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徐斌 《新课程导学(上)》2014,(9):92-93
近年来,普通高中多样化办学已为众多教育管理者与普通高中办学者所认真思考与积极探索。2011年秋,南京市教育局面向全市普通高中,启动了普通高中多样化特色化工程建设。南京市秣陵中学积极向南京市教育局申报并获准开展"普职融通高中"办学试验。学校结合校情,提出并开展了"二分五选"普职融通办学实验。实验中对普通高中多样化办学有了积极的认识,并作出了有效的探索。实验收到了一定的成效,体现了普通高中多样化办学的一些应有内容与形式创新,具有积极的办学价值。 相似文献
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《江西广播电视大学学报》2015,(1):97
20 11年,江西工程职业学院提出了"开放融合"的办学理念。2012年,学院成为教育部首批教育信息化试点建设单位,进一步明确要以此为契机,办"开放式"高职的办学思路。经过几年努力,培养了一批"有技术、懂经营、会管理"的"工、商融通"型高端技能人才,形成了"以信息技术为支撑,以‘开放融合’的办学方式,培养‘工、商融通’型高端技能人才"的办学特色。"工、商融通"型人才培养的主要途径有"工、商融通"辅修班、通识课程班和金牌班。形式主要有:"专 相似文献
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文章依据高职的办学思路,以化工专业的办学特色为例,阐述了"双证融通"课程体系的构建原则和构建方式。通过深化校企合作的办学机制,循序渐进,培养学生的职业能力;结合职业技能鉴定标准,实现"双证融通"的多级评价制度。 相似文献
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立足于我国的国情和高职教育现状,借鉴国外发达国家高职教育教师专业体系结构优化发展的经验,提出基于"灰色神经网络"优化重庆机电职业技术学院"一身两翼"办学模式。 相似文献
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"双证融通"是培养高技能人才的重要举措,而课程衔接是中高职教育衔接的核心,是实现中高职持续协调发展的关键。文章通过分析目前物流管理专业中高职教育衔接中存在的问题,提出了基于"双证融通"的物流管理专业中高职教育衔接课程体系构建的原则、思路和途径,并提出了实施建议。 相似文献
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《佳木斯教育学院学报》2019,(5)
高职教育办学模式多样化,创特色一流是主流;岭南学院立足"三化两院"的办学模式,创下各种"一流"品牌效应,本论文从"三化两院"的实际做法出发,并阐述创"一流"的经验。 相似文献
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我国普通高中正处于转型发展时期,其重要特征之一是重视学生的综合素养提升与个性潜能开发。直面转型发展的普通高中,在教育教学上催生了许多整合各类教育优势的新教学形态。"双师教学"作为深化高中改革过程中出现的新方式,必将成为普通高中多样化办学与特色化办学的重要策略。双师教学,简而言之就是由两位教师同时进行一门学科的教育教学活动,或者是具有"双师型教师",即能够胜任专业理论知识与专业操作技能教学 相似文献
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培养高素质、高技能人才是高职院校的办学使命。在"高素质为本、高技能为重、高就业导向"办学理念的指引下,我们探索创建了"三协同"高技能人才思想政治素质教育新模式。该模式的构建与实施,提升了高职大学生思想政治素质教育的效果,为深化高校思想政治教育改革积累了可资借鉴的经验。 相似文献
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高职院校“双证融通”的瓶颈与对策 总被引：4，自引：0，他引：4
分析了我国高职教育实施高职教育学历教育证书与职业资格证书之间的联系,论述了“双证融通”的必要性,针对高职“双证融通”面临的瓶颈,提出了高职推行“双证融通”的对策。 相似文献
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高职院校“双证融通”人才培养模式研究 总被引：1，自引：0，他引：1
黄利文 《江苏经贸职业技术学院学报》2007,(4)
"双证融通"人才培养模式是指通过学历证书与职业资格证书这两类证书内涵的衔接与对应,实现学历教育与职业资格培训的融通,使学生既具备劳动力市场所需的能力和资格,又具有为适应生活和职业的变化不断地更新和充实自己的能力与知识。本文分析了"双证融通"模式的优越性,指出了目前存在的问题,提出了在高职教育中实施"双证融通"的途径及保障措施。 相似文献
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黄平槐 《江西广播电视大学学报》2015,(1):75-77
调研结果表明,培养"工、商融通"型人才契合社会主义市场经济的期待和高职学生的需求。我们必须将社会主义市场经济对"工、商融通"型人才的期待,全过程地融入到人才培养规格的知识、能力和素质等要素和结构之中,通过"开放融合"的办学理念和实践体系来实现"工、商融通"型人才的培养。 相似文献
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职业资格证书与学历证书融通是促进高职教育改革与发展的需要。高职院校应从汽车类专业岗位(群)的职业能力与任务及相对应的职业资格证书分析入手,从以工作过程为导向的课程理念、以"双师型"为核心的教师队伍建设、融合职业标准与课程标准的双证教材建设等三个方面探索汽车类专业"双证融通"的途径。 相似文献
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张怡跃 《连云港职业技术学院学报》2016,(3):53-56
高职教育校企合作"双主体"办学模式虽然经过5年多的理论研究与实践建设,但仍然面临企业对参入"双主体"育人模式缺乏政策、法律诱因,高职院校"行政化管理"使职业教育远离了企业和市场,高职教育"双主体"育人模式机制体制不完善、缺乏执行力等困境。在相关政策、法律不能一蹴而就以及让高职院校尽快"去行政化管理"、高度市场化运营,为其提供市场便利是不现实的前提下,当务之急是尽快构建高职教育校企合作"双主体"办学模式矩阵式组织结构,使其成为高职教育校企合作"双主体"办学的主要途径。 相似文献
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普高和高职“两教”融通的对策思考 总被引：1，自引：0，他引：1
破解大学毕业生就业难而企业又闹技术人才荒的难题,必须要认真审视培养人才的“母机”职能,认真解决办学定位、专业设置、课程及师资问题。普高和高职教育“两教”融通,一要更新观念,学历教育要增大职业能力的“含金量”;二要进行体制创新,使学历教育与职业技术教育全面融通;三要突出机制保障,构建新型的“工学结合”的教学体系及其流程。 相似文献
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高职教育人才培养,必须坚持工学结合的办学理念,也必须实施"项目开发"教学。高职院校"项目开发"教学的主要实施路径:统筹安排,做好顶层设计,逐步展开;协调好"项目开发"教学与常规教学的关系;实施"经验积累与分享";提倡校园"无界化";建设双师型教师队伍;毕业设计进行"项目开发"教学等。 相似文献