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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 31 毫秒
1.
对物流人才、高职物流管理商务人才进行界定,结合学校实例对课程设置的现状进行介绍,并从物流企业和企业物流的视角对物流基础管理人员素质进行阐述,构建了高职院校物流管理商务人才标准体系的模型。  相似文献   

2.
随着物流产业高速发展,市场产生大量对物流人才的需求,而物流管理人才的匮乏却成为制约物流企业及整个产业发展的瓶颈。目前高校物流专业所提供的人才大多因对物流人才的市场需要缺乏了解,而不能很好地适应物流企业的岗位要求,从而导致物流管理人才供需失衡。要使这种情况得到改善,需要高校从物流市场对人才的需求出发,加强理论与实践结合,培养具备专业物流职业规划的复合型人才,物流企业也需要从自身需求出发,建立健全物流人才培训的长效机制。  相似文献   

3.
伴随着知识经济和信息时代的到来,物流人才的流失已经发展成为国内物流企业急待解决的问题。本文分析了物流人才流失的原因,并从人才的机会成本、激励机制和企业文化方面探讨了解决问题的措施。  相似文献   

4.
刘然 《内江科技》2005,(6):26-26,39
新建立的物流企业在如今物流市场需求不足、行业体制与法制不完善、管理水平不高、物流专业人才和管理人才缺乏的情况下很难有良好的生存空间,而且在中国加入WTO后,发达国家的物流企业纷纷进入中国,在与已有的物流企业竞争的时候,新建物流企业的发展变得比较困难,因此,新建物流企业将面临着比较大的风险.  相似文献   

5.
陈雅萍 《科学文化评论》2007,(1):252-254,258
我国第三方物流发展空间巨大,但问题仍很突出.资源不能共享,竞争力不强,缺乏信息系统开发能力,物流人才匮乏,现代物流发展所需的制度不健全是造成现有问题的原因.应该借鉴欧美的成功经验,加大培养物流人才力度,强化企业核心竞争力,开展适合我国的物流综合代理,根据自身情况进行有效整合.  相似文献   

6.
面向现代物流的物流企业信息化研究   总被引:7,自引:1,他引:7  
物流信息化是现代物流发展的必然结果,在分析物流企业在现代物流意识、物流信息技术应用、信息资源开发和人才方面存在问题的基础上,指出物流企业应制定科学的信息化发展规划、完善物流信息化技术支撑体系和强化物流决策理论研究及应用系统开发。结合现代物流发展的宏观环境,讨论了促进物流企业信息化快速发展的四个关键。  相似文献   

7.
从物流行业发展的角度来看,全球化经济、一体化经济的发展,使国内与国际物流企业间的竞争更加激烈,但与国际发达国家物流产业相比,我国物流业处于起步阶段,特别是物流人才匮乏成为制约物流业发展的一个重要因素.发展物流专业的高等职业教育是完善物流教育多层次体系的需要,也是满足经济发展对物流人才需求多样化的需要,高职教育物流人才的培养应以社会、企业需求为导向,以能力为本位,建立多种培养模式,实现实践型、应用型、岗位操作型物流管理一线人才的培养目标.  相似文献   

8.
物流技能大赛检阅了职业院校开展物流专业教学和学生技能实训的成果,也成为众多物流企业选拔和考察物流一线人才的平台。针对物流技能大赛对物流专业建设的启示,探讨物流专业核心课程《仓储管理实务》教学改革的方向。  相似文献   

9.
程驰 《科技风》2012,(23):245
2011年下半年世界性的金融危机爆发给各类企业带来了巨大冲击,特别是中小型第三方物流企业作为各企业的物流服务商同样也存在危机,如何使中小型第三方物流企业建设先进的第三方物流信息系统来摆脱金融危机影响成为我们物流人才思考的问题为世人所关注。  相似文献   

10.
李朝敏 《科技管理研究》2012,32(10):152-156
在浙江物流产业升级的背景下,企业不仅对物流从业人员整体文化素质要求越来越高,而且需要大批熟悉港口、专业市场、产业集群或快递配送等某一领域背景,具有良好职业道德的高素质高技能人才,尤其是急需引进或培养具有丰富物流从业经验和全球战略眼光的高级物流人才,然而,当前浙江物流人才供给远不能满足物流产业升级的需要。为建立适应物流产业升级需求的现代物流人才队伍,浙江要结合地方经济发展需要和区域物流发展特色,明确人才开发目标,设计开发内容,拓展开发途径,完善现代物流人才引进、培养及培训措施,规范物流职业资格准入制度,加大人才开发资金投入,并为现代物流人才创业就业创造良好的政策环境。  相似文献   

11.
浅析物流企业的风险   总被引:1,自引:0,他引:1  
物流企业在如今物流市场需求不足、行业体制与法制不完善、管理水平不高、物流专业人才和管理人才缺乏的情况下很难有良好的生存空间,而且在中国加入WTO后,发达国家的物流企业纷纷进入中国,在与已有的企业竞争的时候,物流企业的发展变得比较困难。因此,物流企业将面临着比较大的风险。本文通过对中国物流企业的浅析,总结出现今物流企业承担的主要风险。  相似文献   

12.
在物流业高束发展时期,物流人才培养成为人们关注热点。物流需求的规模还将继续扩大,物流人才将持续增温。如何培养出"用得上、留得住、下得去"物流人才,这样看似简单的一句话,做起来并非易事。它明确地表达了企业对职业院校物流人才培养的最低要求,这个问题需要物流职业教育工作者进行认真的研究。  相似文献   

13.
物流实习基地是促进物流管理专业教育发展,培养物流高等实用性技能人才和管理人才的关键,文章从分析物流实习基地的功能入手,对教学单位在建设和运行物流实习基地时应采用的合作模式进行探讨.  相似文献   

14.
彭梅芳 《大众科技》2005,(5):136-137
我国加入WTO后市场竞争更加激烈.提高物流水平,降低物流成本,提高市场竞争能力是企业永恒的主题.文章对照世界发达国家或地区企业物流的运作模式和中国企业物流的现状,提出了中国企业物流的发展战略.  相似文献   

15.
传统教学模式培养的物流人才滞后于社会需求,物流服务模式的创新要求加强物流人才创新创业能力培养.笔者基于物流创新创业人才需求的多维度分析,以全国大学生物流设计大赛为例,论证了竞赛活动聚焦效应、创新创业效应及扩散、发酵效应对创新创业能力培养的驱动,建议从完善协同培养机制、创新人才培养模式、加强双师型队伍建设等途径来加强物流人才创新创业能力培养.  相似文献   

16.
国际物流复合型人才需求分析   总被引:5,自引:0,他引:5  
国际贸易的迅猛发展推动了国际物流的快速发展,提出通过分析国际物流人才结构现状和需求矛盾及国际物流人才的需求趋势,国际物流的发展趋势需要复合型人才,并在此基础上分析了国际物流复合型人才的知识和能力结构。  相似文献   

17.
随着经济全球化趋势的加强.科学技术尤其是信息技术的飞速发展以及跨国公司作用的日益增大,物流发展水平已成为衡量一个国家和地区综合国力的重要标志之一.实施并强化物流管理,降低流通费用已成为当今全球经济发展的一个重要内容.从我国石油企业和石油企业物流的含义着手,阐述了我国石油企业物流现状和特点,并结合我国石油企业物流的现状,提出了我国石油企业物流改革的对策.  相似文献   

18.
万忠菊  胡亮 《大众科技》2023,(4):118-121
随着数字化和智能化的发展,我国逐步踏入数智化时代。与此同时,物流行业的运作模式也在不断地升级优化,对具备信息数字化、智慧知识与技能的物流专业人才需求也越来越大,传统教学模式培养的物流人才已无法满足数智化人才的知识技能要求。文章从物流企业就业需求端及数智化时代背景下的人才需求出发,结合现代物流企业人才所需的知识和技能,剖析数智化时代背景下“运输与配送管理”在物流人才培养方面的特点以及所面临的挑战,进而指出适应时代发展的教改措施,旨在对相关课程的教学模式提供一定参考。  相似文献   

19.
高职院校物流专业与物流企业合作问题探讨   总被引:1,自引:0,他引:1  
本文通过对物流专业与物流企业合作方面所存在的问题.探讨双方如何紧密合作,以便培养出物流企业用得上、留得住、能力强的高素质人才。  相似文献   

20.
李勇  邹安全  宁晓枫 《科技管理研究》2012,32(3):101-103,109
从物流人才需求分析出发,总结企业对不同层次物流人才能力的要求,建立应用能力框架。在分析"产学研"模式特点的基础上,探讨"产学研"模式是如何对物流管理专业学生应用能力进行导向的,并对"产学研"模式在物流管理专业的实施提出建议。  相似文献   

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