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10月21日至27日,省档案学会组织140多名基层档案学会会员和档案工作者到山西参加全国档案业务培训考察活动。活动期间,全体人员参加了以"档案工作‘三个体系’建设"为主题的专题报告会,参观了山西省档案局馆及其举办 相似文献
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人才对于城建档案行业发展和创新有着不可替代的作用,文章以江苏省城建档案人才队伍建设为例,对城建档案行业面临形势、行业人才现状等进行剖析,通过SWOT矩阵分析找出对应策略,尝试建立城建档案人才培养路径模型,为城建档案人才培养提供参考. 相似文献
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档案是人类文化遗产的重要组成部分,档案人才是发展档案事业的关键所在.去年召开的全国档案科教工作会议,富有远见卓识地做出了"以档案科技、教育创新为动力,以人才建设为根基"依靠科教振兴档案事业的战略部署,明确了振兴和发展档案事业的着力点.科教兴国需要高素质的人才,科技创新需要的是科技人才,"科教兴档"同样也需要档案人才.因此,目前探索档案人才开发途径,建设一支数量充足、结构合理、素质较高并充满活力和后劲的跨世纪档案人才队伍,全面推进档案事业发展,更好地服务于西部大开发,有着较大的现实意义. 相似文献
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档案工作是一门专业技术,从档案事业发展的角度出发,从业人员应该相对稳定.实际上档案从业人员的变动却非常频繁,每年都有不少熟悉档案工作的"老档案"离开档案岗位,换来一批新手接替工作.因此,档案管理部门每年都要为新生力量充电--进行五门档案专业课的培训,以助新手尽快适应工作岗位. 相似文献
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面对社会发展，档案业务培训工作将出现新的特点，面临着机遇和挑战。如何抓住机遇，进一步提高档案培训质量，这是需要认真研究的课题。应把档案业务培训的组织建设摆到整个档案事业建设和实现档案现代化的大局中去考虑，摆到档案事业改革和新世纪发展的大局中去考虑。要确立创新观念、战略观念和效益观念。各级档案培训机构要适应新时势，就必须破除求稳守旧观念，要用创造性思维来思考分析问题，勇于探索、大胆设想，要面向未来寻求培训新途径，对一些重大问题作前瞻性探讨；要注重培训的质量，以社会效益为目的，以提高业务能力为出发点… 相似文献
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为了有效满足我国社会文化的发展对档案文化资源开发利用的需求,我国档案人才培养部门必需肩负起档案文化建设的历史使命,加快高层次档案人才的培养和开发,创新高层次档案人才培养、开发的结构和模式。 相似文献
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本文从积极开展档案管理现代化和信息化培训，把创新能力培训放在首位．以传授新知识为重点，加大岗位培训力度，加强教材建设等方面阐述了如何运用科学发展观做好档案干部培训工作。 相似文献
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十六大报告中明确提出了科教兴国与可持续发展战略,城建档案事业在"三个代表"重要思想指导下,以经济建设为中心,坚持以服务为主线,以发展为主题,以创新为动力,以立足档案基础性工作和发展档案信息化建设为重点,坚持依法治档、科教兴档、人才强档,坚持服务社会、造福于民,为经济社会的全面、协调、可持续发展服务. 相似文献
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记者:查局长,您能介绍一下新的一年里,泰州市发展档案先进文化的总体思路吗?查桂山:2012年,泰州市档案工作者将以十七届六中全会精神为指导,以档案新馆搬迁为契机,积极转变观念,年内成功创建国家二级馆。以"大档案"、"大文化"为发展理念,以档案资源体系建设、档案文化精品建设、农村档案业务建设、档案人才建设为重点, 相似文献
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档案信息化人才建设现状与对策 总被引：5，自引：0，他引：5
信息化人才是推动档案信息化发展的动力，是档案信息化建设最宝贵的资源。重视信息化人才培养，提高档案从业者的信息素养和信息技能。是档案信息化建设的迫切任务。 相似文献
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档案服务机构作为我国档案事业的重要组成部分,但对于其档案人才的需求研究较少。为了解档案服务机构人才需求情况,为我国档案人才培养方式调整和档案职业主体概念的界定提供参考,本文采用内容分析法,对档案服务机构招聘信息进行分析。研究发现,档案服务机构档案人才主要由基础操作人员、项目管理人员两部分构成,对具备专业知识背景和计算机应用技能、工作经验和良好沟通能力的人才需求较高;对学历要求因职位不同而异,但涉及管理的岗位中,本科及以上学历更受欢迎。最后,对我国档案服务机构的人才需求特征及档案人才整体需求进行了概述,基于研究结果对档案服务机构的档案工作人员是否属于档案职业主体进行了讨论,并从扩大教育层次、科学确定目标、调整课程体系和注重实践教学四方面对我国现有档案人才培养方式提出建议。 相似文献
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人才问题是发展之基,兴档之本.档案教育工作承载着档案人才培养的重任,是推动档案事业创新与发展的根本.档案教育工作只有服务于档案事业的发展,才能充满生机与活力.经过"八五"、"九五"时期的发展,全市档案干部岗位培训、继续教育培训、学历教育已经形成了较为完备的管理体系. 相似文献