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企业隐性知识流动态扩展模型分析 总被引：13，自引：2，他引：13
本文从隐性知识共享的角度出发,揭示了隐性知识的内涵,综述了国内外关于隐性知识共享的理论方法以及各自的优缺点,通过研究企业业务流程中的关键驻点,建立了隐性知识流的动态扩展模型,分析了企业业务流程之间隐性知识流转移,提出了基于隐性知识流共享和转移机制的研究展望。 相似文献
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基于Blog的企业知识共享的探讨 总被引：5，自引：0，他引：5
Blog(博客 )是一种极其简易便捷的网络个人出版形式。文章从博客的定义和应用出发 ,并结合知识共享的重要性 ,探讨了企业知识共享障碍 ,提出了建立Blog的企业知识共享机制的观点和构建基于Blog的企业知识共享模型。最后 ,以企业知识共享的实例说明了博客对促进企业知识共享的作用 相似文献
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企业内部隐性知识共享的博弈分析 总被引：3，自引：0，他引：3
建立了企业内部隐性知识共享的博弈模型,从知识共享补偿和无限次重复博弈两个角度分析了知识共享的可能性,提出了企业隐性知识共享的实施方法. 相似文献
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针对科研机构知识共享的影响因素进行分析,总结中科院高技术类研究所的项目管理、知识共享现状及特点,结合中科院ARP系统在科研项目过程管理中的问题与不足,在系统分析高技术类研究所科研项目典型研制流程的基础上,提出构建实现科研项目过程管理的知识共享系统模型,并给出了中科院高技术类研究所知识共享系统模型总体架构,实现研究所显性与隐性知识的积累与共享,推动业务流程优化,加速实现研究所的科研创新和管理创新. 相似文献
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以高新技术企业知识型员工为调查对象,通过对TRA、TPB和RTPB的多模型对比研究,揭示知识共享意愿（心动）与知识共享行为（行动）间的内在机理。得出结论：TRA模型中,个体知识共享态度和主观规范可以有效预测知识共享意愿,但知识共享意愿对知识共享行为的预测力较低;TPB模型中,感知的行为控制可分别预测个体的知识共享意愿和行为,且该模型的解释力度明显高于TRA模型;RTPB模型较TPB模型的解释力度略有提升,且更为细致地描述了内部控制和外部控制分别对个体知识共享意愿与行为的作用路径;TRA、TPB、RTPB模型均发现,个体从知识共享意愿到知识共享行为的差距确实存在。 相似文献
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知识共享是知识管理的核心。知识共享有利于促进企业的知识创新,增强企业的竞争优势。因此,如何有效地评价企业的知识共享能力便成了企业面临的一个重要的问题。文章在已有的基础上,从知识共享的客体要素水平、知识共享的主体要素水平、企业知识共享的硬环境水平和企业知识共享的软环境水平4个方面,构建企业知识共享能力的评价指标体系,进而构建基于模糊广义回归神经网络（Fussy—GRNN）的企业知识共享能力评价模型,克服了已有评价方法的某些不足,并取得了较好的效果。 相似文献
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企业内部知识共享网络模型分析 总被引：2，自引：0，他引：2
企业内部知识共享是通过员工互动进行的,因此企业内部的社会网络特质直接影响了企业知识共享的效果.通过对企业内部社会网络镶嵌特点的分析,建立了企业内部知识共享网络模型,论述了知识特性、知识共享的阶段特性、共享主体之间的关系结构等因素对共享知识的质量和数量、共享知识的时效性以及和知识共享的范围等方面的影响. 相似文献