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1.
陈静波 《信息管理(上海)》2008,21(2)
军队信息化建设的发展,院校编制体制的调整与落实,都对图书馆人才队伍的稳定建设和职能发挥提出了新的挑战。本文围绕图书馆如何适应院校转型、培训任务转变、教学中心转移的新形势,为院校培养新型军事人才做好文献信息保障工作这一中心,从图书馆人才队伍微观管理的角度出发,探讨了军队信息化条件下图书馆人才队伍建设的思路。 相似文献
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谈党校图书馆人才队伍建设的重要性,提出党校图书馆对人才队伍的素质要求,阐述了网络时代党校图书馆人才队伍建设的必要性。 相似文献
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黄淑琴 《图书馆理论与实践》2012,(11)
科学发展图书馆事业,人才是关键,队伍是基础.本文通过对中卫市图书馆人才队伍建设的调研,分析了该馆人才队伍建设的现状、成功做法及存在问题,提出了加强和改进图书馆人才队伍建设的对策建议. 相似文献
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大军区图书馆是军队系统图书馆的重要组成部分。它在军队建设总的战略思想指导下,在军队四化建设中承担着为军区领导机关的决策、指挥和军事科学研究的特殊任务.其主要服务对象是军区领导机关各级指挥员及军事科学研宄工作者。随着军队建设指导思想的战略性转移,对图书馆工作提出了更新、更高的要求。时代和形势赋予图书馆的这一重任,把大军区图书馆的地位和作用推到了一个前所未有的高度。本文结合大军区图书馆的实际,仅就其藏书建设原则问题,作如下论述 相似文献
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制定专项规划有助于图书馆进行人才队伍建设的系统思考和有效实施。论文提出制定图书馆人才队伍建设专项规划的构想,提出规划编制的流程和专项规划的体系架构及重要内容。论文还重点阐述了需要重视的几条原则:宗旨中体现机构和人的共同发展,体系上体现系统规划和实施项目的结合,措施上体现培养教育和规范监督的结合,效用上体现前瞻性和现实性的结合。 相似文献
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图书馆馆长素质的高低直接关系到图书馆人才建设质量和图书馆工作的兴衰;科学的人才队伍制度是人才队伍建设的保证。 相似文献
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加强图书馆高素质人才队伍建设的几点思考 总被引:2,自引:0,他引:2
本文提出,建设高素质人才队伍是关系图书馆建设与发展的关键因素,并从图书馆的职能、任务和时代对它的要求两个方面论述了建设高素质人才队伍的重要性和迫切性。同时,针对图书馆的实际提出了三条建设性的意见,即狠抓在职人员教育,开展人才交流,改革人事制度,对其建设高素质人才队伍的途径、办法、措施,尤其对深化人事改革进行了有益的探索。 相似文献
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就《教育部高校图书馆事实数据库》中2002~2006年上海高校图书馆系统所实际填报和产生的数据,从馆舍建筑、文献购置经费、文献资源建设、人才队伍等环节对上海高校图书馆系统近年来的建设和发展情况做些分析,以期对总体情况的判断有所帮助. 相似文献
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简述了复合图书馆的内涵及其存在的原因,论述了复合图书馆的两个基本建设,即馆藏文献信息资源建设和图书馆人才队伍建设。 相似文献
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张香彬 《信息管理(上海)》2006,19(4):38-40
本文根据军队档案馆信息化工作的实践经验,在信息技术人才队伍建设,档案数据库质量建设,信息化安全性建设以及未来的利用工作等方面提出自己了看法和设想,旨在提高军队档案馆信息化的整体水平。 相似文献
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再论图书馆人才的需求 总被引:6,自引:0,他引:6
赵辉 《图书馆理论与实践》2004,(5):19-20
为适应高校图书馆事业发展需要 ,必须从战略高度看待人才建设的重要性和紧迫性 ,建立以部室主任为骨干的人才队伍 ,建立和完善人才培养机制 ,加快图书馆人才成长 ,促进人才队伍建设 相似文献
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随着计算机技术和通信技术的发展,图书馆已由传统的收集、整理、保管、传递文献的独立系统.发展成为提供信息服务的网络信息节点,而图书馆信息职能的发挥,归根结底是要加强人才队伍的建设。根据《武汉市人才“十一五”发展规划》和《武汉市文化局人才发展规划》精神,结合我馆人才队伍构成的实际情况,提出几点加强我馆复合型人才建设的方式与途径。 相似文献
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本文分析研究了目前我国公共图书馆在人才队伍方面存在的主要问题及成因 ,并结合图书馆可持续发展的要求提出了加强人才队伍建设 ,提高馆员创新能力的举措 相似文献
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记述了军队院校图书馆的成长过程,重点介绍了1985年军队建设指导思想实行战略性转变以后,军队院校图书馆的建设与发展。 相似文献
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关于建立图书馆职业资格认征的思考 总被引:2,自引:0,他引:2
文章分析论述了我国图书馆界建立职业资格认证是稳定图书馆人才队伍建设,促进现代图书馆事业发展的根本保证,进一步分析、借鉴国外先进经验,提出了我国建立图书馆职业资格认证的方法和措施. 相似文献
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人力资源管理对图书馆工作有重要的意义和作用。当前,军队图书馆的人力资源构成层次有了新的变化,如何利用这种变化更好地为军队图书馆建设服务,本文提出了自己的观点和思路,并利用模型进行了预测评估。 相似文献
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“混合型图书馆”:新世纪图书馆的现实运行模式 总被引:46,自引:4,他引:42
混合型图书馆是传统图书馆向数字图书馆过渡的现实运行形态。运用混合型图书馆所强调的系统整合的理念和思想方法,对多样化的信息资源和用户界面进行有机集成,构架图书馆业务机构和人才队伍的新模式,有助于克服数字化信息资源与纸质型文献资源建设、管理与服务中彼此分割的弊病,提高图书馆的整体运行效率。 相似文献