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《海南广播电视大学学报》2020,(1):155-158
新常态下高校资产经营公司的离退休工作面临离退休人员结构复杂、对角色转变不适应以及离退休服务模式单调、管理队伍不健全问题。切实做好高校资产经营公司的离退休工作可从健全管理队伍、详实离退休档案、创新文体活动形式、搭建多元化参与平台、加强党组织建设5方面着手,不断开创新局面。 相似文献
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王维芳 《宁夏师范学院学报》2012,33(5):147-149
企业离退休人员实行社会化管理,是大势所趋。它关系到千千万万企业离退休人员的切身利益,同时也是维护社会稳定,建立和谐社会的重要保证。通过对固原市直及原州区企业离退休人员社会化管理服务工作的调研,分析其存在的问题,提出加强规范管理的建议和对策。 相似文献
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鲁玲 《新乡教育学院学报》2010,23(3)
建立高校离退休工作档案是离退休管理部门的一项重要工作,是为离退休人员提供服务的重要依据,也是促进离退休管理工作规范化的重要环节.本文介绍了高校离退休工作档案的归档范围,分析了高校离退休工作档案在离退休人员管理中的重要作用,并指出档案管理意识不强、管理体制不够完善、档案管理信息化程度不高、档案管理人员素质较差是目前高校离退休工作档案管理中存在的主要问题,针对当前存在的问题,提出了提高对高校档案管理工作认识、建立健全档案管理工作制度、实现档案管理信息化、提高档案管理人员素质、提高档案利用率等改进措施. 相似文献
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本文在分析离退休人员的现状和特点的基础上,提出了高校离退休工作的科学化管理思路是"坚持一个核心、落实两项保障,加强两大建设,促进两个转变,实现五个老有"。 相似文献
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我国已经进入老龄社会，关注老年人，做好离退休人员的管理工作，已经成为构建和谐社会重要内容。本文根据多年高校离退休管理工作的经验，分析了高校离退休职工的特点，并对如何做好高校离退休管理工作，从思想认识、自身素质、工作态度和方法上进行了分析，提出了一些具体措施和方法。 相似文献
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在新形势下,根据高校离退休人员的特点,努力做好离退休管理服务工作,为学校改革稳定与发展做出贡献。 相似文献
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离退休职工是一个特殊群体,有针对性地做好他们的思想政治工作,对于构建和谐社会有着重大的意义,因此,从事离退休工作的人员应用"心"做好离退休职工的思想政治工作.随着企业离退休人员政治、生活待遇的全面落实和企业离退休老同志物质文化生活内容的日益丰富,积极引导企业离退休老同志在构建和谐矿区中发挥作用,成为当前企业离退休工作的重点之一. 相似文献
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田利斌 《辽宁师专学报(社会科学版)》2023,(4):132-134
新时期，我国人口老龄化问题逐步加剧，老年人口数量呈上升趋势，离退休人员数量也在不断加大，如何妥善处理好离退休人员的管理工作成为至关重要的问题。现阶段，很多高职院校对离退休管理工作制度进行了改革，但是在管理工作实际开展过程中仍然存在很多问题。如相关人员工作量大，对离退休工作认识不足等。因此，高职院校从事离退休管理工作的政工人员就需要转变以往的工作态度与方式，采用科学合理的方法解决新问题，这不是政策的要求，而是和谐社会有效构建的要求。如定期对政工人员进行集中培训，持续更新政工人员的管理能力和管理水平，制定关于政工人员工作态度的规章制度，设立问询岗，关切离退休人员对政工人员服务的满意度等。 相似文献
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目前,综合性大学的离退休工作普遍存在着"三多一少"等问题.为适应高校实现"超常规、跨越式、重建设"发展目标的要求,高校的离退休工作,必须在学校党政的统一领导下,坚持以人为本,树立真心实意地为老同志服务的思想,找准工作结合点,明确工作切入点,不断研究新情况、拓展新思路、探索新途径,才能在开展"六个老有"的活动中切实做好离退休教职工的管理服务,为维护学校的大局和稳定、促进学校的改革和发展作出贡献. 相似文献
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认真实践"三个代表"重要思想全面推进高校离退休干部工作 总被引：1，自引：0，他引：1
在全面建设小康社会的新形势下,我国高校离退休干部工作面临着新的问题、新的任务.没有离退休人员的小康,也就没有全社会的小康.我们必须用"三个代表"重要思想武装离退休干部头脑,统领高校离退休干部工作,努力实践党的根本宗旨,全心全意为老同志服务,提高离退休干部的生活质量,发挥老同志的作用,实现老年人才现实生产力的价值,全面推进高校离退休干部工作. 相似文献
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江利平 《南昌教育学院学报》2010,25(3)
目前很多高校通过离退休工作处开展对离退休人员的管理,由离退休工作处完全包干离退休人员的各项管理工作,这样做固然好,但是也存在一些相应的问题和弊端,并且没有充分体现学校对离退休人员的关心和重视,为了让我校的离退休工作更加完善,我校实行校、院、职能部门三级管理。本文便针对我校的这一管理模式,进行了详尽的探讨。 相似文献
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在新的历史时期构建社会主义和谐社会,关键在党,工作重心在基层,基层党组织是社会的根基,和谐社会建设的各项任务最终要落实到基层党组织,组织成效更要在基层得到突出的体现。因此,加强高校离退休基层党组织建设是目前高校离退休工作的主要任务之一,需要各级领导和学校党委高度重视,只有建立、健全高校离退休基层党组织建设,才能充分发挥离退休老干部的余热,使高校处在和谐稳固的发展之中。本文拟通过加强高校离退休基层党组织建设的若干问题探讨,以努力寻求高校离退休基层党组织建设的构建途径和方法,进而达到创建和谐高校的目的。 相似文献
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在新的历史时期构建社会主义和谐社会,关键在党,工作重心在基层,基层党组织是社会的根基,和谐社会建设的各项任务最终要落实到基层党组织,组织成效更要在基层得到突出的体现.因此,加强高校离退休基层党组织建设是目前高校离退休工作的主要任务之一,需要各级领导和学校党委高度重视,只有建立、健全高校离退休基层党组织建设,才能充分发挥离退休老干部的余热,使高校处在和谐稳固的发展之中.本丈拟通过加强高校离退休基层党组织建设的若干问题探讨,以努力寻求高校离退休基层党组织建设的构建途径和方法,进而达到创建和谐高校的目的. 相似文献
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倡导和谐理念 加强高校离退休工作建设 总被引：1，自引：0，他引：1
王志华 《黑龙江教育学院学报》2009,28(9):45-46
构建社会主义和谐社会,是我们党从全面建设小康社会、开创中国特色社会主义事业新局面的全局出发提出的一项重大任务,适应全国改革发展的客观要求。离退休工作是构建和谐社会的重要组成部分,作为高校的离退休工作人员要根据老同志的心理特点和生理特点,采取科学、有效的管理对策,真正做到管理到位、待遇到位、感情到位、服务到位。 相似文献
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正新时期高校离退休人员的特点分析高校是人才聚集的地方,在长期的教学、科研、育人环境中,铸就了高校离退休人员群体有别于其他行业离退休人员的特点:一是文化层次较高。高校离退休人员中干部占大多数,其中具有高级专业技术职称的占有相当比例,整体素质较高,渴求尊重理解,侧重精神需求。勤奋、严谨、自尊、律己是他们普遍的性格特征,自尊自重、希望理解是他们精神世界的主流意识。二是党员人数多,党组织健全。高校离退休人员中党员所占的比 相似文献
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高校离退休人员管理工作创新研究 总被引：2，自引：0，他引：2
在新形势下,根据高校离退休人员的特点,一方面创新工作思路,加强高校离退休管理工作;另一方面加强离退休管理人员的队伍建设,为做好离退休工作提供有力保证,从而为学校的改革、发展与稳定做出贡献。 相似文献
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开展离退休人员文化体育活动是构建和谐社会的有效途径,有着重要的社会意义;本文在论述离退休人员文化体育活动现状的基础上,指出其中存在的问题,并提出加强离退休人员文体活动的几点对策。 相似文献