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次集团文化既从属于上位的企业集团文化的大系统内，其自身又是一个完整而具有不同层次的有机系统，既包括次集团的总部文化，也包含系统各单位在总部文化的指导下产生的基层文化。基层文化是次集团文化的有机组成，次集团允许并鼓励系统各单位在次集团文化的指导下，结合自身情况作进一步的丰富和演绎，积极培育个性化的基层文化。基层文化的丰富和发展，是次集团文化不断拓展、向纵深发展的源泉与动力。 相似文献
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文章通过作者对“远大”集团进行的企业文化考察，发现其富有特色的企业文化和“一贯到底”的执行力及活泼生动的宣贯手段真正体现了知行合一的文化力量，在该集团建立良性的人与企业的关系，在企业与社会的关系中发挥了重要的作用。 相似文献
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思想文化是一个个体、组织、团体和社会生存与发展的核心,尤其是在知识经济到来的今天,企业要想发展并在竞争中立于不败之地,必须高度重视企业文化建设,充分发挥企业文化在市场竞争中的作用。结合几年来开封炭素公司在平煤神马集团文化的引领下,通过吸收和借鉴优秀企业的文化精髓,逐步形成了自己的特色企业文化——学习型企业文化。下面浅谈一下自己对学习型企业文化在市场竞争中的作用的一点看法。 相似文献
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辨析先有文化还是先有制度毫无意义可言，无论是先有制度，还是先有文化，在企业之后的发展中一定是企业文化和制度并存，两者相伴而生，协同发展。 相似文献
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企业文化建设在促进集团发展方面具有不可替代的作用,而工会的性质又决定在发挥企业文化建设方面大有作为.工会的成功做法充分说明,工会能够有效地促进集团的文化建设,保证企业在良性轨道上发展,起到凝心聚力作用. 相似文献
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辨析先有文化还是先有制度毫无意义可言，无论是先有制度，还是先有文化，在企业之后的发展中一定是企业文化和制度并存，两者相伴而生，协同发展。 相似文献
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电力企业廉洁文化建设探析 总被引：1，自引：0，他引：1
企业廉政文化是企业文化的重要组成部分，廉政文化既是先进政治文化，也是先进的组织文化，是在党风廉政建设中占主导地位的价值观和行为规范的具体体现。它的功能在于能通过知识体系、制度安排、言论评价、视听传播等宣传教育方式发挥舆论和意识的导向作用，营造以廉为美、以廉为乐、以廉为荣的党风政风，从而逐步铲除滋生腐败现象的社会思想根源，推动党员干部自觉廉洁从政。 相似文献
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企业廉政文化是企业文化的重要组成部分，廉政文化既是先进政治文化，也是先进的组织文化，是在党风廉政建设中占主导地位的价值观和行为规范的具体体现。它的功能在于能通过知识体系、制度安排、言论评价、视听传播等宣传教育方式发挥舆论和意识的导向作用，营造以廉为美、以廉为乐、以廉为荣的党风政风，从而逐步铲除滋生腐败现象的社会思想根源，推动党员干部自觉廉洁从政。 相似文献
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作为企业文化的重要组成部分，企业制度文化是处于核心精神文化和表层物质文化之间的中间层文化，它不仅是维系企业正常秩序必不可少的保障机制，也是企业文化建设和企业发展的根本性保障系统。
在当前国有企业推进改革重组的新形势下，如何通过推进企业制度文化建设，以先进的制度文化建设引领各重组企业实现思想融合、价值观融合、行为融合，保障重组各方团结协作、调动各方面积极性和创造性、制约各种消极因素和越轨行为，已成为新形势下摆在我们面前一项十分重要的课题。 相似文献
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谈图书馆与大学文化建设 总被引：1，自引：0，他引：1
在大学文化建设中，图书馆扮演着十分重要的角色。它是传承大学文化的阵地，也是展示大学文化的窗口，更是育人的有效载体。首先，图书馆汇聚了大学文化的精华。这里有厚重的历史文明，有求真的科学精神，更有独特的大学品位。其次，图书馆展示了大学文化的魅力。她展示了规范的制度文明，展示了深切的人文关怀，展示了特色的文化风景。第三，图书馆承载着文化育人的重任，包括知识育人、服务育人、环境育人和制度育人。总之，图书馆是大学文化的集散地。 相似文献
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在“责任文化”的统领下，经过企业经营管理过程中的反复实践，探索形成了具有集团文化特色的创建模式，即“四位一体”创建模式，它是“天地人和”责任文化体系的主体内容，也是支撑责任文化的创新模式。 相似文献
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创新是企业永恒的主题,没有创新就没有超越。创新的关键是能够构建一套规则和机制,而文化则是这种规则和机制的灵魂。在新时代,企业文化创新的关键是要在强化企业文化建设的方法和手段上不断创新。 相似文献
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一、企业文化具有导向功能，加强企业文化建设是企业坚持正确发展方向的需要
企业文化的导向功能首先体现为它促使济宁能源发展集团贯彻落实科学的发展观，坚持全面、协调、可持续的正确发展方向。我们的企业文化是社会文化在企业这个特定领域的特殊表现。我们济宁能源发展集团在社会主义社会中既是一个经济细胞，又是一个社会单位，也必须坚持全面发展的正确方向。 相似文献
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城市森林文化的内涵与实践 总被引：2，自引：0，他引：2
一、城市森林文化的基本内涵和特点
城市森林文化是生态文化的重要内容。它是关于城市中保护和建设森林以满足城市和谐发展和市民健康需要的文化。其内涵包括物质、行为、制度、精神四个层面，即城市森林物质文化，城市森林行为文化，城市森林制度文化和城市森林精神文化。 相似文献
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企业文化是企业在长期的经营管理过程中逐渐形成和发育起来的企业价值观、经营观、企业信誉及企业制度、传统和企业精神等的总和。在当前市场经济中，大力建设企业文化，尤其是良性的企业文化，不仅仅是建设社会主义先进文化的需要，更是企业自身发展的需要。 界定大地保险企业文化的内涵 一、大地保险企业文化的内涵和作用。大地保险是以市场为向导，以服务客户为主要目的：而企业文化是人们在改造客观世界与主观世界的过程中形成精神财富和物质财富的总和。 相似文献