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人才培养模式改革是提升五年制高职卫生健康服务人才培养质量、满足健康产业“新业态”需求、提升高职院校专业建设与区域行业匹配度的重要环节。以江苏联合职业技术学院常州卫生分院为例,为适应卫生健康产业的新发展需求,针对目前五年制高职人才培养的诸多困境,提出了“三轮驱动四方协同五元并举”人才培养模式,即以常州护理教育集团、各专业指导委员会、药学教育联合体三个协同育人平台为驱动,建立政行校企四方协同育人机制,创新老年照护“1+X”人才培养模式、药学和药品经营与管理专业现代学徒制人才培养模式、眼视光技术专业课证融通人才培养模式、中药学专业师承制人才培养模式、助产专业驻点班人才培养模式。为了顺利推进人才培养模式的有效运行,学校建立了包括“双师型”师资团队、职业文化氛围、教学资源等在内的保障机制,并在卫生健康服务人才培养质量、学校内涵发展、社会服务效能等方面取得了显著成效。 相似文献
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上海市公用事业学校创建于1960年8月,建校50年来,学校始终坚持以教学为中心、以学生为根本,紧跟城市交通和公用事业发展的步伐,围绕行业发展需求,不断进行教育教学改革,不断深化专业内涵建设,在保留和发挥传统专业优势的基础上,形成了以城市交通和城市燃气、自来水为主的专业特色,办学水平和教育质量得到社会和行业的认可. 相似文献
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卢俊松 《广东职业技术师范学院学报》2014,(10):138-140
一、打造特色专业,内涵建设、提高质量,走树立高职教育品牌之路
“服务需求、就业导向,政府、学校、行业、企业联动,促进技术技能的积累与创新的发展道路”是高职院校建设的指导方针,职业院校要办出特色、提高人才培养质量、走内涵发展之路,建设和发展的重点和核心首先体现在专业建设上面。专业建设是人才培养质量的重要标志,也是人才培养模式改革的重点和难点。 相似文献
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社会对人才的需求是职业教育发展的动力和源泉,提高教学质量是创办特色卫生职业教育的关键。本文从高职卫生专业基础课程教学改革的实际需求出发,探索了卫生专业基础课程资源建设和优化的最佳途径。 相似文献
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刘浩宇 《海淀走读大学学报》2013,(5):72-74,97
运用文献资料、问卷调查、专家访问等方法,调研了我国食品营养与卫生专业对口行业的发展现状,分析了营养与健康产业对人才的需求模式.在此基础上,对北京城市学院食品营养与卫生专业方向进行了设计与规划,并提出了相应的专业方向培养目标,为其他高校设置食品营养卫生方向提供意见参考. 相似文献
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刘爱华 《孝感职业技术学院学报》2010,(4):33-36
保险行业的发展带来保险专业人才的旺盛需求,高职院校顺应行业发展需求开设了保险实务专业,但专业发展状况与行业发展极不协调。文章提出了重新进行人才培养定位、建设师资队伍、拓展实训基地、进行教学改革等建议,以培养适应行业需求的高技能人才。 相似文献
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夏继军 《黄冈职业技术学院学报》2014,(6):38-40
近几年随着机电行业的振兴,高职机电一体化技术专业获得前所未有的发展.在机电技术不断发展、社会对人才需求发生变化和生源质量下降等新形势下,黄冈职业技术学院机电一体化技术专业采取一系列的改革措施,在专业建设、人才培养模式、师资培养、实践教学基地建设和质量保障等方面的改革方面取得了一些成绩. 相似文献
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《南方职业教育学刊》2017,(4):36-41
自我调控机制是高职院校专业建设的重要机制,行业企业参与专业建设评价是专业建设自我调控机制的关键环节。专业建设自我调控机制由三个子系统构成:专业人才培养质量生成系统、专业人才培养质量检测系统,专业人才培养质量反馈系统。行业企业参与专业建设评价以专业人才培养质量保障的"三大系统"为基础,强化行业企业深度参与人才培养的质量反馈与调整,通过行业企业评价,倒逼专业实施自我调控,从而实现专业的发展。 相似文献
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本文通过对中西部8所涉农高职院校的畜牧业类专业专兼职教师和学生开展基于专业教材(课本)内容质量的调研,初步探明了专业教师、企业和学生对高职畜牧业类专业教材建设质量的认知,明确了畜牧业类专业教材建设需求及质量发展方向,为教育行政主管部门及高职院校所属行业主管部门、教材编辑出版部门、高职院校及专业教师进行教材高质量规划、编写与编辑出版,提高人才培养质量提供了实践依据。 相似文献
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本文简要介绍了卫检专业的重要性及各高校现状,分别从师资与学术队伍培养、教材建设、学生培养等三个方面详细阐述了卫生检验与检疫新专业的建设。卫生检验专业是国计民生的安全保障,只有从各个方面全面发展,才能使本专业培养的人才适应各部门的工作需求。 相似文献
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童忻 《金陵科技学院学报(社会科学版)》2003,18(4):27-29
本文回顾了金陵科技学院建筑咨询服务类专业的发展历程,总结了专业建设的实践经验,强调专业的设置必须适应产业结构调整的需要和行业的需求. 相似文献
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高职院校专业建设内涵及其策略 总被引：3，自引：0，他引：3
高职院校按职业岗位或岗位群设置专业.高职教育的专业建设是院校发展的核心工作、实现"就业导向"的保证、提高核心竞争力的关键,关系着人才培养的目标、规格和质量.根据社会经济发展需求确定人才培养目标和方案,整合学科和社会资源,深化课程及培养模式改革,优化专业结构,加强校企合作,有效开展专门知识、技能以及行业道德规范的教、学、研、训等活动,保证高职教育质量的不断提高,实现应用型高技能人才培养的可持续发展. 相似文献
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陈婕 《江苏经贸职业技术学院学报》2013,(1):86-89
计算机专业招生遇冷的主要原因是计算机专业教学与社会经济需求脱节。计算机教育应顺应社会需求,根据建设人才强国、IT行业发展、学生自身发展等的需要,培养创新创业型计算机人才。围绕提升学生的创新创业能力,从更新教育观念、改革教学内容、提高实践教学环节质量、改进教学方法等方面进行教学改革,以期培养具有创新创业能力的IT行业紧缺专门人才。 相似文献
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一、建立专业培养目标调控机制
专业培养目标在专业建设中具有基础性的地位和全局性影响。专业培养目标伴随着行业的发展而发展,而建立专业培养目标调控机制是保持专业建设活力的有效途径。第一,要建立主要由行业专家和技术人员、相应岗位的优秀员工,以及专业教师组成的专业培养目标调控专家系统,并建立培养过程跟踪,培养目标随需求调整的工作机制;第二,建立包括对职业岗位能力需求变化、岗位人才需求数量变化评估系统,以此保证培养目标决策的科学性和调控行为的有效性;第三,建立专业培养目标调整系统,根据职业岗位需求的发展, 相似文献
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