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作为企业人力资源管理制度中心环节的现代企业教育制度 ,是现代企业管理制度的组成部分。没有现代企业教育制度支撑的现代企业制度是一种不完整、不完善的企业制度。发达国家和我国成功企业的经验表明 :提高从业人员的素质是建立现代企业制度 ,发展现代企业的必由之路。现代企业教育制度从建立、巩固到不断完善需要有一个发展过程。我们要通过不同途径的管理与实施 ,使建立现代企业教育制度的工作沿着正确、健康的方向发展。一、由国家、行业和地方政府构成不同层次的管理实施１．国家对现代企业教育的宏观管理企业教育与国家调控的社会需求… 相似文献
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建立现代企业教育制度的探思周兴殿，张建空一、建立现代企业制度是建立现代企业教育制度的前提从现代企业制度的四个特征来看，现代企业是法人实体，是经济单位，不再是计划经济条件下的传统企业和政府的附属物。按照现代企业的特点，企业教育的目的，是直接有效地为企业... 相似文献
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建立现代企业教育制度是一项历史性的战略任务,它不仅受到外部环境的制约和影响,而且还受到企业内部条件的制约和影响。一、外部环境1.企业改革力度的加大为建立现代企业教育制度提供了机遇。随着国有企业改革的不断深化,特别是现代企业制度的建立和完善,社会主义市场经济的日 相似文献
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兵总关于建立现代企业制度试点工作已经开展一年多了,据了解总公司十家试点单位(一五二厂、二四六厂、二0八厂、八0五厂、五三一六厂、六一七厂、八0三厂、七四三厂、五一一一厂、五五0七厂)和参加国家百家试点单位二九六厂的情况来看,与之相配套的建立现代企业教育制度的工作,尚未列入议事日程,少数单位在原有基础上修修改改,多数单位仍保留原有格局,在等待和观望.《中国教育改革和发展纲要》中指出:“要建立和完善现代企业教育制度”.把建立现代企业教育制度作为九五计划的发展目标.无疑,建立现代企业教育制度是现代企业制度的重要组成部分,是全面贯彻落实《中国教育改革和发展纲要》的新举措,也是兵器工业企业教育深化改革和进一步发展的方向.兵总11家现代企业制度试点单位,应将建立现代企业教育制度与建立现代企业制度同步进行,并不断总结经验,不断完善提高.逐步形成新的企业教育制度.其他企业,为适应国民经济的“两个根本性转变”,也应研究探讨现代企业教育制度,有条件的单位可进行试点工作,逐步推广.本文就建立兵器工业现代企业教育制度的几个问题,谈谈我们的初步看法. 相似文献
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关于建立和完善现代企业教育制度的思考（上）北京市教育委员会张有声现代企业教育制度是现代企业制度的重要组成部分。在进一步转换企业经营机制，推进国有企业改革，建立现代企业制度的过程中，建立和完善现代企业教育制度，明确企业举办职业教育以及在职职工进行岗位培... 相似文献
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谭海发 《中国职业技术教育》1996,(11)
浅谈现代企业教育制度的建立谭海发国务院在（关于（中国教育改革和发展纲要）的实施意见）中明确指出，“要建立和完善现代企业教育制度”。随着社会主义市场经济体制改革的逐步深入和现代企业制度的建立，积极探索建立适应现代企业制度需要的现代企业教育制度，则成为企... 相似文献
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关于建立和完善现代企业教育制度的思考（下）北京市教育委员会张有声四、公司制企业建立现代企业教育制度的评价标准现代企业制度的主要形态是公司制，有限责任公司和股份有限公司是现代企业制度的主要组织形式。评价公司制企业建立现代企业教育制度的标准是：１．实行公... 相似文献
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关于建立现代企业教育制度的探讨北京市成人教育局贺向东一、建立现代企业教育制度的必要性和重要性从计划经济体制下的传统企业制度转变成市场经济体制下的现代企业制度，对国有企业来说，其实质是调整生产关系，进一步解放和发展生产力。按照马克思主义关于生产力中最活... 相似文献
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如何建立现代企业教育制度●陈大鹗建立现代企业教育制度，核心是自主培训，关键是自我约束。解决两大问题，主要从以下五个方面着手：（一）认清一个依据建立现代企业教育制度是国家以法律形式规定的非干不可的事，是企业的法定责任。这是因为建立现代企业制度具有重大而... 相似文献
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建立现代企业制度离不开企业教育,企业教育是建立现代制度题中应有之义。建立现代企业制度必将对企业教育产生巨大的影响,它将从根本上规定着企业教育改革的方向、目标与要求,制约着企业 相似文献
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避开建立现代职工教育制度的误区邓旭春建立现代企业职工教育制度伊始，就有一个避开误区的问题。针对当前情况，要避开哪些误区呢？一、“相应相随”现代企业制度建立现代企业职工教育制度。职工教育依附于企业，与企业生产经营关系极为密切，因此人们认为“职工教育是经... 相似文献
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对构建现代企业教育制度的几点思考张玉集当前．我国企业教育改革的目标是“建立和完善现代企业教育制度”。这是１９９４年国务院“关于《中国教育改革和发展纲要，的实施意见”中正式提出来的。我认为。国务院把现代企业教育制度作为一种新型的教育制度提出来．具有深刻... 相似文献
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一、建立现代企业教育制度应遵循的指导思想建立现代企业教育制度应遵循“坚持市场导向、政府宏观调控、院校企业联姻、优化培训资源、开放培训市场、注重培训效果”的指导思想。坚持市场导向一企业管理人员培训的效果应体现在受训对象在人才市场上的竞争优势,或在商品市场上的经营、管理能力上。因此,建立现代企业教育制度必须坚持市场导向,特别是要求的 相似文献
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企业岗位培训制度及现代企业教育制度研讨会在上海石化召开为贯彻实施《中国教育改革和发展纲要》中关于建立和完善岗位培训制度的精神．探讨企业建立岗位培训制度、现代企业教育制度的内容和模式．深化企业教育综合改革．国家教委成人教育司和城市与农村教育综合改革办公... 相似文献
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（一）我国私营企业的比重愈来愈大。随着私营企业现代企业制度的建立，凸露了建立私营企业现代教育制度的必要。任何拖延建立现代企业教育制度的情况，都不利于企业的生存与发展。较之国有企业，私营企业现代教育制度的建立，无论是内资民营企业还是外资企业，都更滞后于经济发展，这是亟应解决的问题。（二）强调建立私营企业教育制度，道理是充分的：———这是企业应尽的法定义务我国《宪法》规定公民有接受教育的权利和义务。我国《教育法》、《职业教育法》、和国务院《社会力量办学条例》等教育法规和相关经济、劳动法规，体现宪法精… 相似文献
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当前国有企业在建立现代企业教育制度方面,还处于一个探索和实践的阶段。相当一部分企业,对于建立现代企业教育制度,在理论上还没有弄清,自觉性不够高,实践上也比较滞后。因此,进一步深化对现代企业教育制度的认识,对于推动国企教育的改革和发展,仍然具有重要的现... 相似文献
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市场经济提出建立现代企业制度目标的同时,便不容置疑地提出了建立现代企业教育制度的任务。然而,几年过去了,理论探索虽呈不断深化之势,但仍有诸多问题含混不清,试点工作虽有进展,但并未见比较成熟的现代企业教育制度模式奉献于世,试点企业甚至处于停滞状态。为此,进一步研究建立现代企业教育制度发生困境的原因及其对策是必要的。一、企业及其员工的教育需求远未达到市场经济状态。首先,从企业看,我们的国有大中型企业仍处于向市场经济体制的转轨时期。众所周知,企业改革的所有问题和矛盾无一不是市场经济提出来的,或者换句话… 相似文献