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《十堰职业技术学院学报》2018,(1)
高校图书管理人员,具有管理人员和高校教师的双重身份。既需要具有图书管理人员的岗位能力,也需要具有高校教辅人员的心理素质。因此,必须与时俱进、继续学习。此文在分析高校图书管理人员学习特点的基础上,提出了高校图书管理人员继续学习的四项原则和四种模式。 相似文献
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高校教师有效提供社会服务是社会经济发展对高校教师提出的新要求.基于高校社会服务双向性、丰富性、针对性和长期性的特点,分析了高校教师提供社会服务存在的缺乏有效组织制度保障,服务途径单一、效率低,服务能力不足、质量低,参与服务的积极性低,缺乏完善的服务绩效评价体系等问题.促进高校教师有效提供社会服务的对策包括:建立相应组织机构加强基础保障,利用现代信息技术拓宽服务途径,提供培训和实践机会提升服务能力,协调教学、科研及社会服务三者之间的关系,以及完善高校教师社会服务绩效评价体系. 相似文献
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图书治疗介入心理健康能起到独特的教育干预作用。具有教育职能和情报职能的高校图书馆,理应肩负大学生心理健康教育。图书治疗是当代高校图书馆服务创新的新途径。本文提出图书治疗的概念与特点,高校图书馆开展图书治疗的优势和举措,强调在高校图书馆导入图书治疗的必要性和重要的现实意义。 相似文献
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张丽 《佳木斯教育学院学报》2002,(4):97-98
本文论述了高校教师资料室信息服务的特点及手段，并结合目前高校教师资料室信息服务的特点，就高校教师资料室信息服务的对策提供了自己的看法。 相似文献
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徐延宇 《高等工程教育研究》2008,72(3):131-136
经过几十年的探索和实践,高校教师发展成为支撑美国高等教育发展的有力保障,形成了分权管理,突出服务理念,发展活动全面,形式多样,经费充足等特点。借鉴其经验,我国高校教师培训工作需要从培训、管理向发展、服务转变,要丰富教师发展的内容和形式,加强高校教师发展的研究,培养专业教师发展工作者,增加高校教师发展的投入。 相似文献
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《四川职业技术学院学报》1992,(1)
高校图书、资料情报中心的图书馆,是为教学和科研服务的学术性机构。其任务是向全校师生提供教学,科研和学习中需要的参考资料,帮助读者解决工作和学习中遇到的疑难问题,保障教学和科研的顺利进行。要完成其任务,就必须对自己的服务对象——读者,进行必要的分析和研究,根据各种类型读者群的特征和需求,进行区别服务,只有这样才能充分发挥图书馆的各项社会职能。本文拟从对高校教师读者群的不同结构的分析入手来研究怎样做好区别服务工作。 相似文献
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图书宣传工作,是图书馆工作的一个重要组成部分。所谓图书宣传,就是通过各种方式,将经过鉴别和选择的书刊资料集中地、直接地向读者进行宣传推广,以充分发挥馆藏的作用,从而直接为教学、科研服务,为两个文明建设服务。“图书宣传”是个大概念,按照图书馆向读者提供馆藏的方式,就普通高校而言,可分为借书处图书宣传和综合阅览室图书宣传。综合阅览室(以下简称“阅览室”)是以国内发行的普通期刊、报纸为主要馆藏的向广大读者开架阅览的场所,故它的图书宣传除具有一般图书宣传工作的共性外,还有其内在的特殊性。 相似文献
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高校教师直接参与社会的职能探析 总被引：2，自引：0，他引：2
叶锦龙 《长春工业大学学报(高教研究版)》2004,25(4):35-36
高校教师利用自己的知识和才能通过正当途径获取财富 ,正在逐渐被整个社会认可和接受。本文以高校培养人才、发展科学和直接为社会服务的三种职能为基础 ,探讨高校教师直接参与社会服务的现实意义与可行性 ,提出高校教师直接参与社会应遵循的四条基本原则。 相似文献
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在信息化、知识化的今天,不断自我更新,努力学习,才能很快适应社会发展的需要,而我院近几年来的图书流通现状则从另一个层面折射出成教学生的学习动向不容乐观,图书馆的服务质量也有待提高。 相似文献
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高校图书馆流通服务中的细节管理及感悟 总被引：1，自引：0，他引：1
魏朝晖 《四川教育学院学报》2011,27(4):8-10,14
阐述了细节管理的内涵和重要性,分析了馆藏布局和阅览环境的细节、图书流通中的诸多细节、与读者沟通的行为艺术及导读标识细节这些流通服务中细节管理的焦点,强调细节管理就是处处为读者着想,用心服务,并对细节管理的可行性举措和有效实施进行了思考。 相似文献
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高校图书馆图书损毁、丢失现状和防范 总被引：1，自引：0，他引：1
蒋兴丽 《中国教育技术装备》2006,(9):31-32
通过对当前高校图书馆图书损毁丢失现象,及原因的分析,有针对性地从思想教育、管理制度、服务质量等方面提出具体的防范措施. 相似文献
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Jean S. Filetti 《Mentoring & Tutoring: Partnership in Learning》2013,21(4):343-352
Universities generally have clear expectations for teaching and scholarship, and often a faculty member’s publications, research and scholarship are the primary factors in tenure and promotion decisions. Many universities do include service as one component in annual reviews as well as in assessing progress toward tenure and promotion. Unfortunately, criteria for evaluating service are often not specified. Having vaguely outlined expectations for service sends a message that service does not matter, ultimately doing a ‘disservice’ to faculty who need guidance on appropriate levels of service. As much as possible, department chairs, governance bodies that represent the faculty, and administrators who are responsible for evaluating faculty need to ensure that faculty members understand how they will be assessed in the area of service and to make evaluation in this area as transparent as possible. 相似文献
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《Journal of Marketing for HIGHER EDUCATION》2013,23(1):17-32
ABSTRACT International students represent a growing market segment for colleges and universities in the U.S. As universities begin to target international students, it will become imperative that university administrators and faculty understand what these students expect once they arrive on campus. The present study, utilizing 686 U.S. and 338 Australian business students was designed to explore university service expectations from a cross-cultural perspective. Results indicate that expectations of Australian students are greater than those of U.S students on three dimensions of service quality. Implications for university administrators and faculty, along with future directions, are discussed. 相似文献
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《将苑》和《便宜十六策》被后世传为诸葛亮亲著,并被称为《孔明兵法》或《诸葛兵法》。在对其出处考证的基础上,重点对其中所蕴含的军事情报思想作一一剖析,并研究了其对《孙子兵法》的继承和理论沿袭。 相似文献
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This paper investigates the amount of academic service performed by female versus male faculty. We use 2014 data from a large national survey of faculty at more than 140 institutions as well as 2012 data from an online annual performance reporting system for tenured and tenure–track faculty at two campuses of a large public, Midwestern University. We find evidence in both data sources that, on average, women faculty perform significantly more service than men, controlling for rank, race/ethnicity, and field or department. Our analyses suggest that the male–female differential is driven more by internal service—i.e., service to the university, campus, or department—than external service—i.e., service to the local, national, and international communities—although significant heterogeneity exists across field and discipline in the way gender differentials play out. 相似文献
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图书版面的杂志化不仅在世界上已成为一种新的出版潮流,在国内书界也是方兴未艾。它在给人们带来全新的阅读感受的同时,也产生了新的问题。试从图书版面杂志化形成的原因,这种图书版面的优势及需要避免的问题几个方面进行分析。以求为编辑的图书版面加工工作提供一点参考。 相似文献
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张明霞 《昆明师范高等专科学校学报》2005,27(1):82-84
图书馆工作的图情专业特征退化，行业“壁垒”的瓦解，是造成合并升本院校图书馆队伍质量偏低的直接原因。借办学层次提升之力，展开专业性核心服务，提高职业门槛，引进图情硕士生、双学位生，鼓励其他学科人员继续深造，重视科研提升专业素质的重要作用，是改变队伍学历的不足和学科偏差的治本之策。分校区队伍稳定工作在不同的时期应放在消解合并的负面心理影响与激活馆员工作积极性以及活力上。 相似文献