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1.
随着信息科技的不断发展,高校图书馆的管理朝信息化和现代化的方向发展,对分析统计工作的要求不断提升。本文首先总结统计工作在图书馆管理过程中的作用,其次明确管理的几大关键点,落实有关统计指标,最后结合当下图书馆管理在统计方面存在的几点问题,总结提出相应改进措施。 相似文献
2.
叶柏松 《湖州师范学院学报》1999,(1)
数理分析及数理统计的方法在图书馆管理中可运用于以下四个方面:1、剔旧工作中图书进馆年限的确定;2、图书资料检索成败率的分析统计;3、图书相对利用率的分析统计;4、馆藏资料老化情况的抽样分析,这种方法的运用可提高图书馆管理的客观性、针对性及科学性. 相似文献
3.
论高校图书馆管理上的创新 总被引：1，自引：0，他引：1
刘乃熙 《呼伦贝尔学院学报》2006,14(2):103-104,53
21世纪高校图书馆进入网络化、数字化、知识化、信息化的新阶段,它的大环境、功能、服务对象、服务模式、服务方法和服务手段都发生了巨大的变革,这要求高校图书馆各方面的管理也要跟上图书馆的发展步伐。本文结合笔者所在图书馆的管理实践论述了图书馆在文献资源建设、读者服务工作和人事制度等管理上的创新。 相似文献
4.
王同江 《渭南师范学院学报》2010,25(3):73-75
读者管理是图书馆管理的核心,而科学的读者管理设计是图书馆管理得以实现的根本保障。文章以服务读者的图书馆管理设计理念为出发点,从图书馆的环境布局、读者借阅图书、书库管理、收费工作和图书馆管理制度建设等方面,对图书馆读者管理设计提出一些建议。 相似文献
5.
杨国琴 《中小学图书情报世界》2010,(2):20-22
帕累托原则作为一条经济统计及管理法则．被广泛应用于管理及人们的日常生活中。本文结合中学图书馆的现状简要地分析帕累托原则在图书馆管理中的作用。 相似文献
6.
宇叶红 《中小学图书情报世界》2002,(7):20-21
全面质量管理最初是企业管理术语,50年代自先在日本开始实施,80年代以来,不仅在工业界得到普遍应用,政府部门、教育科研机构、大型图书馆也纷纷引进全面质量管理以迎接环境变化的挑战,并且取得了显著成效。 中学图书馆的全面质量管理指的是对图书馆工作的整个流程施行的科学管理,包括基础业务管理(文献信息的采编、编撰、保管、流通、参考咨询和读者辅导等)、整体形象管理(馆舍设备、人员素质 相似文献
7.
陶伟 《思茅师范高等专科学校学报》2007,23(2):90-92
文中阐述了图书馆统计工作的含义、内容及其统计工作在图书馆管理工作中的作用，指出了目前图书馆统计工作中存在的问题，提出了加强图书馆统计工作的途径。 相似文献
8.
尹达 《河南职业技术师范学院学报》2005,25(3):109-112
在图书馆转型时期，冲突在图书馆内的发生是无可避免的现象。善于运用冲突的正向功能，消除其负面影响，可以增进图书馆的工作绩效。本文从图书馆冲突的类型、原因、影响及化解之道出发，提出图书馆冲突管理的策略，以期望促进图书馆事业的顺利发展。 相似文献
9.
浅谈学生参与图书馆管理 总被引：1，自引：0，他引：1
2001年以来我院图书馆建立了一支学生参与图书馆管理队伍,几年来这项工作取得了一定的成绩。实践证明,让学生参与图书馆管理是校园文化建设和精神文明建设的一种行之有效的办法。 一、学生参与图书馆管理的重要性 学生可以参与的图书馆管理工作主要有:学生阅览室的管理、书库的巡回、图书上架及倒架工作等。笔者认为,将学生组织起来参加图书馆管理,既为学生提供了培 相似文献
10.
成人高校图书馆的管理与服务 总被引：5，自引：1，他引：4
一、成人高校图书馆如何搞好管理1.建立激励机制和竞争机制。传统的图书馆管理弊病诸多。人们在一种既无动力也无压力的条件下工作 ,显然不可能出效率和优质服务。因此 ,改革也是必然的。当前主要应建立起激励和竞争两种机制。激励机制就是以物质利益和精神荣誉 (如工资、奖金、职称、各种光荣称号等 )为动力 ,激励人们奋发工作的形式和手段。过去的图书馆界比较重视各种行政事务的管理 ,而忽略对人的激励 ,这是一个严重的缺陷。竞争机制就是以优胜劣汰为压力 ,迫使人们奋发工作的形式和手段。只有建立起竞争机制 ,才能使图书馆工作有活力 ,… 相似文献
11.
对加强高校图书馆管理的再思考 总被引：3，自引：0，他引：3
来提甫 《华南师范大学学报(社会科学版)》2002,1(1):114-117
如何加强高校图书馆管理是高校图书馆领导经常思考的问题。面对21世纪知识经济的挑战，应注重运用激励手段、狠抓服务质量、深化图书馆改革三方面的工作来促进管理，以保证图书馆事业的健康发展。 相似文献
12.
徐文华 《中国科教创新导刊》2013,(11):255-256
图书馆是高校信息传播、整理、保存的资源库,学子在高校学习期间充分利用图书馆资源获取知识、增加信息量,可以说在一定程度上图书馆是高校资源的重要补充。因此,加强图书馆建设毋庸置疑,而图书馆工作的一个重要分支就是对于图书馆的有效管理。如何有效的管理图书馆工作学者们都给出了自己中肯的建议,其中一个就是运用激励理论来使图书馆管理工作有序进行。本章将着重讨论激励理论在图书馆管理中的作用及价值。 相似文献
13.
中等专业学校的图书馆规模一般都比较小，工作人员也少。但大型图书馆需解决的问题，这里一般也都会遇到。比如，人员管理问题、资金管理问题、信息资料管理问题等等。许多中专图书馆的同志日益感到，他们面临者一个很重要的问题就是如何提高自己的管理水平。笔者在中专图书馆工作多年，觉得影响中专图书馆管理质量主要因素是人，如果图书馆的管理人员不能发挥自己的能力，有效地工作，那么图书馆就不能正常发挥作用，就不能很好地为中等专业学校的教育教学工作提供优质的服务。随着形势的发展，这个问题显得越来越突出，迫切需要得到解决。 相似文献
14.
图书馆统计工作纵横谈 总被引：7，自引：0，他引：7
统计工作是图书馆现代化科学管理的基础和前提。图书馆的现代化科学管理是指以最小的投入,发挥最大的效益。统计工作是图书馆工作的重要组成部分。通过具体论述,建立健全各项统计制度;明确统计指标,确定统计标准,加强统计分析与研究;建立统计档案;加快图书馆统计工作手段的现代化;提高统计人员综合素质,保证统计工作质量等方面,提出改进措施,从而使图书馆各项管理工作更加标准化、规范化和科学化。 相似文献
15.
辛兴东 《潍坊教育学院学报》2000,13(2):60-60,66
知识经济的兴起和发展,必将对未来世界的发展产生巨大的影响,它将使人们现有的生产、学习和思维发生根本的变化。其中,对搜集、整理、保管和传播文献信息的图书馆的冲击将超过以往任何时代。知识经济对图书馆的影响主要表现在以下几方面:一、对管理的影响。传统的图书馆管理,一直以手工操作为主,依靠的是一种囿于个人经验的随意性管理,是一种被动的服务方式。虽然较可靠,风险少,但保守,效益小。知识经济时代的图书馆则需要服务手段现代化,实现科学化管理。所谓科学管理就是遵照图书馆工作和图书馆事业的固有规律,并最大限度地发挥图书馆的人… 相似文献
16.
高校图书馆人文管理中的领导层作用 总被引：1，自引：0，他引：1
人属性是图书馆与生俱来的本质属性，实施图书馆的人化管理，开展人性化服务，将会使我国图书馆事业加快进入跨越式发展的进程。在这一管理新模式中，图书馆领导应该做到以下几点：改进工作手段；加强对馆员服务工作的人性化管理；加强对读的教育。 相似文献
17.
张磊 《南阳师范学院学报》2007,6(7):91-92
在图书馆的管理工作中,人力资源管理是图书馆管理的关键,而激励是人力资源管理的核心。本文阐述了在图书馆的管理工作中,怎样通过适度满足需要,有效运用激励方式,充分利用激励因素,激发馆员个体潜能,最大限度地调动馆员的工作积极性和创造性,使图书馆的工作得到创新和发展,从而更好地实现图书馆的工作目标。 相似文献
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在高校图书馆管理中引入和实施精细化管理,有利于提高管理水平.服务质量和工作效率.文章从高校图书馆的改革发展、服务创新和人力资源竞争三个方面分析了高校图书馆实施精细化管理的必要性,认为图书馆管理体系的制度化、规范化,管理工作的人本化、人性化,管理方案的系统化、细节化,工作环节的数量化、标准化等是高校图书馆实施精细化管理的保障性方法和措施. 相似文献
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