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亮剑精神是困难企业脱困过程中宝贵的精神财富，这里说的“亮剑”精神主要是指企业的精神文化，它是企业在对待和处理一切事物中的习惯、作风、认识和态度。亮剑的创新精神、团队意识、责任感是企业摆脱困境不可缺少的力量。 相似文献
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大庆精神、铁人精神是中华民族精神的重要组成部分,是中国石油人的精神支柱,是企业文化的核心和灵魂,是推进企业发展的不竭动力。系统梳理和总结以弘扬大庆精神、铁人精神,推动企业发展的经验,对如何发挥好大庆精神、铁人精神这一独特的政治优势,把思想政治工作有效融入到生产实践中,具有重要意义。 相似文献
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以“爱国、创业、求实、奉献”为核心的大庆精神、铁人精神是中国石油的企业精神,是中华民族精神和时代精神相结合的宝贵精神财富。本文从大庆精神、铁人精神的产生、发展、继承等方面,阐述了新时期加强干部作风建设,将大庆精神、铁人精神薪火相传的必要性、紧迫性和实效性。 相似文献
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安源精神是毛泽东、刘少奇、李立三等老一辈无产阶级革命家身体力行培育形成的、并在实践中不断发展完善的企业精神。安源精神不仅是安源煤矿的财富，也是整个煤炭行业乃至于全省全国的共同财富，本文拟就新形势下安源精神在煤炭系统的传承和发扬谈点粗浅的认识。 相似文献
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企业精神是企业的灵魂,更是企业文化的灵魂。作为洛轴企业文化灵魂的“信得过”精神,有着其产生的客观环境和群众基础。企业“信得过”精神的确立有着其特定的历史背景。企业“信得过”精神的发展有着其自身的动因。目前,企业“信得过”精神必须重新定位。必须要把握“信得过”精神重塑的必然趋势——丰富和发展其内涵。新时期的“信得过”精神必将焕发出新的生机和活力,来推动企业实现健康持续快速发展,重铸LYC事业的辉煌。 相似文献
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“大庆精神”、“铁人精神”是中华民族优良传统的体现,是石油企业员工在艰苦的石油会战中形成的宝贵精神财富。“大庆精神、铁人精神”是中华民族精神的重要组成部分,是中国石油人的精神支柱,是企业文化核心和灵魂,是推进企业发展的不竭动力。系统梳理和总结以弘扬大庆精神、铁人精神,推动企业发展的经验,对如何发挥好大庆精神、铁人精神这一独特的政治优势,把思想政治工作有效融入到生产实践中,具有重要意义。 相似文献
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在国民经济中,国有企业发挥着至关重要的作用,能够对我国经济的发展做出重大贡献,对于国企的建设来说,传承工匠精神和劳模精神,能够加强企业内的精神文明建设。在国企发展中,应不断对这两种精神的内容作出补充和完善。在改革经营进程中,国企应紧跟时代脚步,加强创新,与时俱进,结合自身的发展特点,弘扬好这两种精神,最大限度加强企业的建设能力。在这种背景下,文章对国有企业弘扬和传承劳模精神、工匠精神进行详细阐述,并提出一些合理的策略,希望能带来帮助。 相似文献
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党的十六大报告指出：民族精神是一个民族赖以生存和发展的精神支撑。一个民族,没有振奋的精神和高尚的品格,不可能自立于世界民族之林。民族是如此,企业也是这样。大庆精神、铁人精神是时代精神的体现, 相似文献
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工业精神是由工业的特性所决定并贯穿于工业实践活动中的精神状态、思维方式、价值标准,体现了工业发展的规律,属于企业文化的范畴.工业精神对于企业竞争力的培育有重要意义. 相似文献
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企业文化不仅包括企业精神、道德规范、价值观念等精神层面的东西。而且包括企业产品、企业环境、企业制度、组织机构等与物质内容密切相关的东西。企业文化的建设和发展离不开本企业良好的经济效益的支持。 相似文献
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优秀的企业文化对企业的发展起着至关重要的作用。企业文化是一个企业的灵魂，企业的凝聚力和创新精神来自于优秀的企业文化，企业文化已经成为提升企业竞争优势、增强企业凝聚力的内在要求。 相似文献
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随着经济的迅速发展,企业的规模和经营效益也不断提升。然而,持续的经济发展与企业的正确发展方向密不可分。企业应该注重提升自身的精神水平,加强党建精神和党建工作建设。企业的发展离不开员工的支持和努力,而员工的素质和企业的党建工作水平直接影响到企业的整体发展。因此,企业应该以现代化党建精神为引领,不断完善企业党建工作,提升员工的整体素质,推动企业全面发展的步伐。文章针对党建精神对企业党建的意义与实践路径进行研究,首先阐述了当前党建精神的内涵,其次明确党建精神对企业党建的意义,最后重点研究企业党建工作中党建精神的具体实践路径,通过党建精神的引领进一步强化企业党建工作水平,以促进企业的健康、可持续发展。 相似文献
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随着十八大的召开,对于企业的政工工作提出了新的要求,企业政工工作的发展需要进一步完善。目前企业对政工工作的认识还存在一定的误区,政工工作的开展过程中还受到一定的阻碍,严重影响了企业政工工作的开展。十八大报告作为企业政工工作开展的重要精神引导之一,企业政工工作的开展需要与十八大精神紧密相关,在十八大精神的引导下开展企业的政工工作。 相似文献
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员工精神是一种崇高的信仰、强大的力量、不息的信念．企业从初刨到逐步奏响辉煌．都离不开优秀员工所具备的崇高的精神。优秀的精神更是员工从普通成长为卓越的基本素质 相似文献
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建好企业文化是培育广大员工不懈奋斗精神的重要方式.因此,要将企业文化建设融入每一项工作任务完成过程中,融入思想教育引导中,融入员工业余生活中. 相似文献