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相似文献
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1.
近些年国家陆续出台了一系列关于加强职业资格证书制度建设方面的法律法规。1996年颁发的《教育法》明确指出“实施职业教育应当根据实际需要,同国家制定的职业分类和职业等级标准相适应,实行学历证书、培训证书和职业资格证书制度。”1999年国务院办公厅转发劳动部、教育部、人事部、国家计委、国家经贸委、国家工商局等六部门《关于积极推进劳动预备制度加快提高劳动者素质的意见》,要求严格实行就业准入控制,对未经劳动预备制培训或虽经培训但未取得相应证书的人员,职业介绍机构不得介绍就业,用人单位不得招收录用。2000年3月,劳动和社会保障部颁发的《招用技术工种从业人员规定》中也明确规定用人单位招用从事技术工种的劳动者,必须从取得相应职业资格证书的人员中录取,并指出“技工学校、职业(技术)学校、就业训练中心及各类职业培训机构的毕业生,必须取得相应的职业资格证书,才能到技术工作岗位就业”。这些法律法规的出台,体现了国家意志。它是我国深化改革、扩大开放以来针对市场经济发展、教育科技进步对劳动者素质要求越来越高和劳动力相对过剩就业压力逐步加大的现状而采取的一项重要举措:也是促进职业学校提高办学质量,在市场竞争中求得更好生存的一条有效途径。  相似文献   

2.
《劳动法》和《职业教育法》明确规定,在全社会实行学历文凭和职业资格证书并重的制度。2000年劳动保障部颁布了《招用技术工种从业人员的规定》,明确对90个技术工种(职业)实行持职业资格证书就业的就业准人制度,要求凡初次就业的劳动者,只要从事国家规定的技术工种(职业),必须取得相应的职业资格证书,方可就业上岗;用人单位招用技术工种从业人员,必须从取得相应职业资格证书的人员中录用。  相似文献   

3.
就业准入制度是指根据《劳动法》和《职业教育法》的有关规定,要求从事技术复杂、通用性广、涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益的职业(工种)的劳动者,必须经过培训,并取得职业资格证书后,方可上岗就业的制度。2000年3月,劳动保障部颁布了《招用技术工种从业人员规定》,明确提出了上述要求,并指出技术工种范围由劳动保障部确定并向社会发布,同时还规定,用工单位违反规定要求招用未取得相应职业资格证书的劳动者从事技术工种工作的,由劳动保障行政部门给予警告,责令用人单位限期对有关人员进行相关培训,取得职业资…  相似文献   

4.
《规定》明确提出国家实行先培训后上岗的就业制度,实行职业资格证书制度;明确规定用人单位招用技术工种从业人员必须从取得相应职业资格证书的人员录用;……  相似文献   

5.
在全社会实行职业资格证书制度,是我国党和政府近年来的一再要求,并写进了《劳动法》和《职业教育法》,成为全民族的意志。劳动和杜会保障部发布2000年1号令作出《招用技术工种从业人员规定》,提出:“国家实行先培训后上岗的就业制度。用人单位招用从事技术复杂以及涉及到国家财产、人民生命安全和消费者利益工种(职业)的劳动者,必须从取得相应职业资格证书的人员中录用”,“技工学校、职业(技术)学校、就业训练中心及各类职业培训机构的毕(结)业生,必须取得相应职业资格证书后,才能到技术工种岗位就业”,并从2000年…  相似文献   

6.
2000年12月8日,劳动和社会保障部令第10号发布《劳动力市场管理规定》(以下简称《规定》),现将《规定》中有关职业培训的部分摘录下来,供读者遵循。《规定》要求,“劳动者就业前,应当接受必要的职业教育或职业培训。城镇初高中毕业生就业前应参加劳动预备制培训。用人单位招用国家规定须持证上岗的技术工种人员,应按照《招用技术工种从业人员规定》执行。职业介绍机构工作人员实行持职业资格证书上岗制度。《规定》提出,“推荐需要培训的失业人员和特殊服务对象参加免费或部分免费的培训。在服务场所公开发布当地岗位空缺信息、…  相似文献   

7.
三、职业技能开发的政策与立法 (一)基本政策 1.国家实行职业资格证书制度,遵循劳动者在就业或上岗前接受必要的培训的原则。 依据《劳动法》劳动部制定了《从事技术工种劳动者就业上岗前必须培训的规定》。其他岗位的劳动者在就业或上岗前接受必要的培训。 2.对各类职业培训实体毕业生实行“双证书”制度;企业应遵循“培训、考核、使用与工资分配  相似文献   

8.
国家劳动和社会保障部在《关于大力推进职业资格证书制度建设的若干意见》中指出:技工学校、职业学校(院)、就业训练中心和其他各类职业培训机构要按照其毕(结)业生必须取得相应职业资格证书才能到技术工种岗位就业的规定,进一步加大职业培训教学改革力度,真正建立起以劳动力市场需求为导向,以劳动者职业能力开发为重心的职业资格培训体系。“十五”期间,应通过努力使国家职业资格证书覆盖国民经济的主要职业(工种),在技术工种从业人员中,职业资格证书的覆盖面比目前提高一倍,从事技术职业(工种)的新增劳动力在就业时都要普遍获得职业资格证书,全面落实持证上岗的要求,力争使高级技能(国家职业资格三级)以上职业资格证书的人员达到获证人员总数的20%以上。  相似文献   

9.
●建立和实施劳动预备制度有何法律依据?答:《劳动法》第八章第六十八条提出:“从事技术工种的劳动者,上岗前必须经过培训”。《职业教育法》第八条规定:“国家实行劳动者在就业前或者上岗前接受必要的职业教育的制度”。因此,建立和实施劳动预备制度,组织青年劳动...  相似文献   

10.
职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格。我国推行职业资格证书制度起步于1993年,并于1995年、1996年分两批颁布了劳动者就业上岗前必须培训的技术工种目录,今年,劳动和社会保障又对原规定必须持证就业上岗的技术工种进行了适当的调整,公布了实行就业准入的66个职业目录。经过几年的努力,已初…  相似文献   

11.
最近,招远市劳动和社会保障局与招远市工商行政管理局联合发出通知,在全巾美容美发、按摩服务、宾馆服务、家电维修行业中推行职业资格证书制度,要求从业人员全部持证上岗。 招远市规定:凡是美容美发、按摩服务、宾馆服务、家电维修行业中的从业人员必须持有劳动部门颁发的职业资格证书和就业证上岗。对无职业资格证书的从业人员限期到劳动培训就业机构进行补训考核,取得证书后方可上岗。今后求职者如无职业资格证书一律不准到这些行业就业,经营单位不得雇用,否则按规定给予处罚,从事个体经营的,工商部门不发给营业执照。 据了解,…  相似文献   

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山东招远市通过劳动预备制度的实施,对职业技能培训和职业技能鉴定工作高度重视,全面实施了持证上岗制度。凡从事国家劳动和社会保障部规定的90个技术工种工作的个体、私营工商户从业人员,必须在取得职业证书后,方可办理开业手续。目前,该市已联合工商部门从3月5号开始对美容、美发、眼镜验光员、眼镜定配工服务员、家电维修、摩托车维修等专业的从业人员进行大规模的普查。到目前为止已查工商业户从业人员200多人,其中未取得职业资格证书的人员占2/3,现在正准备对这部分从业人员组织培训,并进行职业技能鉴定。山东招远市加强职业…  相似文献   

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从今年7月1日起,全国将依照劳动和社会保障部下发的第六号部长令《招用技术工种从业人员规定》,对用人单位实行严格就业准入控制。今后,凡要从事技术工种的上岗就业人员都必须参加劳动预备制培训。如何抓住和充分利用这一契机,使劳动预备制招生培训工作有一个大发展,是劳动预备制定点培训学校应十分重视的问题。 一、认清培训对象,在“招得进”上下功夫 劳动预备制培训的对象范围是很宽泛的,一方面它涵盖了所有未能继续升学的初、高中城镇青年和农村准备从事非农产业工作或进城务工的青年,另一方面它还包括了城镇企业下岗职工、失…  相似文献   

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根据国家统一规定,食品检验工必须持有职业资格证书才能上岗,尚未取得资格证书的食品检验人员,均须参加培训,经理论知识和操作技能考试合格后,获得由劳动和社会保障部门颁发的《职业资格证书》,方可持证上岗。根据食品检验工考试大纲的要求,为方便考核鉴定机构对学员的操作技能进行考核,对食品理化检测的基本操作技能制定了量化考核方案。  相似文献   

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从今年7月1日起,全国将依照劳动和社会保障部下发的第六号部长令《招用技术工种从业人员规定》,对用人单位实行严格就业准入控制。今后凡要从事技术工种的上岗就业人员都必须参加劳动预备制培训。如何抓住和充分利用这一契机,促进劳动预备制招生培训工作有一个大发展,是定点培训学校当前应十分重视的问题。一、认清培训对象,在“招得进”上下功夫劳动预备制培训的对象范围是很宽泛的,一方面它涵盖了所有未能继续升学的初、高中城镇青年和农村准备从事非农产业工作或进城务工的青年,另一方面它还包括了城镇企业下岗职工、失业人员和复转军…  相似文献   

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自今年3月 ,劳动和社会保障部发布《招用技术工种从业人员规定》后 ,郧县劳动局抓住时机立即行动 ,用各种措施 ,宣传贯彻落实《规定》 ,有力地推动了用人单位和劳动者积极参加职业技能培训 ,收到了较好的效果。上半年共组织家电维修、微机、烹饪、保安等专业及劳动预备制培训 ,416人取得了相应的职业资格证书 ,并全部走上了工作岗位。湖北省郧县劳动局狠抓《招用技术工种从业规定》贯彻落实@涂文斌 @李玉佩  相似文献   

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从事一般职业的,要有职校毕业证或职业培训合格证书从事特殊职业的,还必须取得相应的职业资格证书从事个体工商经营的,也要接受必要的职业培训本刊讯:日前,国务院办公厅转发了劳动和社会保障部、教育部、人事部。国家计委、国家经贸委、国家工商局《关于积极推进劳动预备制度加快提高劳动者素质的意见》。并发出通知,要求各地人民政府、国务院各部委。各直属机构认真贯彻执行。《意见》提出,从1999年起,在全国城镇普遍推行劳动预备制度,组织新生劳动力和其他求职人员,在就业前接受1—3年的职业培训和职业教育,使其取得相应的职业…  相似文献   

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认真把关 严格准入   总被引:1,自引:0,他引:1  
为贯彻国家劳动保障部《招用技术工种从业人员规定》 ,青岛市2000年8月份颁布实施了《青岛市劳动用工管理条例》 ,青岛市政府办公厅下发了《市政府办公厅批转市劳动和社会保障局关于进一步推行职业资格证书制度的报告》 ,决定从2001年1月1日起对新招国家规定90个准入控制技术工种的劳动者 ,必须持职业资格证书就业上岗 ,全面推行职业资格证书制度。为使这项制度有效实施 ,青岛市从就业的源头抓起 ,认真把好“三关”。一是招用简章审查关。《青岛市招用简章审查管理办法》规定 ,用人单位向社会公开招工 ,各职业介绍机构要严格审…  相似文献   

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继去年在美容、美发、宾馆服务等24个工种实行持证上岗之后,今年山东省招远市又对劳动和社会保障部规定的90个专业技术岗位全部实行了持职业资格证书上岗。该市规定:失业人员在就业前必须取得相应的职业资格证书方可办理就业手续;职业学校学生毕业时必须通过劳动技能鉴  相似文献   

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第一条国家实行职业资格证书制度,由经过劳动保障行政部门批准的考核鉴定机构对劳动者实施职业技能考核鉴定。国家职业资格分为初级(五)、中级(四级)、高级(三级)、技师(二级)、高级技师(一级)。第二条技工学校、职业(技术)学校、就业训练中心及各类职业培训机构的毕(结)业生,必须取得相应职业资格证书后,才能到技术工种岗就业。第三条县级以上地方人民政府劳动保障行政部门依法对用人单位遵守本规定的情况进行监督检查。第四条用人单位违反本规定招用未取得相应职业资格证书的劳动者从事技术工种工作的,由劳动保障行政部…  相似文献   

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