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自从改革开放以来,我国经济体制得以不断完善及健全,干部人事制度改革也随之得以逐步的深入,干部人才工作开始出现诸多的新问题和新情况,这便使得干部人事档案工作逐渐地面临更多全新的挑战.在当前形势下,我国的干部人事档案工作要想真正地做到与时俱进,要想将发展的步伐加快,要想将干部人事档案管理部门所具备的职责充分地加以发挥,进而更好地服务于干部人事工作,那么就需要积极采取行之有效的策略.本文针对我国干部人事档案工作的管理现状,详细分析了干部人事档案管理中所存在的诸多问题,并且对强化干部人事档案管理的有效措施作了深入的探究. 相似文献
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当前,我国档案管理工作已经从传统模式逐渐转变为数字化模式。机关事业单位档案管理人员要掌握先进的技术手段,加强对档案资料的管理,提高管理效率。数字化档案管理所带来的优势不言而喻,需深入了解数字化档案管理的重要性,采取有效策略。 相似文献
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信息化时代要求人们努力从生活中去挖掘各种各样的信息,这就需要我们去解决如何打造人事档案管理信息化建设,人事档案管理工作是一项系统、耗时多、复杂程度高的工作,信息数字化是其发展的必然选择。在进行档案管理信息化建设过程中,需要档案管理部门的工作人员积极地进行参与,同时需要全体部门的人员进行积极的配合,并且对于管理过程中产生的问题进行分析,并采取针对性的措施。推动人事档案信息化管理,使干部人事档案能够适应干部工作的需要,适应干部人事档案管理服务的新要求。 相似文献
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浅析干部人事档案管理现状及思考 总被引：1，自引：0，他引：1
干部人事档案管理必须服务于干部队伍建设,为选才、用才提供客观依据.但当前干部人事档案管理工作还存在着诸多问题,影响其作用的发挥.因此,各单位对干部人事档案管理应采取创新工作制度、创新工作方法、建设管理队伍措施. 相似文献
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《内蒙古科技与经济》2021,(18)
阐论了新媒体环境和信息档案管理的具体内涵,分析了干部人事档案管理信息化建设的价值意义;借助问卷调查对当前我国干部人事档案管理进行了实验研究,实验结果表明我国干部人事档案管理仍然存在很多问题,总体管理效率低下;最后根据实验结果提出了新媒体环境下干部人事档案管理信息化建设的具体策略。 相似文献
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干部人事档案目标管理达标工作经验与探讨 总被引：5，自引：0，他引：5
为全面推进干部人事档案管理工作的现代化,规范化、科学化管理,根据中央和省、市委组织部关于进一步加强干部人事档案管理工作的要求,以干部人事档案目标管理为契机,立足档案材料的收集整理,狠抓基础设施建设,健全管理机制,提高队伍管理水平,不断加大提供利用的广度和深度. 相似文献
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在信息化愈演愈烈的当今社会,信息技术越来越发达,数字经济越来越先进,数字化技术几乎渗透到各行业、各部门,对于干部人事档案管理,也借用了数字化这一技术,从而大大减轻了人事档案管理者的负担。 相似文献
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谢咏梅 《内蒙古科技与经济》2023,(19):49-51+119
文章从当前干部人事档案管理工作中存在的突出问题入手，从优化档案队伍建设、优化档案管理体系、优化档案日常管理、优化高效服务措施等4个方面提出了意见建议，希望能推动干部人事档案管理工作科学化、制度化、规范化发展。 相似文献
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高原 《内蒙古科技与经济》2012,(2):49
文章指出为了充分发挥信息化条件下干部人事档案管理在实际工作中的作用,更好地为干部人事工作服务,需做到:转变传统的人事档案管理模式,把实体管理变为信息管理;建立有效的人事档案管理计算机信息系统;提高人事档案管理人员的素质,实现档案管理科学化. 相似文献
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目前,高校干部人事档案管理工作虽然在管理模式、制度建设、信息采集以及软件开发等方面有了很大的改进,并取得了一定的成绩,但还远远跟不上新形势下高校事业发展的步伐.因此,必须转变干部人事档案工作低层次管理的思想观念,全面改革传统的管理方法,运用现代化管理的理论、技术和手段,积极探索和研究,使高校干部人事档案管理由传统模式的管理逐步走向现代化管理. 相似文献
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通过对高职院校干部人事档案管理中存在的主要问题进行分析,针对如何做好干部人事档案管理工作提出了几点设想。 相似文献
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干部人事档案是组织人事部门用以管理和使用干部的重要资料,它为合理分配和使用人才资源提供了可靠的信息来源。随着社会的飞速发展,干部人事档案管理和利用工作怎样才能更好的适应新时代发展的需要,更好的为组织、人事工作的决策提供可靠依据,这是摆在干部人事档案管理工作者面前急待解决的问题。 相似文献
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干部人事制度的不断深化给干部人事档案管理工作提出了新的课题,干部人事档案工作需要不断改进、不断适应新形势发展的需要,逐步提高干部人事档案管理的整体水平,有效发挥干部人事档案的服务功能。 相似文献
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张秀英 《内蒙古科技与经济》2007,(21):108
本文就干部人事档案管理工作的重要性和特殊性提出自己的见解,同时就如何保证干部人事档案的质量,加强人事档案管理,人员的队伍建设,提高人事档案管理,人员的全面素质提出对策建议. 相似文献
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近些年来,随着国际社会科学技术的不断提升,使得计算机技术的发展有了很大的提升,国际社会也在不断向信息化、数字化方向发展,越来越多的信息技术新产品、新理念深入到人们的日常生活中来。在我国档案管理的工作中,对于计算机技术的使用势必会成为一种必然的发展趋势,实现对档案的数字化、信息化管理,有助于实现档案的综合管理,能够大大提升档案管理的工作效率。本文就我国档案数字化管理的发展现状,简要分析计算机技术在档案管理中应用以及发挥的作用,并提出相关对策。 相似文献