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信息构建理念下图书馆个性化信息服务探讨 总被引：5，自引：0，他引：5
分析了图书馆个性化信息服务的内涵和我国图书馆个性化信息服务的现状。指出其中的不足之处。在对信息构建理念进行简要介绍的基础上，论述了IA理论对图书馆个性化服务的意义和IA理论与个性化信息服务之间的联系。并具体探讨了IA理论对图书馆个性化信息服务的启示和二者相结合的理论模型。最后提出IA理论运用于图书馆个性化信息服务时应注意的若干问题。 相似文献
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本文分析了目前读者对图书馆信息服务平台迫切的个性化需求与易用性建设滞后的矛盾,结合信息构建（IA）基本理论提出了图书馆网络信息服务平台的实现方案,对IA理念在图书馆个性化服务的应用进行了展望。 相似文献
3.
基于IA理念的图书馆信息服务平台构建研究 总被引：2，自引：0，他引：2
本文分析了目前读者对图书馆信息服务平台迫切的个性化需求与易用性建设滞后的矛盾,结合信息构建(IA)基本理论提出了图书馆网络信息服务平台的实现方案,对IA理念在图书馆个性化服务的应用进行了展望. 相似文献
4.
随着web2.0的流行,信息构建也发展到了新的阶段,诞生了信息构建2.0（IA2.0）.IA2.0以用户为中心,强调构建、挖掘和充分利用用户之间的社会关联,促使社会信息构建（Social IA,SIA）的诞生。SIA是IA2.0的核心内容,与IA1.0相比具有显著的特点,例如自下而上的构建方式、社会性关联、结构的复杂性、显性与隐性等特征。在IA的设计与控制方式上,SIA主要包含用户行为的捕获、对用户行为结果的聚合和显示、用户反馈环这三个要素,这是IA2.0相对于IA1.0所新增的内容。SIA通过这三个要素,使web2.0网站这类开放的、自组织的复杂系统得以稳定和谐的运行和演化。 相似文献
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阐述企业IA研究的三个维度的基本观点和最新进展,即体系架构维度的研究与企业架构关系密切,涉及到企业运营所有方面;知识管理维度的研究认为企业的知识和理解力是企业IA发展的重要组成部分,尤其强调对于企业知识资源体系的构建;用户信息服务维度的研究提倡将信息可理解、信息可获得和以用户为中心等核心理念融入企业网站信息资源组织与管理中,以全面提升用户与企业网站的交互体验。该三维视角勾勒出当前企业IA研究之结构框架。 相似文献
6.
阐述了信息时代专业图书馆与组织面临的危机,这些危机体现在信息专业人员的角色处于边缘化;资金短缺、人才流失,而组织也面临多种风险。研究并构建了专业图书馆信息服务战略测评模型,提出了测评调查中可能存在的问题及其解决办法。通过测评,明确图书馆资源配置的优先权;减少组织的决策风险与信息风险,加强图书馆对组织成功的战略服务;提升图书馆的业务水平。 相似文献
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基于信息集群:图书馆组织架构研究 总被引：6，自引：0，他引：6
分析了图书馆现有组织体系的弊端和集群组织结构形式的优势,提出了图书馆信息集群组织结构模型。建议在有关部门的统一领导与协调下,各系统图书馆组成实质性信息集群共同体,这是解决彼此之间条块分割的有效途径。 相似文献
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随着信息社会的不断发展,当前图书馆的服务环境发生了深刻变化,图书馆的组织结构也面临着新的变革和挑战。文章通过分析和比较现行图书馆组织结构特点,根据组织结构设计原则并与图书馆的性质相结合,设计了一种以办公室为轴心的三角型的新型组织结构,并对此结构做出简要说明与评估。参考文献3。 相似文献
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图书馆信息资源共享区的结构与功能研究——以江苏省高校图书馆文献信息保障体系为例 总被引：10，自引：0，他引：10
“信息资源共享区”概念的核心内容是一个区域内“信息的集成”与“集成的信息服务”。JALIS（江苏省高等教育文献保障系统）是初步实现了一个区域内信息的集成与集成的信息服务的个案，这个个案揭示了图书馆信息资源共享区的结构和功能。一般说来，就图书馆这种信息资源组织来说其结构包括：资源结构、技术结构、组织结构、文化制度等。文献信息共享、软件共享、集团购买、文献数据共享、标准评估协调、馆员培训与继续教育以及会议与论坛是图书馆信息资源共享区的基本功能。 相似文献
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图书馆Web站点信息构建的设计与实践 总被引：1，自引：0，他引：1
在信息构建的定义基础上，分析图书馆Web站点信息构建的实践，并指出我国图书馆Web站点信息构建存在的问题，最后分别针对组织系统、导航系统、标识系统及检索系统进行图书馆Web站点信息构建的设计。 相似文献
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图书馆Web站点的信息构建 总被引：8，自引：0，他引：8
在定义信息构建的基础上,分析图书馆Web站点信息构建的实践和我国图书馆Web站点信息构建存在的问题,最后分别针对组织系统、导航系统、标识系统及检索系统进行图书馆Web站点信息构建的设计. 相似文献
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图书馆团队组织和团队管理 总被引：14，自引：0，他引：14
随着知识时代图书馆工作的实质性改变和新技术在图书馆中的应用，传统职能部门化的组织结构已越来越不适应图书馆的发展。将组织结构变革为有机的、柔性的团队组织，实施有效的团队管理方法，才能实现图书馆的长远发展目标。 相似文献
14.
论文在组织结构评价指标体系构建原则下,从与图书馆实际的匹配性、对外部环境的适应性、运行速度、协同性、先进性及服务绩效等六个方面,设计了图书馆组织结构评价的指标体系,同时运用模糊数学中的模糊综合评判法,构建高校图书馆组织结构评价模型,旨在为图书馆改进和完善组织结构提供了方法和依据。 相似文献
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构建矩阵式组织结构有助于消除图书馆传统直线式组织结构所造成的反应慢、缺乏协作和沟通交流等弊端,有助于现代图书馆快速应对多样化任务。建立矩阵式组织结构是发达国家图书馆发展的一种重要趋势,对于图书馆工作开展具有重要意义。我国图书馆应尽快尝试建立矩阵式组织结构。 相似文献
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论网络环境下图书馆组织的再造 总被引：3，自引：0，他引：3
本文论述了企业再造理论在网络环境下图书馆组织变革中的运用,提出了图书馆组织再造的原则,分析了如何在图书馆实现组织结构的扁平化和扁平化后组织的优点.同时指出,图书馆组织的再造还必须辅佐以非核心业务的外包和发挥非正式组织的作用.参考文献5. 相似文献
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分析数字图书馆知识组织体系构建的层次与结构,围绕知识组织系统的构建与管理、知识组织系统的互操作、知识组织系统的存储与管理、语义元数据的生成系统4个组成部分,选取相关的开源软件,对每一结构在数字图书馆知识组织过程中的功能和作用进行说明,并对数字图书馆的知识组织体系的构建提出最佳实践和应用说明。 相似文献
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通过调研广东省公共图书馆网站信息组织现状,分析了网站信息组织中存在的问题,提出了以用户为导向、以完善的信息导航系统和合理的信息组织结构为特征的网站信息组织方法,以方便读者更快地获取信息。 相似文献