首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 812 毫秒
1.
贾智 《中国培训》2007,(1):38-39
近些年,鞍钢集团积极推行国家职业资格证书制度,扎实开展职业技能鉴定工作,提升了职工队伍整体素质,促进了企业发展和竞争力的提高。一、贯彻标准,规范程序,大力夯实基础工作鞍钢结合企业实际认真贯彻执行《国家职业标准》,《职业技能鉴定规范》和上级有关文件规定,规范操作程序,从软件和硬件上下功夫,着重抓好以下基础工作:一是重点抓制度建设,我们先后制定了《鞍山钢铁集团公司职业技能鉴定实施办法》、《职业技能鉴定考务管理制度》、《实际操作考试考场规则》、《鉴定命题人员守则》、《阅卷评分规则》、《题库管理制度》等13项管理制度…  相似文献   

2.
一、基本要求 1.《鉴定规范》的编写应贯彻国家有关法令、法规和政策,依据相应的《国家职业技能标准》或《工人技术等级标准》,不得与之相违背; 2.《鉴定规范》中的文字表达应简明、准确、逻辑严谨、通俗易懂,不用概念模糊的词语,避免产生歧义; 3.《鉴定规范》的内容采用分等级列表进行表述,定性描述与定量描述相结合,尽量多用定量描述,使其内容明确具体,具有可操作性;  相似文献   

3.
新书介绍     
《职业技能鉴定教材》和《职业技能鉴定指导》职业技能鉴定是职业技能开发的重要组成部分。实施职业技能鉴定是提高劳动者素质和就业能力的有效手段。为配合职业技能鉴定工作的开展,推动国家《职业技能标准》和《职业技能鉴定规范》的实施,客观公正地评价劳动者的职业技能,劳动部职业技  相似文献   

4.
为适应职业技能鉴定考核要求,满足培训机构和应试人员对应试辅导教材的迫切需要,推动职业技能培训教学改革,劳动和社会保障部职业技能鉴定中心、劳动和社会保障部教材办公室、中国劳动社会保障出版社,联合全国20余个省市劳动和社会保障部门及有关行业主管部门,组织编写了职业技能鉴定系列教材。职业技能鉴定系列教材每个工种(职业)包括《职业技能鉴定教材》《职业技能鉴定指导》两本书。《教材》是考前培训用书,以相应职业(工种)《职业标准》和《职业技能鉴定规范》的要求为基本依据,阐述考核鉴定的知识要求和技能要求;《指导》是《教…  相似文献   

5.
第一条 为了适应社会主义市场经济发展和军队现代化建设的需要,提高军队技术兵技术素质,增强部队战斗力,在军队实行技术兵职业技能鉴定制度,根据国务院批准的《工人考核条例》和劳动部颁发的《职业技能鉴定规定》,制定本办法。 第二条 本办法所称职业技能鉴定是指依据《国家职业技能标准》、《工人技术等级标准》和《职业技能鉴定规范》的要求,对军队技术兵进行的初、中、高技术等级考核  相似文献   

6.
企业高技能人才培养的实践   总被引:1,自引:0,他引:1  
张居震 《中国培训》2008,(10):32-33
一、以岗位激励为重点,引导高技能人才立足岗位成才1、以职业技能鉴定为载体,增强技能员工岗位竞争意识。中原油田从规范鉴定流程入手,制定了《职业技能鉴定实施办法》、《实行岗位资格证书制度暂行办法》等管理办法,严格考务程序和考  相似文献   

7.
职业技能鉴定系列教材每个工种(职业)包括《职业技能鉴定教材》《职业技能鉴定指导》两册书。《教材》是考前培训用书,以相应职业(工种)《职业标准》和《职业技能鉴定规范》的要求为基本依据,阐述考核鉴定的知识要求和技能要求:《指导》是《教材》的配套用书,由知识部分练习题、技能操作题和鉴定考核模拟试卷三部分组成。 该系列教材以具有一定工作经历的在职人员取证前培训和各级各类职业技术学校毕业生取证前强化培训为服务主体,兼顾为参加转岗培训或再就业培训人员服务。从培训教学形式上看,适用于社会力量办中短期培训班、职…  相似文献   

8.
为了加强职业技能鉴定社会化管理,规范职业技能鉴定行为,统一职业技能鉴定水平,近日劳动部发出《关于建立国家职业技能鉴定试题库的通知》。 《通知》确定: 一、劳动部职业技能鉴定中心负责国家职业技能鉴定试题库的组建和管理工作,聘请有关专家分别设计国家题库模型和编制试题。 二、劳动部职业技能开发司负责组织专家进行试题库的审定和试考、检测工作,并发布实施。 三、《关于实行职业技能鉴定社会化管理试点工  相似文献   

9.
该通知提出制定《国家职业技能鉴定规范》的原则和要求。  相似文献   

10.
人社保和卫生部《劳动能力鉴定管理办法(征求意见稿)》(下称《办法》)既是我国劳动能力鉴定的实践总结,对规范劳动能力鉴定程序及鉴定管理,以及劳动者合法权益的保护大有裨益,尤其不少条款体现了《社会保险法》"工伤认定和劳动能力鉴定应当简捷、方便"的立法理念。例如,"申请人提供材料不完整的,应当以书面形式一次性告知申请人需要提交的全部材料。"这既是法治的进步,也是劳动者人权的彰显,值得关注和赞赏。  相似文献   

11.
职业技能培训考核命题的探讨●王家耀职业技能鉴定的目的是为了提高劳动力的素质,鼓励国民学技术,勇攀高峰,同时,加强对劳动力的科学管理。职业技能鉴定的依据是《中华人民共和国职业技能鉴定规范(考核大纲)》。鉴定规范就是整个鉴定考试的技术规范。作为国家颁发的...  相似文献   

12.
信息窗     
我国将实行学具鉴定制度为整顿规范学具市场,教育部将实行教学用学具鉴定制度,今后只有经过鉴定的学具才能进入学校。鉴定工作将参照《教学仪器设备新产品、新技术鉴定管理办法》进行,鉴定委员会人员不少于9人,包括基础教育、技术装备、教研部门人员和一线教师。艺术类学具的鉴定,应有艺术教育主管部门人  相似文献   

13.
本刊讯2001年3月16日 ,劳动和社会保障部发出《关于开展全国职业技能鉴定质量检查工作的通知》(劳社部函[2001]30号) ,现将该《通知》摘录如下 :一、开展职业技能鉴定质量检查是推进职业资格证书制度建设的一项重要措施。要通过质量检查 ,进一步落实职业资格证书制度和职业技能鉴定工作的有关规定 ,发现和纠正鉴定工作中的违规行为 ,规范鉴定工作秩序 ,提高鉴定工作质量 ,全面推进职业资格证书和就业准入制度。二、职业技能鉴定质量检查的主要内容是 :各地、各部门开展职业技能鉴定工作的情况 ;国家职业资格证书制度推行情…  相似文献   

14.
日前 ,劳动和社会保障部印发了《关于大力推进职业资格证书制度的若干意见》(以下简称《意见》) ,对今后5年职业资格证书制度建设工作进行全面规划。这次印发的《意见》 ,是在针对职业技能鉴定工作现状和21世纪国家社会经济发展对劳动力资源开发需求的基础上提出的。《意见》较全面地规划了“十五”期间职业资格证书制度的发展目标和确保制度推行的具体措施 ,对于规范职业技能鉴定工作 ,提高鉴定质量 ,从整体上推进职业资格证书制度 ,具有十分重要的指导作用。《意见》明确提出“推进职业资格证书制度建设 ,要坚持社会效益第一和质量第…  相似文献   

15.
自劳动部《职业技能鉴定规定》和《关于实行职业技能社会化管理试点工作的通知》颁布实施以来,在上级业务部门的指导下,我们积极组织开展了职业技能社会化管理试点工作。围绕“客观公正,科学规范”的原则,我们坚持抓培训质量的提高、鉴定手段的完善和考务管理的规范化,使我区的职业技能鉴定有了较快的发展。全区已通过初级工鉴定14021人,中级工鉴定16163人,高级工鉴定5204人。职业资格证书制度已为社会接受,鉴定工作日趋规范,鉴定质量不断提高,受到省厅的好评。我们主要抓了以下的工作:“一、建立鉴定机构,完善鉴定手段.提供科…  相似文献   

16.
中职国家规划教材《服装结构制图》是服装制作与营销专业的主干课教材。该教材是依据2001年教育部颁布的《中等职业学校服装制作与营销专业课程设置》、《服装结构制图教学基本要求》,并参照服装行业职业技能鉴定规范及技术工人等级考核标准编写的。  相似文献   

17.
本书以中文FoxPro2.5bforDOS为蓝本,以国家教育部考试中心颁发的《全国计算机等级考试大纲》、劳动部和电子工业部颁发的《中华人民共和国职业技能鉴定规范》、计算机行业协会颁发的《初级、中级程序员考试大纲》为编写依据。编写时结合中等职业技术学校计算机教学的实际,并参考劳动部《全国计算机及信息高新技术考试》鉴定标准。该书以数据库的基础知识为起点,系统地介绍FoxPro数据库管理系统的基础知识和基本操作技能。全书共分六章,第一章FoxPro的基础知识:介绍FoxPro的特点,安装、启动和退出;使用鼠…  相似文献   

18.
首珩 《中国培训》2005,(5):32-33
湖南铁道职业技术学院国家职业技能鉴定所成立于1996年,经过不断努力,鉴定规模不断扩大,鉴定层次逐步提升。通过技能鉴定与专业建设的结合,锻炼了我院的师资队伍,提高了学生实际动手能力,促进了学院教学改革的进一步深化,教学质量明显提高。一、建立专门的组织管理机构,建立相关制度并严格执行职业鉴定所成立以来,均由学院院长和副院长任主要领导,并由教务处抽专人负责日常工作。为了规范行为,鉴定所根据国家的有关规定,联系学院的实际,制定了《鉴定所管理制度》、《考评员管理办法》等一系列规章制度,使鉴定过程的所有环节均有章可循。每一…  相似文献   

19.
助听器验配师是2007年我国设立的新职业,为规范听力康复事业,提高从业人员素质,需要制定统一的职业标准,并开展相应的资格鉴定。本文就浙江中医药大学听力学专业开设《助听器验配师职业资格鉴定》课程并对课程所作的教学改革进行分析。  相似文献   

20.
一、职业技能开发工作以党的十四届六中全会精神为指针,以《职业教育法》、《劳动法》为统领,以劳动力市场为契机,以目标激励机制为动力,进一步规范两项工作(职业培训、技能鉴定),抓好三大建设(职业技能鉴定站、师资队伍、考评员队伍建设)。二、结合本区实际困地制宜制定与职业技能开发相配套的政策和规定,使职业技能开发工作有法可依,有章可循。三、继续加强职业技能培训工作的综合管理,整顿和规范职业技能培训市场。1.抓好职业技能开发管理人员的业务培训,不断提高培训管理人员的水平。2.继续抓好社会上各类职业技能培训实…  相似文献   

设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号