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用优秀企业文化提升青年员工思想道德素质 总被引：1，自引：0，他引：1
青年员工是报社的重要力量,在报社事业发展中起着不可忽视的作用。但是随着社会的发展,青年员工的道德观念、价值取向、思维方式都受到了一定程度的冲击。因此,报社必须因势利导,有的放矢地做好青年员工的思想政治工作,提升他们的思想道德素质。 相似文献
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报业走向市场后，外部竞争加剧。各报相互之间的竞争激活了报社内部管理，报社管理者把竞争的压力转移到报社内部。打破了原来的“大锅饭”式的报酬分配制度，实施绩效管理——根据员工的工作业绩，按“绩”分配。目前，几乎所有报社都设置员工的绩效评价标准，对他们的工作实行量化管理，建立了绩效工资制。虽然量化的标准形形色色．基本上都按分计酬，“分”成了员工的“命根”。 相似文献
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因为报社要招聘新员工,所以参加了统一组织的录用面试现场.应聘者18人几乎全是应届大学生,基本上在报社实习过的.面试提问时,报社领导均提到一个问题:你对汶川大地震的所思所感. 相似文献
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《珠江商报》从党报转型为市场化报纸已经四年,如何针对报纸转型后员工的思想现状和商报要实现的目标需要,创新党组织的工作方式,使政治思想工作更有针对性,更有实效,为报社改革发展提供思想动力,珠江商报社党总支在实践中进行了有益探索,坚持主题教育活动年年搞,主题教育年年有新内容,取得很好成效,受到上级党委和报社员工的赞赏和好评。 相似文献
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为进一步调动员工的创新积极性,山东威海日报社于4月18日决定设立总编辑创新奖,对在创新方面作出突出贡献的员工进行奖励。创新奖规定：凡是有利于树立报社品牌形象、提高报社各方面工作质量和效率、推动报社又好又快发展的新思路、新点子、新建议、新做法均可申报。威海日报社还设立了总编辑创新奖年度奖,每月评出的创新奖还将参加每年一次的工作创新奖评选。 相似文献
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桂林日报社是广西创刊较早，较有影响的地市党报之一。现办有《桂林日报》、《桂林晚报》和《体坛导报》三张报纸，下属一个印刷厂共有采编人员和员工470人。自1998年底地市合并成立新的桂林日报社以来，在新的党委领导班子的带领下，紧紧围绕提高报纸质量、加快报社事业发展这个中心，不断加大机制改革力度，营造良好的工作环境，充分调动了报社员工的积极性，促进了报纸质量的提高，“双效”明显。2000年，该报社被评为第二届全国地方报社管理先进单位。一、创造好的机制，激发员工的热情面对激烈的市场竞争和报业的改革发展趋势，桂林日… 相似文献
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报业工作由于其特殊性和专业性,记者和编辑无法胜任岗位需求而提出辞职的现象比较普遍.现实中,多数报社都会遇到类似的问题:员工突然不辞而别,即没有辞职申请,也不履行离职手续.有的甚至从此"消失",改变联系方式和住所,导致报社无法联系到本人,使报社陷入被动局面. 相似文献
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浙江法制报社创建于1984年,属全额自收自支事业编制单位。2000年3月,根据中央文件规定,报社的隶属关系由浙江省司法厅收归浙江省委政法委员会主管。浙江法制报初办时为周报,2002年起从周三扩为周五报。报社经过一系列人事制度改革,面貌发生了根本变化,报纸可读性增强,发行量和广告收入逐年增长,员工收入年年提高。浙江法制报社人事制度改革缘于适应市场竞争和自身发展的需要。当时,报社在编员工加上聘用人员有70多人。人浮于事,"吃大锅饭",干好干差一个样,忙闲不一,苦乐不均,员工积极性不高。如果这种状况不改变,报纸迟早要被市场淘汰。为了打破"铁饭碗",增强大家的危机意 相似文献
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近日，丽水日报社将新近编印的《员工手册》分发到每个员工手中。该手册将报社近年来的各项重要规定、规则和办法，以书籍的形式汇总整理、印刷成册。 相似文献
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随着信息化建设的推进,报社的信息化水平已经很高,基本实现了新闻采编,报纸生产,出版发行整个过程的数字化。但由于报社的信息化建设是逐步推进的,造成报社的各个业务子系统的独立性很高,缺少系统间的关联。本文通过构建全流程监控系统,将报社的各个子系统关联在一起,并对整合后的数据进行整体分析,通过可视化技术,将数据分析结果以图形化等多种形式,通过多种终端展现给信息关注者,为报社管理者和员工提供管理决策与业务运行状况预警和改善的数据依据。 相似文献
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“救助特困家庭,奉献一份爱心”;“为同胞解难,为政府分忧”。１月２６日上午,南阳日报社编辑部洋溢着浓浓春意,员工们为特困家庭的捐款活动热烈而有序。 是日９时,南阳日报社党委书记、总编辑葛宏第一个走到捐款箱前,将饱含着对特困家庭深情厚谊的２００元钱投进了捐款箱。接着,报社常务副总编辑周熠,副总编辑张明海、任威东、张敏、张富杰依次伸出了友爱之手。报社编辑部的编辑、记者更是踊跃参加。大家你５０元,他１００元……一张张钞票,满含着报社员工的拳拳爱心投进了募捐箱。报社发行部的同志们也早早地把２４００元捐款… 相似文献
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随着信息化建设的推进,报社的信息化水平已经很高,基本实现了新闻采编,报纸生产,出版发行整个过程的数字化。但由于报社的信息化建设是逐步推进的,造成报社的各个业务子系统的独立性很高,缺少系统间的关联。本文通过构建全流程监控系统,将报社的各个子系统关联在一起,并对整合后的数据进行整体分析,通过可视化技术,将数据分析结果以图形化等多种形式,通过多种终端展现给信息关注者,为报社管理者和员工提供管理决策与业务运行状况预警和改善的数据依据。 相似文献
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2016年9月23日。成都,阴雨。陈海泉,成都商报社党委书记、总编辑、总经理。1995年6月26日入职成都商报社,从普通记者起步,员工都称他“海总”。徐立军,央视市场研究（CTR）总裁、中国广视索福瑞媒介研究（CSM）总裁、CTR媒体融合研究院执行院长。 相似文献
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