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1.
论图书馆馆员的服务意识 总被引：4，自引：0，他引：4
王兴元 《沈阳教育学院学报》2003,5(2):86-87
“强化服务意识，做好馆员工作”是高校图书馆适应高校现代化建设必做的工作。本文从强化图书馆服务的思想、方法等几个方面做了详细的论述。 相似文献
2.
新时期高校图书馆呈现出一系列新特点，对图书馆服务有了更新的要求。要做好新时期高校图书馆的服务工作，就必须加强图书馆服务的竞争意识、品牌意识、创新意识，加强馆员的服务意识，在建立服务质量体系、保证服务时间、加强业务水平三个方面下工夫。 相似文献
3.
高校新生图书馆教育的实践与思考 总被引：3，自引：0，他引：3
黄淑娟 《零陵师范高等专科学校学报》2002,23(2):133-134
从新生图书馆教育的必要性、形式以及笔所在的图书馆对新生图书馆教育工作的实践出发，对高校培养大学生信息素质、增强信息情报意识、提高信息情报利用能力提出了几点设想。 相似文献
4.
从分析高校图书馆缺乏创新意识的原因入手,详实解析了高校图书馆创新意识的概念及其构成元素,指出高校图书馆创新意识的建构必须做到：解构图书馆文化传统、重塑大学图书馆文化、侧重创新意识的传播、凸现制度的约束力。 相似文献
5.
吴青 《佳木斯教育学院学报》2013,(10)
图书的流通管理是图书馆最基本最主要的服务工作,高校图书馆流通服务功能日益突出,如何做好高校图书馆流通部门的工作,树立怎样的职业形象,以怎样的服务,才能赢得更多的读者,流通工作应如何更好的为广大读者服务。本文以高校图书馆工作为切入点,从增强服务意识、树立职业形象以及为读者服务三个方面,重点探讨了加强高校图书馆流通工作的有效途径,旨在说明高校图书馆流通工作的重要性,以期为高校图书馆的流通工作提供参考。 相似文献
6.
浅论高校图书馆的德育职能及其实现途径通化师范学院徐文娴高校的一切工作都是为了“育人”，高校图书馆是围绕“育人”这个中心服务的．因此，图书馆必须强化德育意识，搞好服务育人工作。所谓强化，就是要全面深化图书馆工作对德育职能的认识，树立思想政治教育的长远效... 相似文献
7.
赵彩芳 《赤峰学院学报(自然科学版)》2012,(3):208-209
本文从高校图书馆服务工作中的科学精神、工作态度、职业道德、理论知识和业务能力、创新意识等几个方面因素,提出自己对图书馆服务工作的看法,目的努力提高图书馆服务质量． 相似文献
8.
论高校图书馆员工的执行力 总被引：1，自引：0，他引：1
杜新中 《绵阳师范学院学报》2007,26(6):137-139
本文引入管理学中的执行力理论,从增强高校图书馆员工的执行意识,领会学校的大政方针和图书馆的工作目标,合理安排岗位、明确岗位职责、提高专业水平和工作技能、注重工作细节、强化团队精神、建设执行力文化等方面论述了提升高校图书馆员工执行力的具体措施。 相似文献
9.
彭晓红 《佳木斯教育学院学报》2014,(5):486+491
论文结合我国高校图书馆建设中馆员法制意识存在的主要问题,揭示了增强高校图书馆馆员法制意识的必要性,从图书馆馆员的法制意识与权利义务意识等方面对如何增强高校图书馆馆员法制意识进行探讨。 相似文献
10.
高校图书馆内存放着书、报等大量可燃物,加之高校图书馆的建筑设计上放火意识较弱,所以存在许多容易引发火灾的因素.因此,需要从建立消防规章制度,指定专人负责,增加投入等各方面加强高校图书馆的防火工作. 相似文献
11.
陈育新 《湖北广播电视大学学报》2006,23(6):172-173
目前,成人高校图书馆面临经费投入不足、管理制度不完善、书籍管理不规范、图书管理人员素质不高、服务意识与方式滞后等问题。本文对上述问题进行了分析,就进一步加强成人高校图书馆管理工作提出了几点粗浅的看法。 相似文献
12.
高校图书馆是高校教学科研的信息中心．如何做好现代图书馆工作,一是要增强服务意识,提高服务质量;二是要加强特色馆藏建设;三是加大数字图书馆建设,构建文献共享平台;四是重视图书馆安全,责任重于泰山;五是强化管理,营造和谐环境． 相似文献
13.
高校图书馆信息服务体系的建设与创新 总被引：1，自引：0，他引：1
本文论述了在新的环境下高校图书馆信息服务体系面临的形势及存在的问题,并从服务意识和服务方式两方面讨论了图书馆信息服务体系的建设和创新,最后论证了实现图书馆信息服务体系建设与创新的软硬件环境建设。 相似文献
14.
郭小燕 《渭南师范学院学报》2012,(2):114-116,128
全员聘任制为高校图书馆实施"首问负责制"提供了新的机遇,可以强化一线馆员的服务意识,提高图书馆的服务质量,拓宽图书馆优质服务的范围,提升大学办学的整体水平. 相似文献
15.
游萍 《四川教育学院学报》2008,24(10):17-18
基于女性在图书馆的重要作用,促进女性的岗位成才,是高校图书馆现代化管理的重要视角。图书馆女性员工的现状,是优势和劣势并存、喜忧参半的。图书馆管理者要从社会、图书馆、女性自身等各层面,从宏观到微观,树立明确的女性管理意识,构筑图书馆现代化所需的女性管理模式。 相似文献
16.
根据大学图书馆的理论和实践及发展态势,对大学图书馆的社会教育职能及服务中的价值作了有益的探索,提出要强化图书馆员的教师意识及培养读者的图书馆意识。 相似文献
17.
面对就业市场的激烈竞争,大学生必须具备相应的择业意识才能在竞争中抓住机遇,顺利完成择业过程。但在择业过程中,由于大学生缺乏择业法律意识卷入了择业的劳动纠纷。从维权意识、契约意识、公民意识和对违法行为性质的认识四个角度对大学生的择业法律意识进行分析。 相似文献
18.
周书勤 《安阳师范学院学报》2009,(6):94-96
当前高校由于受国内外大气候的影响,大学生思想政治工作还存在着一些不尽人意的地方。这些问题的存在,影响着大学生的进步与成长,影响着人才建设的质量,也影响着国家的前途和命运。要开创高校思想政治工作新局面,必须强化五种意识。即：时代意识、队伍意识、投入意识、活动意识、考核意识。 相似文献
19.
传统的高校图书馆只为本校师生服务,缺乏与社会公众的沟通,从而导致资源的极大浪费,同时也影响自身的发展。而网络时代的到来,更强调高校图书馆的开放性,从而要求高校图书馆的管理层要有强烈的公关意识,要从思想转变到人员配备和素质培训方面进行公共关系体系的构建,从而使高校图书馆走出校园,与读者公众保持良好沟通,为社会提供优质的信息资源,在为公众服务的过程中促进自身的快速发展。 相似文献
20.
高校教师育德意识是其在业务工作中主动融入育人元素的思想自觉,也是落实立德树人根本任务的思想前提。教师党支部在提升教师育德意识上具有政治优势、思想优势和组织优势,同时也存在一定的不足,应从加强教师党支部、支部书记和教师党员队伍建设三个层面着力提升教师育德意识。 相似文献