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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
图书馆要由对信息资源的收集、处理、传播和开发利用为主转向对知识资源的获取、组织、创新和开发利用为主,即实现管理模式由信息管理向知识管理的转变。知识领航是图书馆进行知识管理与其它行业进行知识管理的最大不同之处,是知识管理的具体服务。本文指出知识服务是图书馆联结用户和市场的纽带,并提出要用知识管理思想指导图书馆服务。  相似文献   

2.
高校图书馆知识管理创新是知识管理与图书馆管理实践的结合,是对传统图书馆管理模式的创新.知识管理的理念和方法应用到图书馆建设中,可实现图书馆的知识资源转化为知识管理资本.实现高校图书馆知识管理创新需要大力革新传统的图书馆管理理念,提高图书馆知识的利用率;加强图书馆管理数字技术建设,创建专业化特色的数据库;促进图书馆组织机构变革与创新,大力提升图书馆人力资源管理水平和服务水平.  相似文献   

3.
高校图书馆人力资源管理创新与可持续发展   总被引:1,自引:0,他引:1  
高校图书馆实现可持续发展的关键在于图书馆人力资源的开发利用.为此,必须正视高校图书馆管理现状,解决高校图书馆人力资源管理与教育中的观念、制度、队伍、知识结构等现实问题:建立和完善人才配置、竞争、激励、人才优化、知识更新、能本、人本、目标管理等机制、方法.本文在分析高校图书馆人力资源管理创新与可持续发展关系的基础上,提出了人力资源管理创新的思路、方法、措施.  相似文献   

4.
在由传统图书馆到电子图书馆或数字图书馆的发展过程中,高校图书馆经历了文献管理、文献信息管理、网络信息管理诸阶段,并将逐步建立和拓展知识管理。高校图书馆的知识管理将以人为中心,以信息为基础,以技术为手段,以知识创新为目标,这样可以充分激活“人”与“技术”这两大管理要素,使图书馆的资源得到盘活并对其进行有效的组合,进而深化图书馆管理,实现服务方式、手段和内容的创新。  相似文献   

5.
知识管理是对知识信息资源的管理和创新,图书馆作为知识信息资源管理的专门机构,有必要研究和借鉴知识管理经验,把握知识经济时代特征,实施知识管理,使高校图书馆的管理服务水平走上一个新台阶。  相似文献   

6.
高校图书馆自身资源的开发利用是高校图书馆生存发展的关键所在,特别是人力资源的开发与管理.文章分析了高校图书馆进行人力资源的开发与管理的内涵及必要性,同时对高校图书馆实行人力资源开发和管理提出了一些建议.  相似文献   

7.
知识管理能够优化图书馆资源;有助于建立新型图书馆文化,提升图书馆管理与服务创新;有助于构建学科服务机制;促进知识创新,增加图书馆竞争力。树立用户中心理念、实现知识共享、建立特色知识库,将知识管理运用到高校图书馆的学科服务,对于构建合理的高校图书馆学科服务机制意义重大。  相似文献   

8.
过刊资源是高校图书馆极为重要的文献信息资源,具有数量多、信息量大,连续性、完整性,专业性、学术性强,可供参考咨询、专题研究等特点.现实中过刊资源并没有得到充分的开发利用,一个很重要的原因是图书馆管理存在问题.分析影响高校图书馆过刊资源利用的原因,提出开发利用过刊文献资源的有效途径和方法.  相似文献   

9.
高校图书馆知识管理创新探析   总被引:1,自引:0,他引:1  
郑芸 《甘肃高师学报》2010,15(1):61-62,119
创新是当今时代发展的鲜明特征,现代图书馆管理的本质在于创新。根据图书馆知识管理的概念,高校图书馆实施知识管理创新有其必要性。高校图书馆管理创新要体现在管理机构、管理模式、人力资源等方面,并且重视解决图书馆知识管理创新中存在的问题。  相似文献   

10.
基于高校图书馆知识管理的定义和特点,高校图书馆管理中实行知识管理的必要性,在于适应信息化时代发展的必然要求,满足自身的生存和发展需求。高校图书馆实行知识管理,有利于提高知识资源的综合利用率,促进应用技术的创新和开发,提高高校图书馆的服务质量,调动图书馆管理员的工作积极性,提升社会整体的科学文化素质。实现高校图书馆知识管理模式,要构建创新型人才知识管理体系,建立完善的数字信息数据库,加强与读者的交流,及时反馈读者需要。  相似文献   

11.
李阿莹 《教育探索》2006,(12):28-29
知识管理既指对信息的管理,也指对掌握着知识的人的管理。高校图书馆的知识管理是运用知识管理的理论和方法对高校图书馆知识资本的管理。实现高校图书馆知识管理,关键在于建立起适合高校图书馆的管理机制、技术机制和有利于创新交流的激励机制。  相似文献   

12.
高校图书馆是高校师生获得文献信息资源最重要来源基地,同时也是高校三大办学支柱之一,它承担着为学校教学、科研、教研教改服务的重要任务,在高校占据着举足轻重的地位.那么如何将图书馆的日常管理提高上去,对图书馆的正常运行起着至关重要的作用.本文就高校图书馆的知识管理、人才管理、制度管理等几个方面进行简单分析,以供图书馆同仁参考.  相似文献   

13.
知识管理--高校图书馆管理新模式   总被引:2,自引:0,他引:2  
阐述了高校图书馆实行知识管理的必要性和创新组织模式;并从知识创新、人力资源管理等方面论述了知识管理在高校图书馆中的实施过程。  相似文献   

14.
面向知识服务的高校图书馆知识管理研究   总被引:1,自引:0,他引:1  
知识服务是现代高校图书馆一种新的服务模式,运用现代化的知识管理理念和方法能提高图书馆知识服务工作的效果。高校图书馆应充分利用知识管理的理论和方法,从知识资源管理、人力资源管理、知识服务方式管理等方面强化高校图书馆知识管理,进行优质的知识服务。  相似文献   

15.
开放存取是一种新的学术信息交流出版模式,它对图书馆的角色定位、信息资源建设、技术要求、服务方式以及图书馆工作人员素质等都具有一定的影响.文章介绍了开放存取的定义、发展现状以及国内外知名开放存取资源,指出高校图书馆期刊工作应积极拓宽思路,努力探讨开放存取环境下高校图书馆期刊资源建设和服务的发展思路,积极宣传开放存取知识,重视开放存取期刊资源建设、整合、组织和揭示,提高图书馆员素质,充分开发利用开放存取信息资源,创新图书馆服务.  相似文献   

16.
新形势下对高校图书馆文献信息资源的开发利用   总被引:1,自引:0,他引:1  
当前,人类正在迈向新世纪的门槛,知识生产和传播的速度大大加快,创新知识大量涌现并迅速转化为生产力,知识、信息日益成为现代社会中最重要的资源。做为文献资源比较集中的学校图书馆,将责无旁贷地担负起开发利用文献信息资源的职责。 一、高校图书馆信息资源开发利用的意义 所谓高校图书馆信息、资源开发利用就是指高校图书馆工作者将收集到的信息资源,根据用户的不同需要,按照不同的目的和要求,进行不同方式、不同深度的整序和加工,并以各种信息产品的方式提供给读者使用,使文献信息资源增值。文献信息是现代科学技术和生产力之…  相似文献   

17.
文章在分析高校图书馆管理创新内涵的基础上,提出高校图书馆在观念、管理、信息资源建设、服务、管员素质等方面的创新,并指出图书馆馆长和创新型人才是图书馆管理创新的关键因素。  相似文献   

18.
高校图书馆是高校师生获得文献信息资源的重要基地,同时也是高校三大办学支柱之一,它承担着为学校教学、科研、教研教改服务的重要任务,在高校占据着举足轻重的地位.本文就高校图书馆的知识管理、人才管理、制度管理等几个方面进行简单分析,以供图书馆同仁参考.  相似文献   

19.
知识管理创新了图书馆管理的基本理论,开创了图书馆知识管理的四种模式,完美了图书馆现有管理方法,创新了图书馆管理工作和图书馆文件的内涵.本文主要阐述知识管理对图书馆管理基本理论的创新,知识管理对图书馆管理模式的创新,知识管理对图书馆管理方法的创新以及知识管理在图书馆管理工作的创新研究.  相似文献   

20.
高校图书馆管理模式转型的思考   总被引:1,自引:0,他引:1  
图书馆要达到以用户需求为重的宗旨,需要在资源建设、服务体系,管理模式等多个层面上实现图书馆由传统向现代的转型,其中重要的是要实现图书馆管理理念由文献管理向知识管理的转变。知识管理与服务有效统一是高校图书馆建设的核心问题。  相似文献   

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