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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 15 毫秒
1.
国家公务员考试录用制度是进入公务员队伍的入口,关系着公务员队伍的素质以及国家机关的行政能力和行政效率,关系着政府的形象和国家各项事业的成败。科学的考试录用制度,可以为国家选拔符合职位要求的优秀人才,提高政府行政效能。反之,会造成政府机构人浮于事、效率低下。因此,完善公务员考试录用制度对整个公务员制度有着举足轻重的作用和意义。本文主要论述公务员考试录用制度的概况、影响公务员考试录用制度科学性的因素、我国公务员考录制度存在的问题(以江苏省为例),并提出相应的对策建议。  相似文献   

2.
国家公务员考试录用制度决定着公务员队伍的素质和国家机关的行政能力与行政效率.科学的考试录用制度可以为国家选拔符合职位要求的优秀人才,提高政府行政效能,反之,会造成政府机构人浮于事、效率低下.因此,完善公务员考试录用制度对整个公务员制度有着举足轻重的作用和意义.本文主要基于公务员考试录用制度的现状,分析影响公务员考试录用制度科学性的因素,并提出相应的对策建议.  相似文献   

3.
规范性是公务员考试录用制度的起码要求,其中,职位资格设置的规范性直接影响公民参与考试的平等权与国家机关选拔优秀人才的实际效果,对公务员考试录用的社会效应产生了重要影响。因此,针对公务员考试录用职位资格设置规范性的深入研究,对于公务员考试录用制度的发展、完善具有重要的理论意义与实践价值。  相似文献   

4.
我国公务员考试录用公平性是社会关注度极高的热点问题。本文以理论分析为起点提出评判公务员考录的公平性标准,对我国公务员考录公平性总体情况进行了分析。我国公务员考试录用实施以来,制度不断演进,考录的公平性效果体现出了与制度改进相伴的阶段性特征;公务员考录公平性在规则的完善中有所改进,但不同环节改善效果出现差异。在此基础上,本文深度解析公务员考录公平性问题出现的原因,并就"着手近处,着眼长远",有步骤地提高和改善公务员考试录用的公平性提出建议。  相似文献   

5.
通过阅读上期中《将来你想当国家公务员吗》一,我们知道了公务员考试与统计知识密切相关.实际上,近几年来,国家公务员录用考试中对数学知识的总体考查越来越多——不仅涉及统计  相似文献   

6.
人事考试是以国家公务员录用考试、职称考试为代表的一种社会考试,是新时期人事管理的重要内容。通过人事考试,可以进一步了解公务员队伍和专业技术队伍的学识水平、业务能力、技术趋向等方面的情况,为人事工作的动态管理,为制定人事工作政策提供可靠的依据。人事考试一方面为国家经济建设及政务管理充分挖掘、合理配置人才,一方面为社会公民和专业技术人员选岗、就业服务,所以,人事考试是事关政治改革、社会稳定、经济发展的大事。  相似文献   

7.
高素质的公务员是政府高效的基本要素。相比其他方式,考试录用制度是选拔高素质公务员的一条有效途径,目前公务员考试录用制度还存在一些问题,文章从近年来我国公务员招录制度的现状出发,揭示其存在的问题并提出完善考录制度的途径。  相似文献   

8.
《中国考试》2008,(2):60-61
全国公务员考试录用工作会议日前在福州召开.据悉.中组部、人事部今后5年将出台一批考试录用的相关规定,主要包括:公务员录用违纪违规的处理与认定办法,新录用公务员试用期管理意见,特殊职位录用办法.特殊职位体检项目及标准,公务员考试考务管理办法等。中组部副部长、人事部部长尹蔚民出席开幕式并作重要讲话,中组部副部长、人事部副部长李智勇作总结讲话。  相似文献   

9.
申论是公务员录用考试的重要公共科目,命题对于提高考试质量作用重大。针对近几年来命题的特点和问题,改革命题的内容和形式,提高公务员录用考试命题水平,选拔合格人才。  相似文献   

10.
2000年,国家公务员录用考试增加了《申论》这一新的考试科目,在社会上引起了较大反响。经过第一次考试,中央组织部、国家人事部听取了各方面的意见,总结了考试各个环节的工作经验,将《申论》列为国家公务员录用考试的正式科目,作为2001年高等院校毕业生参加国家公务员录用考试的必考科目,并在2002年高等院校毕业生参加的国家公务员考试中沿用至今。现在,《申论》考试已经在全国所有省市的公务员录用考试中推广和采用。  相似文献   

11.
罗传清 《怀化学院学报》2007,26(11):168-170
参加公务员录用考试是当前很多应届高校毕业生的必然选择。公务员录用考试中的"申论"考试所考查的核心内容就是写作能力。从高校应届毕业生在"申论"考试中所出现的问题来思考和探索高校写作教学的改革,这是高校写作教学界面临的一个新课题。  相似文献   

12.
中央国家机关公务员录用考试是选拔主任科员职务以下国家公务员的惟一途径.通过笔试和面试等考核方法.测量被试胜任政府行政管理工作所必需的基本能力素质.从中选拔优秀的国家公务人员。  相似文献   

13.
研究作为公务员制度核心内容的考试录用制度意义重大。本文分析了现阶段我国公务员考试录用制度在制度准备、技术保障、实践执行三个层面上存在的问题和原因,按观念-制度-操作的逻辑体系提出了完善我国公务员考试录用制度八个方面的创新构想。  相似文献   

14.
国家公务员考试录用制度的建立与实施,充分体现了我国干部人事选拔制度的深刻变革,同时也是我国公务员队伍建设的有力保障。近年来,随着社会经济的飞速发展和国家政治体制的不断完善,公务员考试出现了前所未有的高涨,同时也对公务员的语言能力提出了更高的要求,这主要表现在对公务员《申论》考试中的语言表达能力要求。本文将对我国公务员《申论》考试中语言表达上常出现的一些问题进行深入的研究,并在此基础上提出一些培养方法和策略,以期为我国公务员《申论》考试机构以及报考人员提供一些建设性参考。  相似文献   

15.
在国家公务员公选、竞聘和录用应考程序中,作文是一个必测科目。审题准确与否是考试成败的关键.应试者应充分认识审题的重要性,平时注重审题方法的训练,考试时注意技巧的把握,方能成竹在胸,笔走龙蛇。  相似文献   

16.
影响地方公务员考试的"地方因素"就是各地的政治、经济与社会状况的折射.除了中央国家机关公务员录用考试以外,各省市的公务员考试千差万别.  相似文献   

17.
公务员录用考什么?国家人事部最近公布:“今后凡录用担任主任科员以下非领导职务的人员,一律进行公开考试,择优录用。”作为国家公务员制度配套法规的《国家公务员录用暂行规定》已于6月7日正式颁布实施。公务员的大门向全社会敞开了。人事部规定公务员录用考试采取...  相似文献   

18.
众所周知,从2000年起,中央、国家机关录用公务员考试开始考申论。也就是从这时候开始,“申论”这个陌生的词汇才逐渐地被人们所认知。一时间,在全国范围内,申论同公务员紧密地联系在了一起,甚至几乎成了迈进国家机关大门的公务员的“入门券”。这样说绝不是危言耸听,相反却足以体现出申论这一形式的考试命题的高深程度。也正是这考试命题形式的改革,开始考申论,  相似文献   

19.
你想过将来要当国家公务员吗 ?提到公务员 ,很多同学想到政府官员 .实际上 ,国家公务员是指各级国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员 .想当公务员可不太容易 ,首先要通过国家公务员录用考试 .近几年 ,国家公务员录用考试中对数学的考查越来越多 .以 2 0 0 3年的试卷为例 ,试卷内容共分 5部分 ,前两部分包括数字推理、数学运算、图形推理等数学内容 ,第五部分是资料分析题 .关于资料分析题 ,中国社会出版社出版的《国家公务员录用考试教程》中讲到 :“资料分析测验的基本方式是 :首先提供一种资料 ,这组资料或是一个统计表 ,或是一个统计…  相似文献   

20.
考试录用制度是国家公务员制度的重要环节。本文着重分析了制约作为边疆多民族地区的云南的公务员考录工作的四个主要因素,分析了边疆民族地区公务员考录工作的四大难点,提出了解决难点问题的四条对策及若干具体措施  相似文献   

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