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随着高等教育事业的蓬勃发展,高校后勤社会化改革不断深入,中国特色高校后勤管理理论初见端倪.从高校后勤的基本情况、高校后勤管理存在的问题及解决对策等方面,深入探讨了高校后勤管理对策,促进高校后勤管理理论研究. 相似文献
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随着我国高校后勤社会化步伐的加快和高校后勤甲、乙方的规范分离，新组建的后勤集团 （公司）也由原来的管理服务型向经营服务型转变。而在这转变之时，具有中国特色的社会主义市场经济的后勤服务体系已初步建立。高校后勤实体要在市场经济的大潮中占有一席之地，其灵魂就是创新，管理创新是市场经济对高校后勤集团（公司）管理的客观要求。江泽民同志说： “创新是一个民族进步的灵魂，是国家兴旺发达的不竭动力。”高校后勤集团（公司）是在国家教育大发展的背景下组建的，是为了适应我国教育管理体制改革应运而生的新生事物。因此，它要… 相似文献
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社会的信息化发展带来管理的信息化,随着高校的建设和改革的不断深化,给高校的后勤管理提出了新的要求,因此,实行高校后勤管理的信息化,提高后勤管理效率,是高校后勤管理发展的必然结果。本文简单介绍了高校后勤管理信息化对高校建设的重要意义,通过对高校后勤信息管理模式的设计和利用进行探讨,阐述了高校后勤管理信息化的必然性。 相似文献
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高校是培养人才的地方,是"育人"场所,在这个场所中的处处、事事、人人都应有"育人标识","育人体现"和"育人行为",然而现实都往往仅重视"教书育人"、"管理育人",其他育人途径常被忽视。本文通过对高校后勤育人途径的剖析,梳理高校后勤育人的途径,提示高校后勤人员主动融入到高校育人队伍中去,为"育人工作"尽心尽责。 相似文献
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江西高校后勤财务管理及成本核算的思考 总被引：1，自引：0，他引：1
长期以来,江西高校后勤财务管理的作用未得到充分发挥,财务管理与其它部门的管理相脱节,对成本缺乏宏观控制,从而影响高校后勤的良性运作。本文对江西高校后勤服务实体的财务管理和经济核算存在的问题进行深刻的分析,提出了改进高校后勤财务与成本管理的几点建议。 相似文献
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随着教育制度的深化改革,对高校的发展产生一定的影响,对高校管理也提出了更高的要求。在高校管理中,高校后勤管理也得到了高度的重视。在高校后勤管理中,为了提高后勤管理水平,现如今后勤管理模式逐渐向精细化管理模式发展,对后期管理工作既带来了机遇,也带来了挑战。在高校后勤管理工作中,运用精细化管理模式,在很大程度上能够提高服务和管理水平,对师生的教学和学习过程起到了积极的促进作用。因此,在本文中我们可以对高校后勤管理的精细化管理模式进行全面地分析,从而促进高校后勤管理水平。 相似文献
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随着教育制度的深化改革,对高校的发展产生一定的影响,对高校管理也提出了更高的要求。在高校管理中,高校后勤管理也得到了高度的重视。在高校后勤管理中,为了提高后勤管理水平,现如今后勤管理模式逐渐向精细化管理模式发展,对后期管理工作既带来了机遇,也带来了挑战。在高校后勤管理工作中,运用精细化管理模式,在很大程度上能够提高服务和管理水平,对师生的教学和学习过程起到了积极的促进作用。因此,在本文中我们可以对高校后勤管理的精细化管理模式进行全面地分析,从而促进高校后勤管理水平。 相似文献
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学习型组织理论是当前最前沿的管理理论之一,是用一种新的思维方式对组织的思考。将学习型组织管理与高校后勤系统传统人力资源管理进行对比,分析在高校后勤系统中建立学习型组织,给高校后勤系统人力资源管理带来新的优势,提出切实转变人力资源管理的理念和职能、大力实施人才培养战略、研究建立科学的培训体系和完善人力资源管理考核制度等创新应用学习型组织理论发展高校后勤系统人力资源管理的具体措施。 相似文献
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随着改革开放的深入发展,高校的后勤产业逐渐走上市场化、社会化的道路.高校后勤企业文化也随之产生,它是近年来兴起的一种新的文化形态,是高校后勤管理、服务向高层次发展的标志.在建设高校后勤企业文化的过程中要注意加强思想政治教育的影响力,使之形成具有中国特色的文化管理模式,从而提升企业的绩效. 相似文献
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高校后勤保障工作的开展是提高高校可持续发展能力和改善高校自身经营管理能力的关键,要不断完善高校后勤管理的各项发展机制,强化高校后勤管理的人性化思考,这样才能不断加强高校自身的发展与经营管理的制度规范,从而提高高校自身的发展与竞争能力,改善高校后勤管理的不足已经成为了当务之急,作者研究如何加强高校后勤管理人员的人性化发展,强化发展思路和技巧。 相似文献
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目前,经过十多年的后勤社会化改革,人力资源管理同高校后勤社会化改革步伐不协调已经成为制约高校后勤可持续发展的瓶颈。本文旨在对高校后勤人力资源管理中存在的问题及对策进行探讨,最大限度地发掘人力资源的潜能,充分调动人力资源的积极性、主动性和创造性。 相似文献
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我国的高等教育近些年来逐步普及,高校在招生中更进一步扩大了规模,高校现代化发展中,按照传统的内部管理模式,已经难以适应现代化发展需要,内部管理中,后勤管理作为重要的构成部分,有必要进行现代化的建设,实现高校后勤管理的现代化目标.本文对高校后勤管理的特征进行探讨,结合高校后勤管理的现状,分析了高校后勤管理现代化的实践路径... 相似文献