共查询到20条相似文献，搜索用时 468 毫秒
1.
改制是企业的大事,关系到员工的切身利益,稍有不慎,就容易激发矛盾.要保证企业改制的顺利进行、维护稳定、促进发展.做好改制过程中职工的政治思想工作尤为重要.文章对企业改制过程中思想政治工作进行了探讨. 相似文献
2.
企业的改制是发展的必然选择,在改制后,企业的党建和思想政治工作也需要做出相应的调整,才能保证企业持续稳定的做大做强。创新思想政治工作的方式方法、优化党建工作的具体内容,有助于解决企业改制之后面临的新情况、新问题和新矛盾。创新企业党建和思想政治工作的关键在于坚持以人为本的思路、最大的维护员工的权益,促进企业核心凝聚力的提升。 相似文献
3.
随着供销社企业改革的不断深化,特别是由国有企业改为股份制企业后,市场竞争激烈,下岗分流人员逐渐增加,员工思想波动较大。这给企业思想政治工作提出了新课题。改制后,最关键的是人的管理,而思想政治工作说到底就是做人的工作,是为调动人的积极性和提高员工队伍的素质。员工素质的好坏将直接影响着企业的经济效益。因此,越是改制的企业,越要有强有力的思想政治工作做保障。将思想政治工作作为改制企业管理的一项“基础工程”渗透在生产经营的各个环节中。 相似文献
4.
新华书店由事业单位改制为企业后,书店的员工历史地形成为两种类型：一是改制前就在书店工作的正式员工,称为老体制员工;二是改制后新招聘的员工,称为新体制员工。两种类型的员工虽然都是合同工。但是,由于政策方面的原因,在一定时期内,两各类型员工的待遇是有区别的,甚至有同工不同酬的现象存在。基于这一现象,如何做好新体制员工的思想政治工作,是新华书店在一定时期内思想政治工作的重中之重。 相似文献
5.
近年来企业不断重组改制和优化产业结构,使基层队伍的管理水平,职工思想素质不断得到提高。但不容忽视的是职工在重组改制中也存在一些思想认识上的问题,影响基层员工队伍的稳定和企业的发展。如何使职工提高思想政治素质和充分调动职工的积极性和爱岗敬业热情,关键是要做好基层员工的思想政治工作。认真研究新时期思想政治工作规律,积极探索新途径、新方法,是当前摆在我们企业基层政工干部面前的一项重要工作。通过对新时期企业基层员工的思想政治教育工作进行了大量摸索和调研,结合单位的工作实际,浅谈做好员工思想政治教育工作的几点思考。 相似文献
6.
改革进入深水区,改制企业思想政治工作也遭遇到了前所未有的难题。文章对改制企业思想政治工作中遇到的难题进行了探讨。 相似文献
7.
8.
事业单位企业化改制过程中,由于经济关系的转换及以利益格局的变化,在职工队伍中就产生了这样那样的思想障碍,因此,如何做好改制过程中及改制后的职工思想教育工作,激发和调动广大职工学习改革、理解改革、参与改革、支持改革的积极性和创造性,保证改革的顺利进行,成为事业单位企业化改制首先要面对的一个问题,这关系到企业以及干部职工队伍的和谐稳定与发展,也关系到改制能否成功。本文根据作者的实际工作经验,对如何做好事业单位企业化改制中的思想政治工作进行了初步探讨。 相似文献
9.
随着企业重组改制,不同单位经营理念不同,对员工的思想造成很大影响。特别是近年来,新增的劳务派遣工,虽然他们是生产中的主力军,但他们思想比较活跃,容易产生波动,对队伍稳定构成不确定因素。归根结底,企业党建工作应该坚持用科学发展观和改革创新精神全面促进企业党建工作,从现实出发结合实际,用创造性思维推动创造性实践,使企业党建工作的重心推移到企业改革发展稳定的最前沿,使企业思想政治工作更加形象化、具体化,党建工作的政治优势得到更加充分的发挥。 相似文献
10.
一、新形势下研究思想政治工作的背景
隆林各族自治县地方电力管理局与隆林电业公司为一套人马两块牌子,实行独立核算、自负盈亏,事业单位、企业管理。事业编制职工中又有干部、固定工、合同工等身份,职工多种用工制度并存。改制是对企业员工权力和利益关系的一次重新调整。是新旧管理体系的转换,因此,当外在利益变化和内在个性特点两种因素的综合作用及电力体制改革取向不明确的情况下,各类员工对企业改制会形成不同的态度。 相似文献
11.
思想政治工作是企业的生命线.当前,随着改革的进一步深化,人们的思想活动日益呈现独立性、选择性、多变性和差异性.为实现国有资产保值增值,维护职工合法权益,在把握合理安置原则的基础上,必须充分发挥思想政治工作的支点作用,为促进企业改制的顺利进行创造和谐的社会环境. 相似文献
12.
思想政治工作在构建和谐企业中的意义
一、有利于形成企业凝聚力
和谐企业在思想上突出地表现为全体员工有共同的理想和坚定的信念,把员工的意志和力量凝聚起来,形成强大的精神力量。企业不和谐现象的根源是问题处理不及时、不公正所导致问题升级或扩大化。思想政治工作通过客观地掌握企业的问题,认真分析其原因,解开思想问题。当前,许多企业面临改制、结构调整、人员分流等问题。可能会使员工产生烦躁、低沉情绪。我们要通过思想政治工作化解员工思想上的疑虑和消极情绪,防止这些情绪影响企业生产经营。使员工以更加积极的态度,参与企业生产经营。通过思想政治工作,恰当处理把各种复杂利益关系。把问题和矛盾解决在萌芽状态。 相似文献
13.
党的思想政治工作在企业发展改革历程中,发挥了巨大的作用。它是凝聚人心,鼓舞士气,不断创造辉煌的有力法宝。企业改制是公司的大事,关系到职工的切身利益,稍有不慎。就容易引发矛盾。要保证企业改制的顺利进行、维护稳定、和谐发展,做好改制过程中职工的政治思想工作尤为重要。 相似文献
14.
国有企业改革,要适应重组改制、建立现代企业管理制度等新形势的要求,就必须紧紧围绕企业经济建设这个中心,大力加强和改进国有企业思想政治工作。笔者从事政治工作十几年,现就国有企业思想政治工作的发展谈几点思考： 相似文献
15.
如何改制企业思想政治工作 总被引：1，自引：0，他引：1
做好改制企业职工的思想政治工作,对于维护职工利益,促进建立劳动关系和谐企业,推动企业又好又快发展有着十分重要意义.文章就此问题做了深入的探讨和研究. 相似文献
16.
改制企业员工信心不足,表现为对企业、领导班子、所在团队及自身能力的不信任,阻碍企业文化建设,影响改制成败.改制企业应采取忠于事实真相、切实兑现承诺、引导团队学习分享、鼓励员工奋斗和参与决策等措施,重建员工信心. 相似文献
17.
企业思想政治工作从根本上讲就是针对职工思想上的疑惑和矛盾,通过适当的、科学的、进步的、有效的方式、方法,统一职工的思想,凝聚职工的力量,鼓舞职工的士气,激励职工树立正确的世界观、人生观、价值观.随着经济改革的深入开展,企业改制工作逐步推进.新形势下的新体制迫切需要与时俱进的思想政治工作来保驾护航,推进企业改革,保持企业稳定,构建和谐社会. 相似文献
18.
随着我国社会水平的提高,经济建设的发展,企业所面临的形势也在这个过程中不断的发生变化。对于盐业企业来说,要想在现今竞争激烈的竞争环境中占据优势,就应当对企业的思想政治工作起到应有的重视。在本文中,将就新时期做好盐业改制企业思想政治工作的方式进行一定的分析与探讨。 相似文献
19.
近年来国企改革不断推进,党建工作也出现了一些新情况和新的特点,围绕如何抓好国企党建工作、不断促进企业全面协调可持续发展的问题也备受关注。作为改制企业,国有企业立足自身实际。加强和改进党建思想政治工作,是推进企业可持续发展的重要保证。因此,如何在转型时期积极探索加强和改进企业党建思想政治工作的新思路是一个值得探索的问题。 相似文献
20.
加强改制企业党建工作,应从实际出发,进行积极探索,不断创新,不断增强党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,这样才能确保改制企业又好又快地健康发展。 相似文献