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1.
任闽育 《厦门教育学院学报》2007,9(3):82-84
目前我国机关事业单位养老保险制度尚属试行阶段,存在着"参保人员缴费与养老保险待遇脱节、参保对象较少且覆盖面较窄、各地自行其是政策不统一、参保人员合理流动时接转不畅"等问题,已直接影响阻碍机关事业单位养老保险制度改革的顺利进行。为此,应由国家出台全国统一的机关事业单位养老保险政策;自上而下建立起统一的管理机构,科学设计相关的"对接"规定;逐步建立与企业基本养老保险制度相协调的机关事业单位基本养老保险制度,从而推动机关事业单位退休金制度逐步过渡为真正意义上的社会养老保险制度。 相似文献
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课题组 《河北大学成人教育学院学报》2011,13(1):118-119
养老保险是社会保障体系中最基础、最重要的制度。相对于企业职工养老保险制度改革,机关事业单位养老保险改革的进展明显要缓慢得多。目前的企事业职工养老保险的二元体制,存在诸多缺陷,改革刻不容缓。经过一段时间的试点探索,机关事业单位养老保险改革也暴露出一些问题,需要认真探讨。打破目前长期存在的企事业单位养老保险双轨制,双层养老保险制度是可借鉴的改革模式。 相似文献
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社会保障体系主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤与生育保险、最低生活保障制度以及社会福利服务等。从广义上讲,与这些相关的制度都可以称为社会保障制度。其中养老保险是政府通过法律形式的制度安排,使劳动者在老年丧失劳动能力退出劳动力队伍后能得到基本生活的保障,社会保障体系中极其重要的组成部分,在维护人民群众合法权益以及社会改革、发展中发挥着重要作用。当前我国企业基本上都建立起了统一的基本养老保险制度,而我国机关事业单位养老保险制度相对而言则改革进展较为缓慢,原有计划经济体制下的统包统配的养老保险制度已… 相似文献
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事业单位养老保险制度是整个社会保障体系的重要组成部分,要积极探索事业单位社会保障制度改革。本文试图在对现行制度分析的基础上,提出一些改革和完善这一制度的对策和建议。 相似文献
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陈睿睿 《佳木斯教育学院学报》2015,(6)
2015年1月14日,国务院印发《关于机关事业单位工作人员养老保险制度改革的决定》,决定从2014年10月1日起对机关事业单位工作人员养老保险制度进行改革,实行社会统筹与个人账户相结合的基本养老保险制度,由单位和个人共同缴费1。同时改革退休费计发办法,养老制度改革是影响到全社会的敏感问题,涉及到不同群体的切身利益。所以,分析机关事业单位养老保险制度改革中的出现的问题,减少改革过程中的阻力,能够更好地保障和改善民生,促进社会公平正义,构建和谐社会。 相似文献
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我国养老体制并轨改革已箭在弦上。本文基于国务院最新出台的养老保险制度改革的方案,以福建省机关事业单位为例,系统地分析了其养老保险制度改革的现状。从思想观念障碍、改革后待遇差距与转制成本的困境、新旧制度衔接以及对个人和社会影响等4个方面,对方案实施所面临的困境进行分析,剖析此次改革的难点和助力。在此基础上,提出了进一步推进福建省机关事业单位养老体制并轨改革顺利进行的对策思路:即在推进改革中兼顾公平和效率,采取多渠道筹措资金以实现新老制度平稳衔接,增强公众对改革的认同,从而确保改革的顺利进行。 相似文献
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建立健全社会保障体系已成为市场经济的重要配套措施 ,越来越受到政府和职工群众的重视 ,直接关系到机关事业单位的养老保险的改革和发展 ,关系到社会稳定和进步 ,因此 ,应该加快推进机关事业单位保险制度改革。一、扩大养老保险覆盖范围1.基本养老保险覆盖面越广 ,基本支撑能力越强 ;参加缴费的单位职工越多 ,基金调剂功能越强。目前 ,造成保险基金收缴率不高的主要因素有 :一是一些参保单位的法人对于养老保险认识不到位 ,短期行为严重 ,致使一些单位拖欠缴纳养老保险费或是挤占、挪用离退休人员养老金 ;二是养老保险的宣传不到位 ,职工缺… 相似文献
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冯存英 《云南教育(高教版)》1995,(3)
近几年来,以退休费用社会统筹为先导的企业养老保险制度改革,在全国各地迅速发展,特别是在国务院一九九一年发布了《国务院关于企业职工养老保险制度改革的决定》后,机关事业单位养老保险制度改革就更加迫在眉睫.一、机关事业单位养老保险制度改革的必要性和重要性(一)机关事业单位养老保险制度改革是干部退休养老制度自身完善的需要 建国以来,由国家财政统包统支的干部退休养老制度发挥了重要作用.但由于对在广大干部必要劳动创造的成果中,没有扣除积累养老的费用,而长期实行了现收现付的办法,既造成“在职人员养活离退休人员”的错觉,又加重了人们依靠国家统包养老的观念.随着退休人员的不断增加,支付退休养老费已成为财政的沉重负担;由于退休待遇计发办法的不尽合理,并且缺乏科学的调节机制,在保障退休人员生活方面,不能令人满意;再则退休人员由原单位负责 相似文献
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企业与机关事业单位有着不同的工资体制和退休金计算办法,由此导致了其退休人员在退休待遇上存在较大的差距,这种情况的存在违背了养老保险的原则,也不符合社会公平的原则,不利于人才流动,也增加了社会不稳定因素。因此,要加快改革机关事业单位的养老保险制度,进一步完善企业的养老制度,同时根据本省实际采取针对措施,逐步缩小企业与机关事业单位退休人员待遇上的差距,以尽快解决这一社会不平衡问题。 相似文献
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《信阳师范学院学报(哲学社会科学版)》2019,(5):7-12
随着老龄化社会的到来,加快我国养老保险制度改革越来越重要。日本养老保险制度发展轨迹和我国有相似之处,其制度建设的主要做法可为我国提供借鉴。目前我国养老保险制度依然存在着政府财政投入不足、养老保险体系碎片化、补充型养老保险体系尚未建立、养老金投资受限等问题,应从加大政府财政对养老保险的投入、提高覆盖全民的基础养老保险标准、建立多层次养老保险体系、深化养老金市场化运作、促进长期护理保险制度建设等方面完善我国养老保险制度。 相似文献
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随着我国社会主义市场经济体制改革的深化和社会的发展进步,多样化的社会养老保障体制将向统一的社会养老保障体制过渡,最终形成一体化的社会养老保障体制。养老保险是养老保障内容中居于首要地位的经济保障,社会养老保险一体化是社会养老保障一体化的关键。统筹城乡社会养老保险一体化发展,首要的是加快欠发达农村地区新农保制度的推行;其次是构建多层次的、灵活的基本养老保险一体化模式;最后是分阶段有步骤地推进。 相似文献
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我国社会保障改革的困境与政府责任缺失的相关分析 总被引：1，自引：0，他引：1
中国社会保障面临的突出问题是:社会保障覆盖面过窄,扩面受到现有体制和管理机制的约束;统筹层次偏低,提升统筹层次受到区域发展不均衡和地方既得利益的阻碍;几种主要社会保险制度均面临财务上不可持续问题,尤其是养老保险潜在的资金缺口巨大。突破我国社会保障困境的关键是强化政府责任。强化政府资金投入职责,承担起对"隐性社会保障债务"的清偿责任;强化政府的社会保障立法职责和管理职责,建立以中央政府为主导,采取中央政府集中管理与地方政府分级管理的、统一立法、统一政策和统一制度的社会保障治理结构;合理划分中央政府责任和地方政府责任,并在人大立法中对此予以明确。 相似文献
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许海燕 《辽宁师范大学学报(社会科学版)》2005,28(6):42-44
辽宁省城镇社会保障体系的改革与完善,取得了基本成功,建立了包含城镇基本养老保险、基本医疗保险、失业保险和城市居民最低生活保障制度等内容的城镇社会保障体系.但由于多方面原因,致使社会保障基金不能完全到位,"基金缺口"成为社会保障制度建设的瓶颈.弥补基金缺口必须采取多种措施,通过多种渠道增加社会保障基金规模. 相似文献
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社会保障制度是工业化社会的产物,其功能主要是缓解社会贫困,促进社会和谐.老龄化风险是人人都要面临的一个问题,因此,养老保险作为社会保障的重要组成部分在当今社会有着举足轻重的地位.然而,目前我国养老保险制度随着国民经济的发展逐渐体现出公平性的缺失,从公平角度看社会养老保险的发展,重新审查社会保障制度的道德基础,为社会政策的调整和养老保险的改革提供基本原则,是目前养老保险改革的基础性工作. 相似文献
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崔万有 《辽宁师范大学学报(社会科学版)》2007,30(3):14-17
养老保险制度作为社会保障制度的核心内容,对于保障老年人基本生活,维护社会稳定和经济正常运行发挥了巨大作用。但随着全球范围内人口老龄化进程的加快,各国家均面临不同程度的社会保障体系的财政危机,纷纷采取改革措施。通过建立一个55期生命周期一般均衡模型进行模拟演算,对社会养老保险制度改革所产生的经济效应加以分析和研究。 相似文献
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随着社会改革的纵深发展,农村养老保险制度的改革进入关键时期。然而,单一正式制度的"新型农村养老保险"不足以解决越来越复杂的农村养老问题。探索构建包括商业保险、家庭保障、个人储蓄、集体救助、土地保障在内的多支柱养老保险体系是农村养老保险改革的主流趋势和必然选择。在此过程中,政府积极履行责任是成功构建农村多支柱养老保险体系的基础和保证。 相似文献
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与企业养老保险相比,事业单位养老保险制度的实施相对滞后,主要原因在于：缺少明确的立法规范,养老保险制度改革缺乏公平性,事业单位与企业的基本养老制度无法衔接等。为此,需加快立法进程,注重养老保险制度改革的公平性,在事业单位建立起多层次的养老保险制度,同时建立全国基本养老保险衔接制度。 相似文献
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论社会保障的政府责任 总被引：11，自引：1，他引：11
社会保障的发展与社会保障管理体制的变迁，政府责任义不容辞。我国社会保障管理体制在变革过程中，尤其是养老社会保障的转轨中，产生了巨额的转轨成本——养老金隐性债务。政府应该承担且有能力解决养老金隐性债务，可从财政角度采取措施化解养老金隐性债务。 相似文献