;犯罪黑数较大。法官受贿的原因:对法官的物质待遇不满;法官拥有可能滥用之权;对法官裁判的监督缺失;对法官受贿的惩处乏力;一些法官自身素质不高;一些法官存在侥幸心理;行贿法官者的拉拢腐蚀。法官受贿的对策:须提高法官的物质待遇;去除法官的行政化模式;加强对法官裁判的监督;增大法官受贿惩处力度;推行法官职业的精英化;健全法官廉政制度建设;堵塞法官受贿犯罪源头。 相似文献
16.
篮球裁判员临场判罚时心理状态探析 总被引：1，自引：0，他引：1
篮球裁判员在临场判罚时存在着许多不同的心理状态，本结合篮球运动的竞赛特点．篮球竞赛规则和裁判法，对黑龙江省40名篮球裁判员进行调查分析，提出了篮球裁判员在临场判罚时应具备的动机、气质、性格和情绪等心理素质． 相似文献
17.
赵小锁 《安徽师范大学学报(人文社会科学版)》2007,35(3):273-276
在民族地区刑事审判制度中对少数民族风俗习惯的适度尊重是少数民族权益保障的重要内容。尽管我国尚未制定相应的变通刑事法律,但在实践中,法官却对刑法在民族地区的实施予以一定程度的变通适用。我国法官选任条件中没有完全照顾到民族地区的特殊情况,这可能会导致我国民族地区法官出现青黄不接的局面。因此应抓紧时间制定刑事法律的变通或者补充规定,降低法官的选任条件,使民族地区刑事审判制度中的少数民族民族权益得到相应保障。 相似文献
18.
姜海霞 《南阳师范学院学报》2008,7(7):26-28
先例制度是一种在法院判决基础上形成的、具有一定法律效力和内部联系的非正式意义上的法律渊源体系。本文从法哲学的角度论证了法官在创造性地发展司法先例制度方面权能的正当性．提出在法律漏洞成为不可避免的情况下,法官造法很有必要。结合我国目前所处于建设法治的初始阶段的国情,重点探析在中国推行司法先例制度的可行性和合理性的问题．但是在法律适用的过程中推行法官造法必须慎重．提出从制度上提升法官的素质,把法官的任意性降到最低限度,防止法官自由裁量权的滥用。 相似文献
19.
Despite being widely used and frequently studied, the Angoff standard setting procedure has received little attention with respect to an integral part of the process: how judges incorporate examinee performance data in the decision‐making process. Without performance data, subject matter experts have considerable difficulty accurately making the required judgments. Providing data introduces the very real possibility that judges will turn their content‐based judgments into norm‐referenced judgments. This article reports on three Angoff standard setting panels for which some items were randomly assigned to have incorrect performance data. Judges were informed that some of the items were accompanied by inaccurate data, but were not told which items they were. The purpose of the manipulation was to assess the extent to which changing the instructions given to the judges would impact the extent to which they relied on the performance data. The modified instructions resulted in the judges making less use of the performance data than judges participating in recent parallel studies. The relative extent of the change judges made did not appear to be substantially influenced by the accuracy of the data. 相似文献
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在法院调解过程中,法官能否通过有效的话语说服当事人改变态度、达成协议将直接影响调解的效果。基于Giles等人提出的交际适应理论,提出法官可通过近似策略、可理解策略、语篇管理策略与人际控制策略传递说服意图,促进信息顺畅、有效交换,增强调解话语的说服性。语料分析表明,调解中多种交际适应策略通常综合使用、相互影响,其效果受动态变化的说服语境影响,过度适应或适应不足都将影响其话语的说服性,影响说服目标的实现。 相似文献