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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 375 毫秒
1.
高校人事档案信息化管理   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校人事档案信息化管理就是将信息技术和成熟的档案管理软件运用到人事档案管理工作中,实现高校人事档案信息的综合管理和利用,提高人事档案的管理水平和效率。目前,很多高校人事档案管理工作还局限于纸  相似文献   

2.
陈戈萍 《兰台世界》2004,(12):21-22
无论是从学历结构、知识水平、思想观念,还是从生活、工作能力,以及业务素质等多角度分析,高校都是非常特殊的一个群体。本文结合高校人事档案的特点,提出了对高校人事档案实行分类管理的建议,旨在增强高校人事档案管理的实效性和针对性,加快高校人事档案管理工作现代化、科学化、规范化和标准化建设的进程。  相似文献   

3.
高校人事档案是高校人才信息的重要载体,对高校人才资源的开发起着非常重要的作用。随着高校人事体制改革的不断深入,人事档案管理也面临着新的要求。近几年,我国高校人事档案管理工作虽然有了很大的改善,但还存在一些问题。本文对此进行分析,并提出高校人事档案管理工作的建议。  相似文献   

4.
高校人事档案是高校档案的重要组成部分,在高校的教学和管理工作中有着重要作用。本文论述了高校人事档案管理工作中存在的问题以及解决问题的措施。  相似文献   

5.
本文通过对高校人事档案管理工作存在问题的分析,提出合理的对策建议,旨在希望高校的人事档案信息化管理工作能够取得更大的成果。  相似文献   

6.
杨健 《兰台世界》2008,(3):38-39
针对高校人事档案管理工作的特点和应遵循的原则,高校人事部门应加快人事档案管理的改革,建立人事档案信息库,加强人事档案的开发利用,实现人事档案的科学化、信息化和网络化。  相似文献   

7.
本文分析了现代科技环境为高校人事档案管理带来的机遇,详细阐述了不利于高校人事档案信息化管理的因素,最后,提出了高校人事档案信息化管理工作科学发展的思路。  相似文献   

8.
针对高校人事档案管理工作的特点和应遵循的原则,高校人事部门应加快人事档案管理的改革,建立人事档案信息库,加强人事档案的开发利用,实现人事档案的科学化、信息化和网络化.  相似文献   

9.
人事档案是高校人事部门对人力资源管理的重要信息来源,随着社会各项事业的快速发展,人事档案管理工作的重要性日益凸显,这为人事档案事业迎来难得的发展机遇的同时又对人事档案管理工作提出了新的要求。  相似文献   

10.
关于高校人事档案管理的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
近年来,随着社会经济的发展,高等院校正在全面推行人事制度改革.高校人事制度的改革,给高校人事档案管理工作提出了更高的要求,各高校对人事档案进行了全面的清理,重新整理、立卷,使人事档案管理工作更加制度化、规范化、科学化,为选拔、培养、使用干部发挥了十分重要的作用.但是也应该看到,在新形势下,人事档案管理工作尚存在一些不尽人意的地方.  相似文献   

11.
高校人事档案管理策略分析   总被引:5,自引:0,他引:5  
人事档案管理工作是人事管理工作中不可缺少的一个重要组成部分,是人事工作的基本条件之一,直接影响到单位和个人的工作效率和质量。认识新时期高校人事档案管理的特点和作用,分析存在的问题和不足,切实做好高校人事档案管理工作,对于促进高校各项工作及经济社会发展进步具有积极的意义。  相似文献   

12.
高校毕业生人事档案管理工作是毕业生就业系统工程中的重要组成部分,是高校毕业生管理的重要环节.如何改进和完善高校毕业生人事档案管理工作,促进高素质人才的培养,是每所高校就业指导部门和档案管理人员面临的课题.  相似文献   

13.
精准的人事档案能够历史地、真实地、全面地反映个人成长经历,具有极其重要的作用和很强的参考价值,是人事工作不可或缺的重要参考依据。做好人事档案管理工作,尤其是高校人事管理工作,意义非凡。面临的挑战高校人事档案管理工作是做好干部人事工作的一项基础性工作。  相似文献   

14.
谭巧燕 《兰台世界》2007,(3S):17-17
伴随着各项改革尤其是人事制度改革的不断扩大和深入,高校人员的交流日趋增多,人事档案管理所面临的问题也变得复杂起来,因此,如何适应市场经济和高校教育改革与发展的需要,进一步加强高校人事档案管理工作,就理所当然地成为高校档案管理人员必须面对和解决的重大课题。[第一段]  相似文献   

15.
董莉清 《兰台世界》2016,(20):36-38
人事档案是反映个人从学校到工作不同时期成长的历史凭证资料,作为高校人才信息载体的高校教师人事档案是高校组织人事工作的重要组成部分,是高校人才开发利用的重要依据。本文通过分析目前天津工业大学人事档案管理现状提出几点关于人事档案工作的改进策略,意在发展社会主义市场经济条件下高校人事档案管理工作的新模式。  相似文献   

16.
高校人事档案管理存在的问题与对策   总被引:1,自引:0,他引:1  
随着国家高等教育事业的持续发展,高校人事制度的改革也在不断加大力度.高校人事档案管理工作如何适应高校改革和发展的需要,更好地为高校人事工作和人事决策工作服务,是新时期高校人事档案管理工作面临的新课题.  相似文献   

17.
李美艳 《兰台世界》2007,(4X):52-53
做好大中专毕业生的人事档案管理工作,既是社会主义市场经济发展的需要,也是高校人事工作者义不容辞的责任。本文就如何做好大中专毕业生人事档案管理谈了自己的看法。  相似文献   

18.
李群  崔立影 《兰台世界》2009,(12):47-48
本文针对高校人事档案管理在现实工作中的不足,提出了从五个方面优化管理,以做好高校人事档案管理工作。  相似文献   

19.
高校人事档案管理是高校各机关部门和各学院开展常规管理工作的重要组成部分。数据信息化视域下的高校人事档案管理打破了传统纸质档案管理的局限性,能够最大化地提升高校人事信息的时效性,实现高校人事信息的数据库化,从而提高高校人事档案管理的效率。但是随着数据信息技术的不断发展,高校人事档案管理面临诸多的困境,需要不断探索数据信息化下高校人事档案管理的优化道路,从而真正发挥高校人事档案服务人事管理的重要作用。  相似文献   

20.
王斌 《黑龙江档案》2014,(1):108-108
正高校人事档案记录了高校人事、组织、劳资等部门培养、选拔和使用人才的原始记录,是高校人事部门对个人管理的重要凭证和考核工作的基础,对学校考察和识别干部、选拔优秀人才,加强高校师资队伍建设,促进教学、科研、党政管理的开展具有重大作用。因此,我们要充分认识新时期高校人事档案管理工作存在的问题和不足,切实做好高校人事档案管理工作,以更好  相似文献   

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